aide soignant (f/h).

description.

résumé

  • saint-jean-saint-nicolas, hautes-alpes
  • 11,88 € par heure
  • cdi
  • CAP
  • 0 mois
publié le 3 février 2025
    nombre de postes
    2
  • secteur
    santé / social
  • numéro de référence
    307-AMG-R000143_02R
description.

descriptif du poste


Comment souhaitez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Aide soignant(e) dans notre établissement ?
Dans un cadre bienveillant au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous apporterez un soutien essentiel dans les soins quotidiens et le bien-être des résidents.

- Assurer l'hygiène et le confort des personnes âgées tout en respectant les protocoles établis
- Accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes en favorisant leur autonomie
- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour surveiller l'état de santé des résidents
- Participer activement à l'organisation et à l'animation d'activités récréatives adaptées
- Veiller au bon respect des normes de sécurité et d'hygiène au sein de l'établissement

Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: CDI
- Salaire: 11.88 euros /heure

profil recherché


L'établissement pour personnes âgées recherche un(e) Aide-Soignant(e) dévoué(e) et empathique, même sans expérience préalable.

- Capacité à prodiguer des soins avec empathie et respect
- Aptitude à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire
- Excellentes compétences en communication pour interagir avec résidents et collègues
- Résilience et patience pour gérer des situations parfois difficiles
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) recommandé pour renforcer vos compétences techniques

Processus de recrutement
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !

à propos de notre client


Notre client est un établissement situé à ST JEAN ST NICOLAS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Rejoignez cet établissement reconnu, qui valorise les efforts individuels de son personnel et offre des sujets stimulants pour s'épanouir professionnellement tout en contribuant à améliorer la santé des patients.

descriptif du poste


Comment souhaitez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Aide soignant(e) dans notre établissement ?
Dans un cadre bienveillant au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous apporterez un soutien essentiel dans les soins quotidiens et le bien-être des résidents.

- Assurer l'hygiène et le confort des personnes âgées tout en respectant les protocoles établis
- Accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes en favorisant leur autonomie
- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour surveiller l'état de santé des résidents
- Participer activement à l'organisation et à l'animation d'activités récréatives adaptées
- Veiller au bon respect des normes de sécurité et d'hygiène au sein de l'établissement

Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: CDI
- Salaire: 11.88 euros /heure

profil recherché


L'établissement pour personnes âgées recherche un(e) Aide-Soignant(e) dévoué(e) et empathique, même sans expérience préalable.

- Capacité à prodiguer des soins avec empathie et respect
- Aptitude à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire
- Excellentes compétences en communication pour interagir avec résidents et collègues
- Résilience et patience pour gérer des situations parfois difficiles
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) recommandé pour renforcer vos compétences techniques

Processus de recrutement
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à propos de notre client


Notre client est un établissement situé à ST JEAN ST NICOLAS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Rejoignez cet établissement reconnu, qui valorise les efforts individuels de son personnel et offre des sujets stimulants pour s'épanouir professionnellement tout en contribuant à améliorer la santé des patients.

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