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cdd agent de service (f/h).

description.

résumé

  • mûrs-erigné, maine-et-loire
  • 2 000 € par mois
  • cdd
  • Sans Diplôme
  • 2 mois
publié le 13 septembre 2024
    nombre de postes
    1
  • secteur
    santé / social
  • numéro de référence
    307-AG-R001526_01R

postuler simplement avec votre profil linkedin.

description.

descriptif du poste


Comment apprécieriez-vous des missions enrichissantes en tant qu'Agent de service hospitalier (F/H) dans un établissement pour personnes âgées ?
Ce poste implique la réalisation de tâches variées visant à maintenir la propreté et l'hygiène de l'établissement pour personnes âgées.

- Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux communs et individuels
- Veiller à la désinfection régulière des surfaces et équipements
- Contribuer à la gestion et au tri des déchets
- Participer à la vérification et réapprovisionnement des stocks de fournitures
- Apporter une assistance ponctuelle lors des repas et des activités quotidiennes

La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: CDD
- Durée: 1/mois
- Salaire: 2000 euros/mois

profil recherché


Nous recherchons un(e) Agent de service hospitalier (F/H) pour intégrer notre établissement pour personnes âgées avec une première expérience.

- Sens de l'écoute et de l'empathie envers les résidents
- Capacité à maintenir des normes élevées de propreté et d'hygiène
- Compétence en gestion du matériel destiné à l'entretien
- Formation en hygiène et entretien des locaux
- Aptitude à travailler en équipe et à suivre les protocoles établis

Processus de recrutement
Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre en toute transparence.

à propos de notre client


Notre client est un Ehpad du sud d'Angers, qui n'est pas accessible en transport en commun.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement à taille humaine, offrez-vous des perspectives d'évolution et une stabilité professionnelle tout en contribuant à une vision centrée sur le bien-être des patient(e)s.

descriptif du poste


Comment apprécieriez-vous des missions enrichissantes en tant qu'Agent de service hospitalier (F/H) dans un établissement pour personnes âgées ?
Ce poste implique la réalisation de tâches variées visant à maintenir la propreté et l'hygiène de l'établissement pour personnes âgées.

- Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux communs et individuels
- Veiller à la désinfection régulière des surfaces et équipements
- Contribuer à la gestion et au tri des déchets
- Participer à la vérification et réapprovisionnement des stocks de fournitures
- Apporter une assistance ponctuelle lors des repas et des activités quotidiennes

La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: CDD
- Durée: 1/mois
- Salaire: 2000 euros/mois

profil recherché


Nous recherchons un(e) Agent de service hospitalier (F/H) pour intégrer notre établissement pour personnes âgées avec une première expérience.

- Sens de l'écoute et de l'empathie envers les résidents
- Capacité à maintenir des normes élevées de propreté et d'hygiène
- Compétence en gestion du matériel destiné à l'entretien
- Formation en hygiène et entretien des locaux
- Aptitude à travailler en équipe et à suivre les protocoles établis

Processus de recrutement
Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre en toute transparence.

à propos de notre client


Notre client est un Ehpad du sud d'Angers, qui n'est pas accessible en transport en commun.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement à taille humaine, offrez-vous des perspectives d'évolution et une stabilité professionnelle tout en contribuant à une vision centrée sur le bien-être des patient(e)s.

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