gestionnaire de paie (f/h).

descriptif du poste

VOTRE MISSION :
En tant que Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel, vous serez un pilier essentiel de notre équipe RH. Vous interviendrez pour 6 établissements et serez rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines. Votre rôle sera varié et stimulant, alliant rigueur, polyvalence et sens du relationnel.

VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

Administration du personnel :

Gestion des Déclarations Préalables à l'Embauche (DUE)
Constitution et suivi des dossiers individuels du personnel (contrats, avenants, absences, etc.)
Suivi des échéances légales (périodes d'essai, fin de CDD, etc.)
Gestion des mutuelles et des visites médicales (embauche, reprise, périodiques)
Rédaction de courriers et attestations

Support à la gestion de la paie :

Saisie des éléments variables de paie (environ 500 paies/mois)
Traitement des absences, indemnités kilométriques, titres de transport, etc.
Contrôle des bulletins de paie et établissement des charges sociales
Gestion des soldes de tout compte

profil recherché

VOTRE PROFIL :
Diplôme Bac+3 et 2 ans d'expérience minimum dans un poste similaire
Rigueur, réactivité et curiosité sont vos atouts majeurs
Vous êtes organisé(e), méthodique et savez faire preuve de polyvalence
Doté(e) d'un excellent relationnel et de solides compétences rédactionnelles
Maîtrise des logiciels bureautiques (Pack Office : Word, Excel)
Connaissances en droit du travail et/ou de la convention collective 2691 seraient un plus
Expérience avec le logiciel de paie Quadra appréciée
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Un environnement de travail dynamique et bienveillant
Des horaires flexibles et la possibilité de télétravail après la période d'essai
Un package avantageux avec 6 semaines de congés payés par an
L'opportunité de travailler sur des missions variées et de monter en compétences
Vous êtes prêt(e) à relever ce défi ?
Postulez dès maintenant et intégrez une équipe où votre expertise fera la différence !

à propos de notre client

¿¿ Rejoignez notre équipe en tant que Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel ! ¿¿

¿¿ Lieu de travail : Paris 6¿ arrondissement, Métro 4 (emplacement prestigieux et central)
¿¿ Type de contrat : CDI
¿¿ Rémunération : Jusqu'à 33 000 €/an
¿¿ Télétravail : 2 jours/semaine après la période d'essai
¿¿ Avantages : 6 semaines de congés payés par an