description.
descriptif du poste
Naval Group recrute, pour son site de Brest-Froutven, au sein de la direction de la Transformation digitale et des Systèmes d'information (DTSI).
Quelles sont les missions de la DTSI ? Elle assure l'exploitation des systèmes d'information du groupe, garantit la maîtrise de la gestion des projets SI et le fonctionnement des applicatifs, tout en s'engageant dans une démarche ambitieuse de transformation digitale !
Dans ce contexte, le département d’architecture infrastructures de la Direction Infrastructure et Services recherche un Architecte Infrastructures IT « End User » en charge de définir la stratégie d’évolution des différents terminaux End user sur tout type de réseaux (Diffusion Restreinte, Secret) ainsi que les systèmes d’exploitation associés.
· Définir la stratégie d’évolution des différents types de terminaux (Postes de travail fixe, PC portable, tablette, Pda, station CAO, Calcul, Wyze, smartphone …).
· Définir la roadmap d’évolution des systèmes d’exploitation associés aux différents types de terminaux, en particulier le passage de Windows 10 à Windows 11 d’un parc de postes de travail de plus de 25000 postes.
· Définir avec la direction Digital Workplace une politique économique de remplacement du parc de PC et aider le département achat à optimiser les coûts associés
· Définir la stratégie de déploiement et de validation des logiciels à mettre en œuvre sur les différents terminaux
· Définir la roadmap pour les moyens d’impression (bureautique, code barre, …)
· Instruire une étude de mise en œuvre d’un MDM (Mobile Device Management).
· Contribuer à la stratégie technique sur les solutions de téléphonie mobile sécurisées, sur les contrats de téléphonie mobile et sur l’optimisation des coûts
· Contribuer aux choix techniques de Messagerie, systèmes de communication interpersonnels (messagerie instantanée, audio, visio, visionconf) sur les aspects serveurs et clients en interaction avec la Direction Digital Workplace (Vision métier et fonctionnelle)
· Participer à l’effort de rationalisation, de simplification et d’urbanisation du SI.
· Veiller à faire des choix durables, cohérents et alignés avec les enjeux métiers de l’entreprise et à construire un SI agile, intégré et automatisé.
· Définir et gérer le catalogue des standards sur son périmètre.
· Participer aux phases de cadrage et réalisation des projets.
· Réaliser et maintenir à jour la cartographie du SI et des risques opérationnels.
· Assurer une veille technologique du marché et promeut des solutions innovantes adaptées à l’entreprise.
Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.
profil recherché
De formation bac +5 avec une spécialisation sur les différents terminaux et systèmes d’exploitation associés vous justifiez d’une expérience de 10 ans minimum vous ayant permis de mettre en pratique les connaissances et compétences suivantes :
· Connaissance et Maîtrise des socles technologiques constituant un système d’information en particulier sur le périmètre des différents terminaux et système d’exploitation associé).
· Maîtrise des logiciels de messagerie HCL(Lotus), Microsoft Exchange
· Connaissances appliquées sur le déploiement de systèmes de communication interpersonnels sur PC
· Expérience dans la mise en œuvre de SCCM (dont PMAD) et des Gpos sur l’Active Directory.
· Une expérience dans l’univers des environnements classifiés (Secret, Très secret, et Diffusion Restreinte) serait un plus.
Pour mener à bien vos missions, les qualités suivantes sont attendues :
· Vous avez évolué sur des postes au sein de grands Groupes, ce qui vous permet d’être à l’aise avec des infrastructures soumises à des processus complexes dans le cadre de projets SI d’envergure.
· Pragmatique, pédagogue, ouvert aux échanges, remarques et conseils, vous êtes capable d'argumenter les décisions afin de convaincre et susciter l'adhésion.
· Vous avez une forte appétence pour les nouvelles technologies et une envie de progresser et faire progresser les pratiques en développant l’automatisation.
· Le poste nécessite un fort niveau d’interaction multi-domaines, ce qui exige une aisance relationnelle et une très forte capacité à travailler en équipe.
· Le poste nécessitera une habilitation classifiée de défense.
· Concis, précis, vous disposez de bonnes compétences orales et écrites, adaptées à vos interlocuteurs. Vous avez des capacités rédactionnelles et de présentations avancées, ainsi que la capacité de mener des sujets techniques variés.
· La maîtrise de l’anglais est un impératif (écrit et oral) pour permettre de travailler dans un contexte international.
à propos de notre client
Naval Group compte parmi les acteurs internationaux du naval de défense. Depuis plus de 400 ans, nous repoussons sans cesse les limites pour construire le naval de demain. Ouvriers, techniciens, ingénieurs, c'est avec passion que nos 17 000 collaborateurs, en France et à l'international, mettent en commun leurs savoir-faire uniques pour imaginer, concevoir, réaliser et entretenir des produits et des systèmes d'exception tels qu'un sous-marin, un porte-avions ou une frégate de combat.
Nous sommes convaincus que la diversité et l'inclusion sont synonymes de richesse et de performance. Nous souhaitons intégrer une véritable diversité de profils : femmes et hommes, avec une mixité sociale et une diversité de formations, de générations, d'origines, de compétences et de talents, mais aussi de parcours de vie.
Nos métiers évoluent, nos collaborateurs aussi. Nous nous engageons dans le développement professionnel de nos collaborateurs via la formation continue. Nos collaborateurs développent ainsi leur parcours professionnel selon leurs envies et en adéquation avec les besoins du groupe.
descriptif du poste
Naval Group recrute, pour son site de Brest-Froutven, au sein de la direction de la Transformation digitale et des Systèmes d'information (DTSI).
