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Vous serez responsable de la coordination et de la gestion des chantiers de désamiantage, en assurant le respect de la réglementation amiante, des normes de sécurité, des délais et des budgets.
Ce poste est idéal pour un(e) professionnel(le) rigoureux(se), ayant une excellente connaissance des processus de désamiantage et des réglementations en vigueur.
Missions Principales :
Planification et Organisation des Chantiers : Élaborer les plannings d'intervention, coordonner les équipes et les sous-traitants pour assurer le bon déroulement des travaux.
Gestion Technique et Suivi de Projet : Assurer le suivi quotidien des opérations de désamiantage, contrôler la qualité des interventions, et veiller au respect des normes de sécurité.
Respect des Réglementations : Superviser les procédures de désamiantage en conformité avec les réglementations en vigueur (INRS, R4412-115, etc.) et veiller au respect des protocoles de décontamination.
Gestion des Relations Clients : Être l'interlocuteur principal du client sur le chantier, participer aux réunions de chantier et rendre compte de l'avancement des travaux.
Suivi Financier et Budgétaire : Suivre les dépenses, optimiser les coûts et garantir la rentabilité des chantiers.
Profil Recherché :
Expérience : Minimum 3 ans d'expérience en tant que Conducteur de Travaux dans le domaine du désamiantage ou du BTP.
Formation : Titulaire d'un Bac +2/3 en BTP, Génie Civil, ou équivalent.
Une certification dans le domaine du désamiantage (SS3) est un atout.
Compétences Techniques : Bonne connaissance des techniques de désamiantage, des normes et des procédures de sécurité spécifiques au secteur.
Compétences Managériales : Capacité à gérer une équipe, à coordonner les intervenants et à motiver les collaborateurs sur le terrain.
Qualités Personnelles : Rigueur, autonomie, excellent relationnel et sens de l'organisation.
Permis B obligatoire.
Rémunération : Selon profil et expérience, avec avantages (primes de déplacement, téléphone portable, etc.)
Avantages : véhicule de fonction, formations continues
Notre client est une entreprise à taille humaine en développement basée à Amiens et intervenant dans la région Hauts de France, Normandie, Champagne-Ardennes et une partie de l'Ile de France. Dans le cadre de sa croissance, il recherche un Conducteur de travaux Désamiantage (F/H).
Vous serez responsable de la coordination et de la gestion des chantiers de désamiantage, en assurant le respect de la réglementation amiante, des normes de sécurité, des délais et des budgets.
Ce poste est idéal pour un(e) professionnel(le) rigoureux(se), ayant une excellente connaissance des processus de désamiantage et des réglementations en vigueur.
Missions Principales :
Planification et Organisation des Chantiers : Élaborer les plannings d'intervention, coordonner les équipes et les sous-traitants pour assurer le bon déroulement des travaux.
Gestion Technique et Suivi de Projet : Assurer le suivi quotidien des opérations de désamiantage, contrôler la qualité des interventions, et veiller au respect des normes de sécurité.
Respect des Réglementations : Superviser les procédures de désamiantage en conformité avec les réglementations en vigueur (INRS, R4412-115, etc.) et veiller au respect des protocoles de décontamination.
Gestion des Relations Clients : Être l'interlocuteur principal du client sur le chantier, participer aux réunions de chantier et rendre compte de l'avancement des travaux.
Suivi Financier et Budgétaire : Suivre les dépenses, optimiser les coûts et garantir la rentabilité des chantiers.
Profil Recherché :
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Formation : Titulaire d'un Bac +2/3 en BTP, Génie Civil, ou équivalent.
Une certification dans le domaine du désamiantage (SS3) est un atout.
Compétences Techniques : Bonne connaissance des techniques de désamiantage, des normes et des procédures de sécurité spécifiques au secteur.
Compétences Managériales : Capacité à gérer une équipe, à coordonner les intervenants et à motiver les collaborateurs sur le terrain.
Qualités Personnelles : Rigueur, autonomie, excellent relationnel et sens de l'organisation.
Permis B obligatoire.
Rémunération : Selon profil et expérience, avec avantages (primes de déplacement, téléphone portable, etc.)
Avantages : véhicule de fonction, formations continues
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De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
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