agent de service hospitalier (f/h).

descriptif du poste

Comment contribuer à améliorer la qualité de vie des résidents en tant qu'Agent de service hospitalier (F/H) ?
Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous garantirez un environnement sain et accueillant pour les résidents et le personnel - Assurer un entretien minutieux et une désinfection des chambres ainsi que des espaces communs - Superviser l'inventaire des produits d'hygiène et distribuer les fournitures stériles - Aider au service de soins en distribuant les repas et en renouvelant le linge de lit

Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: Intérim

- Salaire: 13.5 euros/heure à 20 euros/heure

- Indemnité kilométrique


Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

profil recherché

L'Agent de service hospitalier (F/H) recherché doit posséder une première expérience et être méticuleux.

- Compétence en entretien et désinfection des chambres et espaces communs requise
- Gestion de l'inventaire des produits d'hygiène et distribution de fournitures stériles
- Contribution au service de soins par la distribution des repas et le renouvellement du linge de lit
- Formation en hygiène ou titulaire d'un Diplôme d'Etat d'agent de service hospitalier préférée

Processus de recrutement
Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.

à propos de notre client

Notre client est un établissement situé à VIALAS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement, vous bénéficierez d'un engagement fort en matière sociale (égalité, inclusion, diversité) et environnementale, fondé sur des valeurs humaines solides et un souci constant du bien-être des salarié(e)s.