Quelles sont les missions de la DTSI ? Elle assure l'exploitation des systèmes d'information du groupe, garantit la maîtrise de la gestion des projets SI et le fonctionnement des applicatifs, tout en s'engageant dans une démarche ambitieuse de transformation digitale !
Dans ce contexte, le département d’architecture infrastructures de la Direction Infrastructure et Services recherche un Architecte Infrastructures IT « End User » en charge de définir la stratégie d’évolution des différents terminaux End user sur tout type de réseaux (Diffusion Restreinte, Secret) ainsi que les systèmes d’exploitation associés.
· Définir la stratégie d’évolution des différents types de terminaux (Postes de travail fixe, PC portable, tablette, Pda, station CAO, Calcul, Wyze, smartphone …).
· Définir la roadmap d’évolution des systèmes d’exploitation associés aux différents types de terminaux, en particulier le passage de Windows 10 à Windows 11 d’un parc de postes de travail de plus de 25000 postes.
· Définir avec la direction Digital Workplace une politique économique de remplacement du parc de PC et aider le département achat à optimiser les coûts associés
· Définir la stratégie de déploiement et de validation des logiciels à mettre en œuvre sur les différents terminaux
· Définir la roadmap pour les moyens d’impression (bureautique, code barre, …)
· Instruire une étude de mise en œuvre d’un MDM (Mobile Device Management).
· Contribuer à la stratégie technique sur les solutions de téléphonie mobile sécurisées, sur les contrats de téléphonie mobile et sur l’optimisation des coûts
· Contribuer aux choix techniques de Messagerie, systèmes de communication interpersonnels (messagerie instantanée, audio, visio, visionconf) sur les aspects serveurs et clients en interaction avec la Direction Digital Workplace (Vision métier et fonctionnelle)
· Participer à l’effort de rationalisation, de simplification et d’urbanisation du SI.
· Veiller à faire des choix durables, cohérents et alignés avec les enjeux métiers de l’entreprise et à construire un SI agile, intégré et automatisé.
· Définir et gérer le catalogue des standards sur son périmètre.
· Participer aux phases de cadrage et réalisation des projets.
· Réaliser et maintenir à jour la cartographie du SI et des risques opérationnels.
· Assurer une veille technologique du marché et promeut des solutions innovantes adaptées à l’entreprise.
Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.
profil recherché
De formation bac +5 avec une spécialisation sur les différents terminaux et systèmes d’exploitation associés vous justifiez d’une expérience de 10 ans minimum vous ayant permis de mettre en pratique les connaissances et compétences suivantes :
· Connaissance et Maîtrise des socles technologiques constituant un système d’information en particulier sur le périmètre des différents terminaux et système d’exploitation associé).
· Maîtrise des logiciels de messagerie HCL(Lotus), Microsoft Exchange
· Connaissances appliquées sur le déploiement de systèmes de communication interpersonnels sur PC
· Expérience dans la mise en œuvre de SCCM (dont PMAD) et des Gpos sur l’Active Directory.
· Une expérience dans l’univers des environnements classifiés (Secret, Très secret, et Diffusion Restreinte) serait un plus.
Pour mener à bien vos missions, les qualités suivantes sont attendues :
· Vous avez évolué sur des postes au sein de grands Groupes, ce qui vous permet d’être à l’aise avec des infrastructures soumises à des processus complexes dans le cadre de projets SI d’envergure.
· Pragmatique, pédagogue, ouvert aux échanges, remarques et conseils, vous êtes capable d'argumenter les décisions afin de convaincre et susciter l'adhésion.
· Vous avez une forte appétence pour les nouvelles technologies et une envie de progresser et faire progresser les pratiques en développant l’automatisation.
· Le poste nécessite un fort niveau d’interaction multi-domaines, ce qui exige une aisance relationnelle et une très forte capacité à travailler en équipe.
· Le poste nécessitera une habilitation classifiée de défense.
· Concis, précis, vous disposez de bonnes compétences orales et écrites, adaptées à vos interlocuteurs. Vous avez des capacités rédactionnelles et de présentations avancées, ainsi que la capacité de mener des sujets techniques variés.
· La maîtrise de l’anglais est un impératif (écrit et oral) pour permettre de travailler dans un contexte international.
à propos de notre client
Naval Group compte parmi les acteurs internationaux du naval de défense. Depuis plus de 400 ans, nous repoussons sans cesse les limites pour construire le naval de demain. Ouvriers, techniciens, ingénieurs, c'est avec passion que nos 17 000 collaborateurs, en France et à l'international, mettent en commun leurs savoir-faire uniques pour imaginer, concevoir, réaliser et entretenir des produits et des systèmes d'exception tels qu'un sous-marin, un porte-avions ou une frégate de combat.
Nous sommes convaincus que la diversité et l'inclusion sont synonymes de richesse et de performance. Nous souhaitons intégrer une véritable diversité de profils : femmes et hommes, avec une mixité sociale et une diversité de formations, de générations, d'origines, de compétences et de talents, mais aussi de parcours de vie.
Nos métiers évoluent, nos collaborateurs aussi. Nous nous engageons dans le développement professionnel de nos collaborateurs via la formation continue. Nos collaborateurs développent ainsi leur parcours professionnel selon leurs envies et en adéquation avec les besoins du groupe.
