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descriptif du posteEnvie de vous plonger dans les défis passionnants du poste d'Assistant (F/H) ?Vous serez responsable de la gestion administrative quotidienne en soutenant les opérations d'un établissement dynamique et en pleine expansion. - Saisir, organiser et mettre à jour les dossiers administratifs - Gérer les correspondances électroniques et les courriers entrants - Assurer la bonne tenue et le fonctionnement du standard téléphoniqueDécouvrez cette

descriptif du posteVous êtes un support pour l'équipe enseignante et étudianteLes missions sont les suivantes : Vous gérez l'administration des étudiants et enseignantsVous géré la planificationVous suivez les contrats des enseignants et des vacatairesVous suivez les absences des étudiants Vous répondez aux questions des étudiants et enseignantsVous suivez la scolarité des étudiantsCette mission d'intérim de 6 mois se situe à Montigny-Le-Bretonneux (78). L

descriptif du posteLes missions qui vous seront proposées : Installation, paramétrage et déploiement et mis à jour des équipements informatiques (ordinateurs).Participation au bon fonctionnement des systèmes d'information : maintien à niveau et résolution des incidentsAssistance, conseil et formation des utilisateursGestion de stock informatiqueIntérim : mission dès le 19 août 2024Lieu : Toulouse, 31500Horaires : 35h : 8h/16h avec 1h de pause déjeuner entr

descriptif du posteAu cours de votre mission, vos tâches seront :- La constitution des dossiers d'inscriptions,- La remontée des classes (suivi des élèves : statut, options retenues...),- L'éditions des bulletins,- La communication avec les parents,- La préparation des examens.La rémunération est de 2055 € brut mensuel.Les horaires sont du Lundi au Vendredi de 8h à 17h avec une heure de pause déjeuner.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac et a

descriptif du posteComment percevez-vous la gestion des talents en tant que Chargé de recrutement (F/H) ?Vous serez responsable de la gestion complète des processus de recrutement, en assurant des missions polyvalentes et en garantissant un excellent relationnel avec toutes les parties prenantes- Identifier et analyser les besoins en recrutement des différents départements et entités de l'organisation- Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les divers

descriptif du posteQuelles perspectives uniques attendez-vous en tant que Chargé de recrutement (F/H) ?Notre client recherche un/une professionnel(le) pour piloter le processus de recherche, de sélection et d'intégration des talents au sein de son organisation- Traiter les candidatures- Conduire les entretiens et évaluer les compétences des candidats- Assurer l'intégration et le suivi des nouvelles recruesPour ce poste, vous profitez de :- Contrat: Intérim

descriptif du posteComment souhaiteriez-vous contribuer activement aux missions d'un Chargé de recrutement (F/H) ?Vous serez responsable de l'intégralité du processus de recrutement, depuis l'identification des besoins jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs- Définir et mettre en œuvre des stratégies de sourcing adaptées- Mener des entretiens d'évaluation approfondis et objectifs- Coordonner l'intégration des nouvelles recrues avec les équipes op

descriptif du posteVous serez en étroite collaboration avec le responsable Comptable et la direction des Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : ¿Assurer ¿le bon déroulement de la confection des paies sans ordonnancement préalable¿,Assurer la saisie des variables de paie non traitées,Vous serez en charge du contrôle et de la relecture des éléments variables, Contribuer au contrôle de paie¿,¿Apporter des réponses clairs ¿au service Comptabl

descriptif du posteAu sein d'un service spécialisé dans la mise en place des formations continue de courte durée, composé de 7 collaborateurs, vous prenez en charge les missions suivantes: Vous êtes impliqué dans les démarches en avant-vente : gestion de la boîte mail, alimentation du tableau de suivi des actions, élaboration des devis en concertation avec les coordinatrices pédagogiques, planification des actions en relation avec les établissements et les

descriptif du posteAu sein du service Facturation des formateurs, vos missions seront de :Enregistrer, contrôler, suivre et valider des factures émises par nos prestatairesSaisir et imputer les factures validées Gérer des litiges en lien avec la facturation formateursRelance mensuelle des factures non reçuesRemplir des tableaux de rentabilitéClôturer les dossiers en cours pour le calcul des primes commercialesprofil recherchéVous devez être titulaire d'un

