- descriptif du posteRattaché au Directeur de production, vous encadrez les collaborateurs de l'atelier (entretiens individuels, gestion des plannings et des congés...). Vous répartissez la charge de travail hebdo suite à l'analyse du plan de charge, et affectez les ressources de l'atelier afin de réaliser les OF dans les délais. Vous définissez les priorités quotidiennes et donnez les instructions de travail aux équipes de l'atelier. Vous participez à l'anadescriptif du posteRattaché au Directeur de production, vous encadrez les collaborateurs de l'atelier (entretiens individuels, gestion des plannings et des congés...). Vous répartissez la charge de travail hebdo suite à l'analyse du plan de charge, et affectez les ressources de l'atelier afin de réaliser les OF dans les délais. Vous définissez les priorités quotidiennes et donnez les instructions de travail aux équipes de l'atelier. Vous participez à l'ana
- descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :Vdescriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :V
- descriptif du posteVous assisterez le Directeur des Ressources Humaines dans la gestion administrative du personnel, supervisant divers processus et assurant le respect des obligations réglementaires.- Élaboration des documents annuels de synthèse (Déclaration ACEMO, BDES, Bilan social, etc)- Gestion des différentes déclarations annuelles- Organisation des élections professionnelles et préparation des réunions d'instances (CSE, CSSCT, Commission formation)descriptif du posteVous assisterez le Directeur des Ressources Humaines dans la gestion administrative du personnel, supervisant divers processus et assurant le respect des obligations réglementaires.- Élaboration des documents annuels de synthèse (Déclaration ACEMO, BDES, Bilan social, etc)- Gestion des différentes déclarations annuelles- Organisation des élections professionnelles et préparation des réunions d'instances (CSE, CSSCT, Commission formation)
- descriptif du posteHomme de terrain, rattaché au conducteur de travaux, vous établissez avec lui l'organisation du chantier, et la mettez en œuvre. Vous êtes garant de l'animation des équipes au quotidien, et participez à la gestion et à la réalisation du chantier. A partir du transfert du dossier exécution, vous préparez et organisez le chantier, vous définissez les moyens et les besoins en vue de l'exécution, vous établissez la planification des équipes,descriptif du posteHomme de terrain, rattaché au conducteur de travaux, vous établissez avec lui l'organisation du chantier, et la mettez en œuvre. Vous êtes garant de l'animation des équipes au quotidien, et participez à la gestion et à la réalisation du chantier. A partir du transfert du dossier exécution, vous préparez et organisez le chantier, vous définissez les moyens et les besoins en vue de l'exécution, vous établissez la planification des équipes,
- descriptif du posteQuelles solutions innovantes aimeriez-vous apporter en tant qu'Agent de recouvrement (F/H) ?En tant qu'agent de recouvrement, vous serez chargé(e) de gérer les comptes clients et de veiller à ce que les paiements soient effectués dans les délais impartis.- Assurer la mise à jour et le suivi des opérations de gestion des comptes dans le système informatique- Analyser et traiter les listes de signalements et de rejets selon les procéduresdescriptif du posteQuelles solutions innovantes aimeriez-vous apporter en tant qu'Agent de recouvrement (F/H) ?En tant qu'agent de recouvrement, vous serez chargé(e) de gérer les comptes clients et de veiller à ce que les paiements soient effectués dans les délais impartis.- Assurer la mise à jour et le suivi des opérations de gestion des comptes dans le système informatique- Analyser et traiter les listes de signalements et de rejets selon les procédures
