Rattaché au Manager du pôle Audit, vous êtes en charge de l'encadrement des équipes d'auditeurs junior pour chacune de vos missions.
Vous prenez en charge un portefeuille clients pour des missions d'audit légal et contractuel.
Vous organisez, planifiez et pilotez les missions tout en contrôlant la bonne réalisation de celles-ci, en veillant au respect des délais et des budgets.
Vous assurez la supervision technique et le développement humain de l'équipe qui vous est confiée.
En outre, vous gérez les relations avec les clients et participez activement au développement commercial du portefeuille de clients du cabinet.
En plus des missions d'audit, vous participez activement au développement du secteur tant sur le plan technique que sur le plan du management d'équipes et du développement commercial.
Vous assurez une veille réglementaire et contribuez à la publication d'études et de cahiers techniques.
Vous animez également des formations internes et externes.
Rémunération et statut :
Vous occuperez un poste de cadre.
Vous bénéficierez d'une rémunération annuelle comprise entre 50K€ et 55K€, avec des avantages tels qu'un bonus.
Vous profiterez d'un mode d'organisation hybride, vous permettant de travailler à la fois en télétravail et sur site.
50% du titre de transport sera remboursé, et vous aurez accès soit à un restaurant d'entreprise, soit à des e-tickets restaurant.
Vous bénéficierez également des services du Comité Social et Économique.
Une culture d'entreprise fondée sur des valeurs humaines et un management bienveillant.
Ce poste est à pourvoir en CDI et est basé à Annecy.
profil recherché
Fort(e) d'une expérience d'audit d'au moins 7 ans dans un cabinet principalement axé sur l'audit, vous êtes diplômé(e) d'une grande école de commerce, d'ingénieurs ou d'un 3ème cycle universitaire.
Vous possédez un excellent relationnel, êtes impliqué(e) et faites preuve d'une grande capacité d'adaptation. Dynamique et entreprenant(e), vous souhaitez évoluer dans votre métier et participer activement à notre développement en France et à l'international.
Grâce à vos compétences managériales reconnues et à votre excellent niveau technique, vous saurez encadrer efficacement nos équipes d'auditeurs. Vous maîtrisez également bien l'anglais.
Postulez et donnez un élan sans précédent à votre carrière !
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client, un cabinet d'expertise comptable et d'audit de renom, leader régional, un profil d'auditeur senior (F/H).
descriptif du poste
Rattaché au Manager du pôle Audit, vous êtes en charge de l'encadrement des équipes d'auditeurs junior pour chacune de vos missions.
Vous prenez en charge un portefeuille clients pour des missions d'audit légal et contractuel.
Vous organisez, planifiez et pilotez les missions tout en contrôlant la bonne réalisation de celles-ci, en veillant au respect des délais et des budgets.
Vous assurez la supervision technique et le développement humain de l'équipe qui vous est confiée.
En outre, vous gérez les relations avec les clients et participez activement au développement commercial du portefeuille de clients du cabinet.
En plus des missions d'audit, vous participez activement au développement du secteur tant sur le plan technique que sur le plan du management d'équipes et du développement commercial.
Vous assurez une veille réglementaire et contribuez à la publication d'études et de cahiers techniques.
Vous animez également des formations internes et externes.
Rémunération et statut :
Vous occuperez un poste de cadre.
Vous bénéficierez d'une rémunération annuelle comprise entre 50K€ et 55K€, avec des avantages tels qu'un bonus.
Vous profiterez d'un mode d'organisation hybride, vous permettant de travailler à la fois en télétravail et sur site.
50% du titre de transport sera remboursé, et vous aurez accès soit à un restaurant d'entreprise, soit à des e-tickets restaurant.
Vous bénéficierez également des services du Comité Social et Économique.
Une culture d'entreprise fondée sur des valeurs humaines et un management bienveillant.
Ce poste est à pourvoir en CDI et est basé à Annecy.
profil recherché
Fort(e) d'une expérience d'audit d'au moins 7 ans dans un cabinet principalement axé sur l'audit, vous êtes diplômé(e) d'une grande école de commerce, d'ingénieurs ou d'un 3ème cycle universitaire.
Vous possédez un excellent relationnel, êtes impliqué(e) et faites preuve d'une grande capacité d'adaptation. Dynamique et entreprenant(e), vous souhaitez évoluer dans votre métier et participer activement à notre développement en France et à l'international.
Grâce à vos compétences managériales reconnues et à votre excellent niveau technique, vous saurez encadrer efficacement nos équipes d'auditeurs. Vous maîtrisez également bien l'anglais.
Postulez et donnez un élan sans précédent à votre carrière !
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client, un cabinet d'expertise comptable et d'audit de renom, leader régional, un profil d'auditeur senior (F/H).
qualification
Auditeur comptable et financier (F/H)
niveau d'expérience
5 année(s)
niveau d'étude
BAC+5
notre process de recrutement.
De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
1 sur 7
votre candidature.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
2 sur 7
votre sélection.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
3 sur 7
votre inscription.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
4 sur 7
votre entretien.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
5 sur 7
votre préparation.
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
6 sur 7
votre nouveau travail.
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
7 sur 7
votre parcours.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
descriptif du poste Dépasser nos objectifs en faisant le bonheur de nos clients, Ça nous booste, et vous ? Si votre réponse à cette question est oui, devenez notre prochain consultant Expectra en alternance au sein de notre école partenaire l’ IGS (ICD Business School). Rejoindre Expectra, c’est choisir un gro upe où vous allez développer vos potentiels et faire un (vrai) choix :
descriptif du poste Dépasser nos objectifs en faisant le bonheur de nos clients, Ça nous booste, et vous ? Si votre réponse à cette question est oui, devenez notre prochain consultant Expectra en alternance au sein de notre école partenaire l’ IGS (ICD Business School). Rejoindre Expectra, c’est choisir un gro upe où vous allez développer vos potentiels et faire un (vrai) choix :
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