assistant de gestion (f/h).

description.

résumé

  • combrand, deux-sèvres
  • 11,88 € par heure
  • intérim
  • CAP
  • 2 année(s)
publié le 20 février 2025

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descriptif du poste


Dans le cadre de ce poste, vous participerez activement aux activités de gestion administrative et à l'organisation des opérations quotidiennes.

- Assurer la mise à jour régulière des documents Excel liés aux opérations de production
- Suivre les indicateurs de performance
- Gérer le recrutement du personnel intérimaire, incluant la déclaration et la vérification des heures travaillées pour garantir la conformité
- Participer à l'élaboration de modes opératoires pour les ateliers

profil recherché


Doté(e) d'une expérience éprouvée en gestion administrative, vous maîtrisez les outils bureautiques et possédez un sens aigu de l'organisation.

- Maîtrise des logiciels Microsoft Excel et Word, indispensable pour la gestion des fichiers de production.
- Expérience dans la gestion des ressources humaines, notamment le recrutement et la gestion des heures intérimaires.
- Capacité à mettre en place et suivre des indicateurs de performance, garantissant la concordance avec les objectifs.
- Titulaire d'un diplôme Bac+2 en gestion ou équivalent, assurant une base solide pour répondre aux exigences du poste.

Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.

à propos de notre client


Notre client situé à COMBRAND spécialisé dans la fabrication de menuiseries sur-mesure.est à la recherche d'un(e) assistant(e) de gestion.

descriptif du poste


Dans le cadre de ce poste, vous participerez activement aux activités de gestion administrative et à l'organisation des opérations quotidiennes.

- Assurer la mise à jour régulière des documents Excel liés aux opérations de production
- Suivre les indicateurs de performance
- Gérer le recrutement du personnel intérimaire, incluant la déclaration et la vérification des heures travaillées pour garantir la conformité
- Participer à l'élaboration de modes opératoires pour les ateliers

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Doté(e) d'une expérience éprouvée en gestion administrative, vous maîtrisez les outils bureautiques et possédez un sens aigu de l'organisation.

- Maîtrise des logiciels Microsoft Excel et Word, indispensable pour la gestion des fichiers de production.
- Expérience dans la gestion des ressources humaines, notamment le recrutement et la gestion des heures intérimaires.
- Capacité à mettre en place et suivre des indicateurs de performance, garantissant la concordance avec les objectifs.
- Titulaire d'un diplôme Bac+2 en gestion ou équivalent, assurant une base solide pour répondre aux exigences du poste.

Processus de recrutement
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