Titre : Global Procurement Process Manager & Processes Transformation Localisation : Blagnac Durée : Mission de 6 mois Compétences prioritaires : PMO, gestion de projet, change management, planification, connaissances en procurement et process export control, maîtrise courante de l'anglais et du français. Équipe : Basée à Toulouse, Marignane et Hambourg, responsable de l'harmonisation et de la mise à jour des processus d'achat à l'échelle européenne.
Responsabilités principales :
Gestion de projet et coordination : -Planification, suivi des actions et gestion des risques. -Mise en place de reportings et tableaux de bord pour un suivi efficace. -Identification des opportunités d'amélioration.
Gestion des processus d'achat : -Harmonisation et simplification des processus d'achat pour Airbus Procurement. -Veiller à la conformité et à l'amélioration continue des processus en fonction des besoins métiers et des règles de qualité. -Soutenir et suivre la feuille de route stratégique et la maturité des processus.
Leadership et support : -Agir en tant que chef de projet pour développer des processus de pointe. -Gérer ou soutenir des projets liés au contrôle des exportations et aux transferts de travail (Transfer of Work). -Coordonner les équipes de gestion des processus (PMT) et s'assurer de l'intégration des outils digitaux et des exigences de conformité.
Amélioration continue : -Contribuer à la vision stratégique des processus et à leur mise en œuvre. -Assurer le suivi des sujets transversaux : audits, performance des processus, adhérence et intégration digitale. -Gérer ou collaborer à des projets d'amélioration liés aux fonctions ou domaines spécifiques. -Déplacements : 4 fois par an en France et en Europe (Toulouse, Marignane, Hambourg). -Rémunération : À négocier selon expérience.
Ce poste, basé à BLAGNAC est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
profil recherché
Formation / Expérience / Compétences (Study/ Experience/ Competencies) : Formation souhaitée mais non obligatoire : école de commerce, master Expérience Min souhaitée : 3-5 ans Expérience max souhaitée : 10 ans Airbus expérience : OUI un plus Outils / Logiciels (Tools): G-Suite / Création des présentations / A l'aise sur suite office et google Qualités (Qualities) : Autonomie / Bonne communication / Bon relationnel / Travail en équipe / Orienté satisfaction client
De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 3 années.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client AIRBUS un CHEF DE PROJET DIGITAL (F/H).
descriptif du poste
Résumé du poste :
Titre : Global Procurement Process Manager & Processes Transformation Localisation : Blagnac Durée : Mission de 6 mois Compétences prioritaires : PMO, gestion de projet, change management, planification, connaissances en procurement et process export control, maîtrise courante de l'anglais et du français. Équipe : Basée à Toulouse, Marignane et Hambourg, responsable de l'harmonisation et de la mise à jour des processus d'achat à l'échelle européenne.
Responsabilités principales :
Gestion de projet et coordination : -Planification, suivi des actions et gestion des risques. -Mise en place de reportings et tableaux de bord pour un suivi efficace. -Identification des opportunités d'amélioration.
Gestion des processus d'achat : -Harmonisation et simplification des processus d'achat pour Airbus Procurement. -Veiller à la conformité et à l'amélioration continue des processus en fonction des besoins métiers et des règles de qualité. -Soutenir et suivre la feuille de route stratégique et la maturité des processus.
Leadership et support : -Agir en tant que chef de projet pour développer des processus de pointe. -Gérer ou soutenir des projets liés au contrôle des exportations et aux transferts de travail (Transfer of Work). -Coordonner les équipes de gestion des processus (PMT) et s'assurer de l'intégration des outils digitaux et des exigences de conformité.
Amélioration continue : -Contribuer à la vision stratégique des processus et à leur mise en œuvre. -Assurer le suivi des sujets transversaux : audits, performance des processus, adhérence et intégration digitale. -Gérer ou collaborer à des projets d'amélioration liés aux fonctions ou domaines spécifiques. -Déplacements : 4 fois par an en France et en Europe (Toulouse, Marignane, Hambourg). -Rémunération : À négocier selon expérience.
Ce poste, basé à BLAGNAC est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
profil recherché
Formation / Expérience / Compétences (Study/ Experience/ Competencies) : Formation souhaitée mais non obligatoire : école de commerce, master Expérience Min souhaitée : 3-5 ans Expérience max souhaitée : 10 ans Airbus expérience : OUI un plus Outils / Logiciels (Tools): G-Suite / Création des présentations / A l'aise sur suite office et google Qualités (Qualities) : Autonomie / Bonne communication / Bon relationnel / Travail en équipe / Orienté satisfaction client
De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 3 années.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client AIRBUS un CHEF DE PROJET DIGITAL (F/H).
qualification
Chef de projet BE / R&D (F/H)
niveau d'expérience
3 année(s)
niveau d'étude
BAC+5
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Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
descriptif du posteVos missions :-Garantie la livraison en coût et délai des modifications majeurs sur le WB-Analyse et estime des besoins exprimés par les différents métiers de la FAL.-Participe et/ou rédige le Cahier des Charges Outillage nécessaire pour la consultation fournisseurs.-Établit le rapport de choix technique, et participe au rapport de choix final du fournisseur.-Pilote le fournisseur de l'outillage dans toutes les phases de développement de
descriptif du posteVos missions :-Garantie la livraison en coût et délai des modifications majeurs sur le WB-Analyse et estime des besoins exprimés par les différents métiers de la FAL.-Participe et/ou rédige le Cahier des Charges Outillage nécessaire pour la consultation fournisseurs.-Établit le rapport de choix technique, et participe au rapport de choix final du fournisseur.-Pilote le fournisseur de l'outillage dans toutes les phases de développement de
descriptif du posteJob description : -Assister le chef de projet dans la gestion du projet (administration et coordination)-Assurer la liaison avec les chefs de lots de travail pour suivre l'avancement du projet et alerter sur les risques potentiels (en utilisant un modèle commun, par exemple 4 cases)-Mettre en œuvre et gérer un suivi des actions du projet-Soutenir la production de synthèses et de présentations-Préparer les ateliers (organiser et envoyer l
descriptif du posteJob description : -Assister le chef de projet dans la gestion du projet (administration et coordination)-Assurer la liaison avec les chefs de lots de travail pour suivre l'avancement du projet et alerter sur les risques potentiels (en utilisant un modèle commun, par exemple 4 cases)-Mettre en œuvre et gérer un suivi des actions du projet-Soutenir la production de synthèses et de présentations-Préparer les ateliers (organiser et envoyer l
descriptif du posteTASKS & ACCOUNTABILITIESAs the successful candidate your main tasks & accountabilities are:¿ Create and adapt Cybersecurity school Course calendar taking into account our pedagogical objectiveson one side and teachers constraints on the other side. This up to date calendar is shared withstudents, teachers and Cyberschool management¿ Follow-up the Bachelor & Master students attendance that will be required to meet t Cyberschool legalrequi
descriptif du posteTASKS & ACCOUNTABILITIESAs the successful candidate your main tasks & accountabilities are:¿ Create and adapt Cybersecurity school Course calendar taking into account our pedagogical objectiveson one side and teachers constraints on the other side. This up to date calendar is shared withstudents, teachers and Cyberschool management¿ Follow-up the Bachelor & Master students attendance that will be required to meet t Cyberschool legalrequi
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