aide soignant (f/h).

descriptif du poste

Comment répondre à l'appel à devenir Aide soignant(e) (F/H) dans ce SSIAD ?

Vous serez responsable de prodiguer des soins à domicile, garantissant confort et bien-être aux usagers :
- Assurer les soins d'hygiène et de confort aux usagers dans le respect des protocoles de soins à domicile
- Effectuer les tournées de soins en autonomie, veillant à la coordination avec l'équipe et garantissant la qualité des interventions
- Maintenir une communication efficace avec les usagers et leurs familles, fournissant un soutien émotionnel et des réponses adaptées à leurs besoins

Ce SSIAD regroupe 57 usagers répartis entre vous et vos collègues aide-soignants pour avoir 6/7 usagers chacun sur vos tournées.
Les tournées sont réalisées seules excepté 1 réalisé en binôme. Pour cela, une voiture de service est à disposition.
Les horaires sont les suivants : 7h30 - 13h / 16h - 19h.

Pendant la pause ? Vous pouvez restés au SSIAD et profiter de ses espaces dédié au personnel : salle de pause avec canapé, micro-ondes et TV ainsi qu'un espace nautique à proximité avec pédalo ou paddle pour ensoleillée vos pauses.

Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Vacation
- Durée: 20/jours
- Salaire: 13.26 euros/heure

profil recherché

ous recherchons un(e) Aide soignant(e) diplômé(e) d'état (F/H) motivé(e) pour ce SSIAD,

- Capacité à travailler en autonomie et à suivre des protocoles
- Bonnes compétences relationnelles et sens de l'écoute
- Certification Aide-soignant(e) obligatoire (Diplôme d'État d'Aide Soignant)
- Adaptabilité pour gérer divers usagers et situations

Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

A très vite,

Marie, Karine et Julie :)

à propos de notre client

Notre client est un SSIAD situé dans un village du nord des Hautes-Pyrénées, à proximité du département du Gers.

Pourquoi rejoindre cet établissement ?
L'établissement allie une organisation à taille humaine et une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s, garantissant un environnement professionnel épanouissant et stimulant.