Comment devenir acteur incontournable dans des établissements de santé en tant qu'Infirmier coordinateur (F/H) ?
-Dispense des soins infirmiers auprès des patients porteurs de pompe à insuline externe et ou dispositif dit "boucle fermée" -Dispensateur de formations ( sur un contenue pédagogique précis) auprès des différents professionnels de santé -Rencontrer les prescripteurs lors de visites régulières -Coordonner le suivi des patients avec les professionnels de santé -Accompagner et conseiller les pharmaciens, les infirmiers libéraux -Assurer une astreinte téléphonique soirs et we selon un planning établi -Travailler en équipe avec le responsable de région
Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: INTERIM - Horaires: du Lundi au vendredi (astreintes ponctuelles soirs et week end sur un planning) - Durée: 6/mois -Salaire: 3500 euros/mois
Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Véhicule de fonction permis de conduire nécessaire
profil recherché
Le poste d'Infirmier coordinateur (F/H) requiert une expertise en soins infirmiers et une coordination
- Diplôme d'état infirmiers expérience dans un service de diabétologie impérative de minimum 2 ans - Expérience en PSAD - Autonomie - Sens du contact - Capacité d'organisation et gestion de son activité
Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
à propos de notre client
Notre client est situé à Montrouge et recherche un infirmier coordinateur ou une infirmière coordinatrice avec déplacement sur l'île de France.
descriptif du poste
Comment devenir acteur incontournable dans des établissements de santé en tant qu'Infirmier coordinateur (F/H) ?
-Dispense des soins infirmiers auprès des patients porteurs de pompe à insuline externe et ou dispositif dit "boucle fermée" -Dispensateur de formations ( sur un contenue pédagogique précis) auprès des différents professionnels de santé -Rencontrer les prescripteurs lors de visites régulières -Coordonner le suivi des patients avec les professionnels de santé -Accompagner et conseiller les pharmaciens, les infirmiers libéraux -Assurer une astreinte téléphonique soirs et we selon un planning établi -Travailler en équipe avec le responsable de région
Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: INTERIM - Horaires: du Lundi au vendredi (astreintes ponctuelles soirs et week end sur un planning) - Durée: 6/mois -Salaire: 3500 euros/mois
Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Véhicule de fonction permis de conduire nécessaire
profil recherché
Le poste d'Infirmier coordinateur (F/H) requiert une expertise en soins infirmiers et une coordination
- Diplôme d'état infirmiers expérience dans un service de diabétologie impérative de minimum 2 ans - Expérience en PSAD - Autonomie - Sens du contact - Capacité d'organisation et gestion de son activité
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à propos de notre client
Notre client est situé à Montrouge et recherche un infirmier coordinateur ou une infirmière coordinatrice avec déplacement sur l'île de France.
qualification
Infirmier coordinateur (F/H)
niveau d'expérience
2 année(s)
niveau d'étude
BAC+3
notre process de recrutement.
De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
1 sur 7
votre candidature.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
2 sur 7
votre sélection.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
3 sur 7
votre inscription.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
4 sur 7
votre entretien.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
5 sur 7
votre préparation.
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
6 sur 7
votre nouveau travail.
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
7 sur 7
votre parcours.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
descriptif du posteManager l'équipe de soins :o Participer et veiller au recrutement du personnel soignant dans le respect des effectifs et du budget définis par la direction.o Élaborer mensuellement et gérer quotidiennement les plannings de l'équipe soignante dans le respect des effectifs et de la législation.o Organiser la formation interne et l'intégration du nouveau personnel soignant.o Entretenir les relations avec les écoles de formation et organiser
descriptif du posteManager l'équipe de soins :o Participer et veiller au recrutement du personnel soignant dans le respect des effectifs et du budget définis par la direction.o Élaborer mensuellement et gérer quotidiennement les plannings de l'équipe soignante dans le respect des effectifs et de la législation.o Organiser la formation interne et l'intégration du nouveau personnel soignant.o Entretenir les relations avec les écoles de formation et organiser
descriptif du posteManager l'équipe de soinso Participer et veiller au recrutement du personnel soignant dans le respect des effectifs et du budget définis par la direction.o Élaborer mensuellement et gérer quotidiennement les plannings de l'équipe soignante dans le respect des effectifs et de la législation.o Organiser la formation interne et l'intégration du nouveau personnel soignant.o Entretenir les relations avec les écoles de formation et organiser l
descriptif du posteManager l'équipe de soinso Participer et veiller au recrutement du personnel soignant dans le respect des effectifs et du budget définis par la direction.o Élaborer mensuellement et gérer quotidiennement les plannings de l'équipe soignante dans le respect des effectifs et de la législation.o Organiser la formation interne et l'intégration du nouveau personnel soignant.o Entretenir les relations avec les écoles de formation et organiser l
descriptif du posteVos missions seront les suivantes : Animer et encadrer une équipe aides-soignants, infirmières pour assurer la permanence et la qualité des soinsOrganiser, coordonner, superviser et évaluer les prises en charges des patients, afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoinsParticiper au fonctionnement et au projet d'établissementÉvaluer l'état de santé et les besoins de la personne âgéeValider l'admissionRécupérer auprès de la perso
descriptif du posteVos missions seront les suivantes : Animer et encadrer une équipe aides-soignants, infirmières pour assurer la permanence et la qualité des soinsOrganiser, coordonner, superviser et évaluer les prises en charges des patients, afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoinsParticiper au fonctionnement et au projet d'établissementÉvaluer l'état de santé et les besoins de la personne âgéeValider l'admissionRécupérer auprès de la perso
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