chargé de missions rh (f/h).

description.

résumé

  • savigny-sur-orge, essonne
  • 2 500 € - 3 000 € par mois
  • intérim
  • BAC+5
  • 5 année(s)
publié le 20 mars 2025
    nombre de postes
    1
  • secteur
    industrie
  • numéro de référence
    001-202-0005984_01C

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descriptif du poste


Vos principales missions sont :

- Recueillir auprès des managers les besoins en recrutement et assurer leur diffusion,
- Organiser les entretiens et veiller à la bonne gestion des candidatures,
- Prendre part à la gestion administrative de l'intérim et des dossiers des collaborateurs,
- S'assurer du lancement et de la réalisation de la campagne d'entretiens annuels, et prendre une part active à la réalisation et au suivi des entretiens professionnels,
- Participer à la gestion de la paie,
- Intervenir en support de la direction pour la gestion des IRP.

Horaires : 38h par semaine, du lundi au jeudi de 8h à 16h45, le vendredi de 8h à 14h45, 45 minutes de pause déjeuner
Salaire : en fonction de l'expérience

profil recherché


Titulaire d'une formation en ressources humaines, vous avez une expérience réussie sur un poste RH incluant notamment du recrutement, de la formation, de la paie et de l'administratif. Une expérience en environnement industriel est souhaitable.
Vous avez idéalement une connaissance de la convention collective de la métallurgie et des connaissances approfondies en droit du travail.
Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office et notamment Excel pour la gestion RH du quotidien et des logiciels RH.

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client, un chargé de missions RH H/F.

descriptif du poste


Vos principales missions sont :

- Recueillir auprès des managers les besoins en recrutement et assurer leur diffusion,
- Organiser les entretiens et veiller à la bonne gestion des candidatures,
- Prendre part à la gestion administrative de l'intérim et des dossiers des collaborateurs,
- S'assurer du lancement et de la réalisation de la campagne d'entretiens annuels, et prendre une part active à la réalisation et au suivi des entretiens professionnels,
- Participer à la gestion de la paie,
- Intervenir en support de la direction pour la gestion des IRP.

Horaires : 38h par semaine, du lundi au jeudi de 8h à 16h45, le vendredi de 8h à 14h45, 45 minutes de pause déjeuner
Salaire : en fonction de l'expérience

profil recherché


Titulaire d'une formation en ressources humaines, vous avez une expérience réussie sur un poste RH incluant notamment du recrutement, de la formation, de la paie et de l'administratif. Une expérience en environnement industriel est souhaitable.
Vous avez idéalement une connaissance de la convention collective de la métallurgie et des connaissances approfondies en droit du travail.
Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office et notamment Excel pour la gestion RH du quotidien et des logiciels RH.

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