description.
descriptif du poste
Quels défis enrichissants vous réserverait un poste d'Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ?
En tant que professionnel(le) dédié(e) au bien-être des résidents, vous accompagnerez les gestes quotidiens pour maintenir leur autonomie
- Offrir des soins d'hygiène et de confort, incluant toilette et réfection des lits
- Assister dans l'accueil, l'installation et le transfert des résidents au sein de l'établissement
- Aider lors des repas afin de garantir une alimentation adaptée et sûre
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: Intérim
- Durée: 1/mois
- Salaire: 13 euros/heure
Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
- Indemnité kilométrique
- Primes et intéressements
En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
profil recherché
Le candidat idéal, Aide soignant (F/H), se distingue par ses compétences et qualités relationnelles exemplaires.
- Empathie et écoute active pour favoriser le bien-être des résidents
- Capacité à accompagner les résidents dans tous les gestes du quotidien
- Compétence en soins d'hygiène et de confort, y compris la toilette et le repas
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant, formation requise pour exercer dans ce rôle
Processus de recrutement
Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête !
Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas.
à propos de notre client
Notre client est un établissement situé à ANTICHAN DE FRONTIGNES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment venir sur votre lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
L'établissement offre des sujets stimulants, de fortes valeurs humaines et une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s, offrant ainsi un environnement professionnel enrichissant et épanouissant dans le secteur médical.
descriptif du poste
Quels défis enrichissants vous réserverait un poste d'Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ?
En tant que professionnel(le) dédié(e) au bien-être des résidents, vous accompagnerez les gestes quotidiens pour maintenir leur autonomie
- Offrir des soins d'hygiène et de confort, incluant toilette et réfection des lits
- Assister dans l'accueil, l'installation et le transfert des résidents au sein de l'établissement
- Aider lors des repas afin de garantir une alimentation adaptée et sûre
Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: Intérim
- Durée: 1/mois
- Salaire: 13 euros/heure
Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
- Indemnité kilométrique
- Primes et intéressements
En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
profil recherché
Le candidat idéal, Aide soignant (F/H), se distingue par ses compétences et qualités relationnelles exemplaires.
- Empathie et écoute active pour favoriser le bien-être des résidents
- Capacité à accompagner les résidents dans tous les gestes du quotidien
- Compétence en soins d'hygiène et de confort, y compris la toilette et le repas
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant, formation requise pour exercer dans ce rôle
Processus de recrutement
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à propos de notre client
Notre client est un établissement situé à ANTICHAN DE FRONTIGNES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment venir sur votre lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
L'établissement offre des sujets stimulants, de fortes valeurs humaines et une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s, offrant ainsi un environnement professionnel enrichissant et épanouissant dans le secteur médical.
