description.
descriptif du poste
Comment envisagez-vous d'exercer vos compétences en tant qu'Aide-soignant(e) dans un établissement pour personnes âgées ?
Dans un établissement pour personnes âgées, vous serez chargé·e d'assister le personnel infirmier dans la délivrance des soins aux résidents.
- Assurer les soins d'hygiène et de confort, incluant la mobilisation et le réveil des patients
- Préparer et distribuer les repas, avec un suivi de l'alimentation pour chaque résident
- Aider à la prise de médicaments et à la réalisation des soins en collaboration avec l'infirmier·ère
- Participer à la gestion des stocks de produits pour l'incontinence et autres fournitures essentielles
- Transmettre des observations sur l'état de santé des résidents pour garantir la continuité des soins
Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: CDD
- Durée: 176/jours
- Salaire: 13 euros/heure
profil recherché
Le poste d'Aide-soignant(e) en Ehpad requiert des compétences techniques et relationnelles pour accompagner efficacement les résidents.
- Capacités relationnelles pour instaurer une relation de confiance et d'apaisement avec les résidents
- Compétences en soins d'hygiène et de confort, incluant l'habillage et la prévention des escarres
- Aptitude à observer et communiquer sur l'état de santé des résidents de manière rigoureuse
- Participation à la gestion logistique des stocks de produits médicaux et sanitaires
- Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) exigé pour exercer ce poste dans un établissement pour personnes âgées
Processus de recrutement
Si cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminé(e)s à vous répondre avec des confettis et une dose de b
à propos de notre client
Notre client est un établissement situé à ST JEAN DE BRAYE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Saisissez l'opportunité de rejoindre un établissement reconnu, organisé à taille humaine, et privilégiant de fortes valeurs humaines, pour vous épanouir professionnellement et contribuer à un service de qualité auprès des patient(e)s.
descriptif du poste
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Dans un établissement pour personnes âgées, vous serez chargé·e d'assister le personnel infirmier dans la délivrance des soins aux résidents.
- Assurer les soins d'hygiène et de confort, incluant la mobilisation et le réveil des patients
- Préparer et distribuer les repas, avec un suivi de l'alimentation pour chaque résident
- Aider à la prise de médicaments et à la réalisation des soins en collaboration avec l'infirmier·ère
- Participer à la gestion des stocks de produits pour l'incontinence et autres fournitures essentielles
- Transmettre des observations sur l'état de santé des résidents pour garantir la continuité des soins
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- Contrat: CDD
- Durée: 176/jours
- Salaire: 13 euros/heure
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Le poste d'Aide-soignant(e) en Ehpad requiert des compétences techniques et relationnelles pour accompagner efficacement les résidents.
- Capacités relationnelles pour instaurer une relation de confiance et d'apaisement avec les résidents
- Compétences en soins d'hygiène et de confort, incluant l'habillage et la prévention des escarres
- Aptitude à observer et communiquer sur l'état de santé des résidents de manière rigoureuse
- Participation à la gestion logistique des stocks de produits médicaux et sanitaires
- Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) exigé pour exercer ce poste dans un établissement pour personnes âgées
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