aide soignant (f/h).

description.

résumé

  • selommes, loir-et-cher
  • 14 € par heure
  • intérim
  • BAC
  • 6 mois
publié le 25 février 2025
    nombre de postes
    1
  • secteur
    santé / social
  • numéro de référence
    307-BLS-0000261_01L
description.

descriptif du poste


Comment souhaitez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Aide soignant(e) en établissement gériatrique ?
Vous serez chargé(e) d'assurer le bien-être quotidien des résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées

- Assurer l'hygiène et le confort des résidents en suivant les protocoles établis
- Participer activement aux soins de base et à l'accompagnement des résidents dans les activités de la vie quotidienne
- Observer et signaler toute évolution de l'état de santé des résidents aux professionnels de santé

Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: Intérim
- Durée: 7/jours
- Salaire: 14 euros/heure

Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
- Avantages CSE

De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

profil recherché


Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) (F/H) expérimenté(e) pour accompagner des personnes âgées.
- Expérience préalable en établissement pour personnes âgées requise
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) indispensable
- Compétences en communication et empathie développées
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux situations diverses

Processus de recrutement
Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.

à propos de notre client


Notre client est un établissement situé à SELOMMES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment accéder facilement au lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Rejoignez notre établissement à taille humaine, où vos efforts individuels seront valorisés, et profitez de la stabilité d'une organisation qui place le bien-être et l'épanouissement professionnel de ses collaborateur(trice)s au cœur de ses priorités.

descriptif du poste


Comment souhaitez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Aide soignant(e) en établissement gériatrique ?
Vous serez chargé(e) d'assurer le bien-être quotidien des résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées

- Assurer l'hygiène et le confort des résidents en suivant les protocoles établis
- Participer activement aux soins de base et à l'accompagnement des résidents dans les activités de la vie quotidienne
- Observer et signaler toute évolution de l'état de santé des résidents aux professionnels de santé

Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: Intérim
- Durée: 7/jours
- Salaire: 14 euros/heure

Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
- Avantages CSE

De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

profil recherché


Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) (F/H) expérimenté(e) pour accompagner des personnes âgées.
- Expérience préalable en établissement pour personnes âgées requise
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) indispensable
- Compétences en communication et empathie développées
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux situations diverses

Processus de recrutement
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à propos de notre client


Notre client est un établissement situé à SELOMMES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment accéder facilement au lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Rejoignez notre établissement à taille humaine, où vos efforts individuels seront valorisés, et profitez de la stabilité d'une organisation qui place le bien-être et l'épanouissement professionnel de ses collaborateur(trice)s au cœur de ses priorités.

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