chargé de recrutement (f/h).

descriptif du poste

Comment envisagez-vous de contribuer à notre succès en tant que Chargé(e) de recrutement ?
En tant que partenaire essentiel du processus de recrutement, vous serez chargé(e) d'identifier, d'attirer et de sélectionner les talents pour notre client.

- Publier des annonces sur divers canaux pour maximiser la visibilité des opportunités disponibles
- Élaborer des stratégies de sourcing pour identifier et attirer des profils rares et spécialisés
- Conduire les préqualifications téléphoniques et organiser des entretiens de recrutement pour évaluer les candidats potentiels

Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5 mois avec possibilité de prolongation
- Salaire: 12.64 euros/heure avec 13ème mois au prorata de présence
- Horaires : 37h30 : 8h30 - 12h / 13h ou 13h30 - 17h ou 17h30


Vous pouvez également profiter de ces avantages supplémentaires :
- RTT
- Souplesse sur les horaires

profil recherché

Le Chargé de recrutement (F/H) idéal justifie d'une expérience avérée dans le domaine des ressources humaines et démontre des compétences en sourcing et sélection de talents.

- Solide expérience d'un an minimum dans le domaine du recrutement
- Compétence confirmée en rédaction et publication d'annonces attractives
- Maîtrise des techniques de sourcing sur profils pénuriques
- Capacité d'analyse et de synthèse lors des préqualifications téléphoniques et entretiens de recrutement
- Diplôme en ressources humaines ou certification équivalente souhaité

A compétences égales, ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.

à propos de notre client

Notre client à LA RICHE est engagé dans des activités pour la santé humaine afin de promouvoir la santé et le bien-être.