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Rattaché(e) au Directeur de site, vous serez en charge de piloter l'ensemble des opérations de production dans le respect des objectifs de qualité, de coûts, de délais et de sécurité. Vous serez un acteur clé dans l'amélioration continue et l'optimisation des processus industriels.
Vos missions incluent :
Gestion de la production : Planifier, organiser et superviser les activités de production en veillant à l'atteinte des objectifs fixés.
Management des équipes : Encadrer et motiver les équipes de production (x collaborateurs) en veillant à leur montée en compétences.
Amélioration continue : Identifier et mettre en œuvre des actions d'amélioration pour optimiser les performances (LEAN, 5S, etc.).
Suivi des indicateurs : Analyser les KPI de production et mettre en place des plans d'action adaptés.
Qualité et sécurité : Garantir le respect des normes de qualité et des règles de sécurité sur le site.
Coordination interservices : Collaborer étroitement avec les services maintenance, qualité et logistique pour assurer une production fluide.
Profil recherché :
Formation : Bac+3 à Bac+5 en gestion de production, génie industriel ou équivalent.
Expérience : Minimum 5 années d'expérience réussie en tant que Responsable de Production ou sur un poste similaire.
Compétences :
Solides connaissances des outils et méthodes d'amélioration continue.
Leadership avéré et aptitude à fédérer des équipes pluridisciplinaires.
Bonne maîtrise des logiciels de gestion de production (ERP, etc.).
Capacité à travailler dans un environnement exigeant et réactif.
Qualités personnelles : Sens de l'organisation, esprit d'analyse, rigueur et autonomie.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un chef d'atelier qui sera amené à évoluer sur des fonctions de responsable de production à moyen terme.
Notre client est une entreprise spécialisée dans le secteur de la tôlerie industrielle de précision petite et moyenne série.
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Management des équipes : Encadrer et motiver les équipes de production (x collaborateurs) en veillant à leur montée en compétences.
Amélioration continue : Identifier et mettre en œuvre des actions d'amélioration pour optimiser les performances (LEAN, 5S, etc.).
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De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
Merci, votre alerte email a bien été créée.