descriptif du posteSous la direction du RRH : RH/administration:- Traiter les questions administratives de routine pour le compte du gestionnaire des ressources humaines et du directeur des finances et des ressources humaines,- Examiner et classer par ordre de priorité la correspondance et les appels téléphoniques entrants.- Répondre à la demande de salaire concernant les questions de ressources humaines, les questions salariales ou les questions administr

descriptif du posteÊtes-vous prêt(e) à transformer les parcours professionnels en tant que Formateur (F/H)?Notre client recherche une personne passionnée par l'enseignement et l'encadrement, prête à accompagner des individus dans leur trajectoire de formation professionnelle.Vos principales missions :- Concevoir et préparer des supports de cours complets et pédagogiques- Mettre en place des évaluations conçues pour mesurer les progrès des apprenants- Assur

descriptif du posteLa gestion administrative des stages de formations:- Organiser les sessions de formation/ dossiers de formateurs- Editer les CACES- Gérer les bon de commandes- Gérer les bons de commandes- Gérer les procédures administratives liées aux stages - Transmettre les documents administratifs aux prescripteurs- Préfacturer L'appui au développement commercial:- Prospection téléphonique - Établir les devis et/ou offres- Mise à jour des fichiers cl

descriptif du postePrincipales missions :- Accueil physique et téléphonique des différents interlocuteurs (formateurs, apprenants, clients, collaborateurs divers) : visite du centre, distribution du kit d'arrivée, etc.- Approvisionnement de la salle de convivialité (café constant, mise en place) et gestion des stocks.- Préparation des salles pour des jurys d'examen, des visites extérieures, des événements ponctuels.- Suivi administratif et relationnel des

descriptif du posteAu sein de l'équipe pédagogique, vous animez les sessions de formation pratique et théorique, de la préparation de la salle et du matériel, en passant par la gestion administrative à la réalisation des évaluations.Vous conseillez les stagiaires et les entreprisesCompétences techniques recherchées :Vous êtes idéalement formateur dans le domaine de la prévention des risques industriels ou chimique (ANFAS N1/N2)OuVous êtes issu d'une format

descriptif du posteEn tant que Conseiller Formation (F/H) :Vous assurez le développement commercial :- Prospecter auprès des entreprises- Exploiter et mettre à jour des données clients (outils CRM, base de données…)- Saisir les statistiques hebdomadaires- Présenter les différents servicesVous fidélisez les entreprises :· Suivi de qualité pour faire des entreprises des prescripteurs et renouveler l'intégration des jeunes chaque année· Accompagnement dans la

descriptif du posteVos serez rattaché (e)au responsable logistique et votre mission consistera à :- amener les chaises et les mettre en place pour la cérémonie, puis le lendemain les remettre dans le local.horaires de 7/6 de 9h 13h et le 8/6 16h 20hsalaire smicprofil recherchéAvoir une petite expérience dans le port de chargeMission ponctuelle de deux demi journée.Travail en équipe.Gestes répétitifs.n'hésitez pas à postuler su notre site randstad.à propos

descriptif du posteVos missions seront :- Etablissement des contrats/ conventions de formation- Recevoir les accords de prise en charge/ ruptures de contrats- Renseigner les aides possibles.- Divers tâches administrativesprofil recherchéProfil administratif avec une première expérience.A l'aise avec l'outil informatique (excel, word)organisé(e) rigoureux(se), sens des priorités avec un esprit d'initiativeHoraire : JournéeTicket restaurantMission temps plei

descriptif du posteCe poste est basé à Alençon , et est à pourvoir dans le cadre d'une mission intérim du 27/06 au 26/07 puis du 02/09 au 04/10 Description du posteNotre client à besoin de vos compétences pour faire principalement des appels sortants . Vous serez amené à realiser des relances suite à un envoi d'emailng afin de convaincre les entreprises partenaires de verser la taxe d'apprentissage.Vos horaires : 9h 12h15 et 13h30 17h15 du lundi au vendred

descriptif du posteLe service des projets immobiliers représente la maîtrise d'ouvrage pour les opérations de constructions, de réhabilitations ainsi que les opérations de gros entretien renouvellement, mise aux normes et grosse maintenance dans le respect des procédures, des délais et des enveloppes financières allouées. Les projets actuellement menés sont d'ampleur diversifiée (de quelques dizaines de milliers d'euros à plusieurs millions d'euros).Les mi

