You are successfully logged out of your my randstad account

You have successfully deleted your account

chargé recrutement (f/h).

description.

résumé

  • paris, paris
  • 33 000 € - 38 000 € par année
  • cdd
  • BAC+3
  • 3 année(s)
publié le 1 août 2024
    nombre de postes
    1
  • secteur
    immobilier
  • numéro de référence
    001-EXR-R000521_01R

postuler simplement avec votre profil linkedin.

description.

descriptif du poste


Vos missions
1 - Recrutement

Rédiger des offres d'emploi attractives
Publier les annonces sur des plateformes et réseaux adaptés (jobboards, sites d'offres d'emploi, réseaux sociaux professionnels, etc.)
Sélectionner les candidats appropriés après réception des CV et lettres de motivation
Assurer une veille et contacter directement les profils intéressants pour l'entreprise
Organiser et animer des entretiens d'embauche
Actualisation et mise à jour de tableau de suivi
2 - Formation

Recueillir les besoins de formation des salariés et de leur hiérarchie, identifier les lacunes
Vérifier le contenu pédagogique des formations et garantir leur adéquation par rapport aux objectifs
Gérer l'organisation logistique des formations et établir les plannings
Rechercher et proposer des solutions de formation adéquates (prestataires externes, formations internes, à distance ou en présentiel, cours particuliers ou sessions en groupe), négocier les tarifs et réserver les lieux d'accueil si nécessaire

profil recherché


Titulaire d'un Bac+3
Minimum 3 ans d'expérience
Agile et dynamique
Aime le travail en équipe
Orienté objectifs et capable de gérer les priorités
Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas à postuler !

à propos de notre client


Nous recherchons, pour le compte de notre client, un Chargé de Recrutement et Formation en CDD de 4 mois.

Date de prise de poste : idéalement le 9 septembre
Salaire : 33 à 38 K€, selon profil

descriptif du poste


Vos missions
1 - Recrutement

Rédiger des offres d'emploi attractives
Publier les annonces sur des plateformes et réseaux adaptés (jobboards, sites d'offres d'emploi, réseaux sociaux professionnels, etc.)
Sélectionner les candidats appropriés après réception des CV et lettres de motivation
Assurer une veille et contacter directement les profils intéressants pour l'entreprise
Organiser et animer des entretiens d'embauche
Actualisation et mise à jour de tableau de suivi
2 - Formation

Recueillir les besoins de formation des salariés et de leur hiérarchie, identifier les lacunes
Vérifier le contenu pédagogique des formations et garantir leur adéquation par rapport aux objectifs
Gérer l'organisation logistique des formations et établir les plannings
Rechercher et proposer des solutions de formation adéquates (prestataires externes, formations internes, à distance ou en présentiel, cours particuliers ou sessions en groupe), négocier les tarifs et réserver les lieux d'accueil si nécessaire

profil recherché


Titulaire d'un Bac+3
Minimum 3 ans d'expérience
Agile et dynamique
Aime le travail en équipe
Orienté objectifs et capable de gérer les priorités
Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas à postuler !

à propos de notre client


Nous recherchons, pour le compte de notre client, un Chargé de Recrutement et Formation en CDD de 4 mois.

Date de prise de poste : idéalement le 9 septembre
Salaire : 33 à 38 K€, selon profil

ces offres pourraient vous intéresser.

voir toutes les offres

Merci, votre alerte email a bien été créée.