descriptif du posteVous organisez et pilotez les interventions relatives à l'entretien, la maintenance et les travaux de modifications/réparations nécessaires des installations électriques courants fort et faible ;vous encadrez l'activité des 3 adjoints techniques de l'atelier et assurez le pilotage opérationnel des prestations réalisées par les entreprises intervenant sur site ;vous apportez votre expertise en courants forts, courants faibles et GTC, aux

descriptif du posteSeriez-vous inspiré(e) par les missions variées et enrichissantes du poste de coordinateur/ coordinatrice pédagogique (F/H) ?En qualité de coordinateur (trice) pédagogique, vous serez chargé(e) d'assurer le bon déroulement des formations au sein de l'établissement.- Organiser le bon déroulement des plannings de formation- Gérer la relation avec l'ensemble des élèves- Gérer la relation avec l'ensemble des formateurs- Organiser les contrôl

descriptif du posteLes missions :- Gestion des immobilisations (saisie des immobilisations, suivi des immobilisations subventionnées)- Gestion comptable et administrative des subventions (saisie des subventions, comptabilisation des reprises de subventions, rapprochement des subvention investissement comptabilisées et suivies, préparation des demandes de paiements de subvention, …)- Réaliser les campagnes de paiement des factures fournisseurs d'immobilisa

descriptif du poste* Superviser et coordonner l'implémentation des initiatives d'amélioration continue et de soutenabilité de l'offre de formation.* Coordonner le schéma directeur de la vie étudiante avec les partenaires* Accompagner les équipes et les unités de formation dans leur transformation organisationnelle* Optimiser le système d'information de gestion de la formation et être moteur dans le déploiement d'un nouveau logiciel dédié* Proposer des solu

descriptif du posteRattaché (e) au pôle administratif, vous : - envoyez et suivez les conventions de stages- pointez les dossiers de candidatures- scannez les dossiers pédagogiquesLe poste est à pourvoir au plus vite dans le cadre d'un mission intérimaire d'un mois.profil recherchéDe formation Bac+2/5 en gestion administrative, vous justifiez d'une première expérience similaire. Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques, notamment le pack office. Vou

descriptif du posteQuelle mission captivante en tant qu'Assistant (F/H) aimeriez-vous relever au sein de notre établissement ?Nous recherchons un(e) professionnel(le) motivé(e) pour assurer la gestion administrative de nos kits pédagogiques au sein de notre service ingénierie pédagogique- Gestion de l'archivage des kits pédagogiques (arborescence, nommage de fichiers) - Relecture, formalisation et harmonisation des documents conformément à la charte Fab Ac

descriptif du posteQuelle serait votre vision stratégique pour le poste de Responsable régional (F/H) dans notre établissement ?Votre mission principale consistera à accroître le chiffre d'affaires par la prospection, la fidélisation des clients et la réponse à des appels d'offres- Entretenir et développer le réseau de partenaires et de clients - Gérer et piloter des affaires en assurant le suivi et la coordination des équipes - Assurer le bon fonctionneme

descriptif du posteMise en œuvre et réalisation de l'ensemble des actes de gestion administrative concernant la situation des agents (DPAE, déclaration AT, notifications, contrats de travail, courriers administratifs, mutuelle, prévoyance)- Etablissement des dossiers du personnel et de leur mise à jour- Organiser, planifier et suivre les visites médicales- Suivi des fiches de postes et des entretiens professionnels, préparation des documents, traitement de

descriptif du posteMissions principales/en lien direct avec la DRH :- Renégociation de notre convention collective- Refonte de notre accord sur le temps de travail- Participation aux réunions de négociationLe client est prêt à offrir les conditions suivantes :- Contrat: CDD- Durée: 8/mois- Salaire: Mini 2855 euros/mois - Télétravail partiel possibleVous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs :- RTT- Tickets restaurantsprofil recherchéProfil s

descriptif du posteLe moniteur-éducateur encadre les enfants au sein des établissements spécialisés, pour s'occuper d'enfants ou d'adultes handicapés ou dépendants, qu'il accueille dans des centres spécialisés. Dans ce cas il organise dans les actions de prévention ou d'éducation. Il aide les victimes de problèmes familiaux, les personnes en situation de handicap, des jeunes délinquants ou addicts. Le moniteur organise et prépare l'espace d'animation, guid