infirmier (f/h) en milieu pénitentiaire.

description.

résumé

  • toulouse, haute-garonne
  • 2 515 € par mois
  • cdd
  • BAC+3
  • 3 mois
publié le 6 mars 2025
    nombre de postes
    1
  • secteur
    santé / social
  • numéro de référence
    307-TL-R000342_04R
description.

descriptif du poste


Le poste est à pourvoir sur une Unité hospitalière spécialement aménagée (UHSA).
Cette unité assure les missions de soins psychiatriques pour les personnes détenues en Occitanie, dont l'état relève d'une hospitalisation à temps complet.
L'UHSA comprend 40 lits répartis en 2 ailes.

Vous exercerez sous la responsabilité du cadre de santé et serez chargé(e) de :

- Assurer un accueil rassurant à l'admission du patient "fonction accueil"
- Veiller à ce que les conditions réglementaires relatives au statut du patient soient remplies
- Collaborer avec le médecin, participation à l'observation clinique
- Collaborer à l'animation ou animer des ateliers thérapeutiques ou socio-thérapeutiques à visée diagnostique
- Établir une relation de soins, un lien thérapeutique
- Assurer les entretiens, programmés ou non en fonction de l'état de santé du patient.
- Assurer les transferts des patients des Maisons d'arrêt et Centres de Détention vers l'UHSA.
- Implication dans les dynamiques partenariales, institutionnelles
- Travailler en équipe pluri-professionnelle : SMPR, Maison d'arrêt, partenaires du soins et médico-sociaux, juridiques…
- Élaborer et partager une information adaptée aux différents interlocuteurs.
- Assurer en équipe la cohérence de l'action sanitaire, sociale et éducative.
- S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et les projets d'amélioration des soins propres à l'unité.
- Démarche qualité et de gestion des risques
- S'impliquer dans les groupes de travail visant à améliorer les pratiques professionnelles.
- Participer aux réunions d'évaluation de la prise en soins du patient : réunions cliniques, de synthèses, réunions de travail, études de dossiers.
- Formation et encadrement
- Développer et transférer ses connaissances professionnelles.
- Assurer une fonction de tutorat pour la formation des futurs professionnels.
- Transmettre des valeurs, connaissances et méthodes professionnelles et les traduire dans les pratiques.
- Gestion du dossier de soin
- Participer à la gestion des dossiers informatisés

Conditions de recrutement :

- Type de contrat : CDD de 3 à 6 mois selon vos disponibilités, avec possibilité de reconduction toujours selon vos souhaits. Enfin une pérennisation du poste peut être envisagée.

- Horaire de travail : 37h30 par semaine, avec un roulement cyclique (matin : 6h45 - 14h15, après-midi : 13h45 - 21h15, nuit : 21h00 - 7h00)

- Rémunération : Selon la grille de la fonction publique hospitalière, à partir de 2 515€ brut, soit 2095€ net mensuel.
- Reprise d'ancienneté
- Primes annexes liées au roulement
- Primes Ségur 1 & 2
- RTT
- Formations régulières

profil recherché


Nous recherchons un(e) infirmier(ère) avec les compétences et qualités suivantes :

Connaissances et qualifications requises:

- Diplôme d'Etat d''infirmier
- Expérience en service de psychiatrie

Connaissances spécifiques et expérience conseillée:

- Conduite d'entretien
- Animation ateliers de médiation
- Législation relative à la psychiatrie (la sectorisation et son réseau, les modes d'hospitalisation, contention isolement)
- Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées.
- Savoir collaborer avec le personnel pénitentiaire tout en préservant les règles de déontologie et secret médical,
- Maîtriser ses émotions dans les situations d'urgence et les situations de soins émotionnellement difficiles
- Posture éthique en étant capable de mettre à distance ses jugements moraux.

Envoyez nous votre cv en postulant en ligne ou contactez nous au 05.34.41.45.15 pour en découvrir davantage sur l'offre !

à propos de notre client


Rejoignez un établissement de référence dans le domaine de la psychiatrie et de la santé mentale, où chaque jour leurs équipes s'engagent à accompagner le rétablissement des personnes grâce à une prise en charge continue et de qualité.

Basé à Toulouse, l'établissement compte aujourd'hui 7 pôles médicaux.

Travailler avec eux, c'est participer à des projets innovants, renforcer les liens avec la communauté, contribuer à la dé-stigmatisation de la psychiatrie et améliorer constamment la qualité de leur offre de soins.

descriptif du poste


Le poste est à pourvoir sur une Unité hospitalière spécialement aménagée (UHSA).
Cette unité assure les missions de soins psychiatriques pour les personnes détenues en Occitanie, dont l'état relève d'une hospitalisation à temps complet.
L'UHSA comprend 40 lits répartis en 2 ailes.

Vous exercerez sous la responsabilité du cadre de santé et serez chargé(e) de :

- Assurer un accueil rassurant à l'admission du patient "fonction accueil"
- Veiller à ce que les conditions réglementaires relatives au statut du patient soient remplies
- Collaborer avec le médecin, participation à l'observation clinique
- Collaborer à l'animation ou animer des ateliers thérapeutiques ou socio-thérapeutiques à visée diagnostique
- Établir une relation de soins, un lien thérapeutique
- Assurer les entretiens, programmés ou non en fonction de l'état de santé du patient.
- Assurer les transferts des patients des Maisons d'arrêt et Centres de Détention vers l'UHSA.
- Implication dans les dynamiques partenariales, institutionnelles
- Travailler en équipe pluri-professionnelle : SMPR, Maison d'arrêt, partenaires du soins et médico-sociaux, juridiques…
- Élaborer et partager une information adaptée aux différents interlocuteurs.
- Assurer en équipe la cohérence de l'action sanitaire, sociale et éducative.
- S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et les projets d'amélioration des soins propres à l'unité.
- Démarche qualité et de gestion des risques
- S'impliquer dans les groupes de travail visant à améliorer les pratiques professionnelles.
- Participer aux réunions d'évaluation de la prise en soins du patient : réunions cliniques, de synthèses, réunions de travail, études de dossiers.
- Formation et encadrement
- Développer et transférer ses connaissances professionnelles.
- Assurer une fonction de tutorat pour la formation des futurs professionnels.
- Transmettre des valeurs, connaissances et méthodes professionnelles et les traduire dans les pratiques.
- Gestion du dossier de soin
- Participer à la gestion des dossiers informatisés

Conditions de recrutement :

- Type de contrat : CDD de 3 à 6 mois selon vos disponibilités, avec possibilité de reconduction toujours selon vos souhaits. Enfin une pérennisation du poste peut être envisagée.

- Horaire de travail : 37h30 par semaine, avec un roulement cyclique (matin : 6h45 - 14h15, après-midi : 13h45 - 21h15, nuit : 21h00 - 7h00)

- Rémunération : Selon la grille de la fonction publique hospitalière, à partir de 2 515€ brut, soit 2095€ net mensuel.
- Reprise d'ancienneté
- Primes annexes liées au roulement
- Primes Ségur 1 & 2
- RTT
- Formations régulières

profil recherché


Nous recherchons un(e) infirmier(ère) avec les compétences et qualités suivantes :

Connaissances et qualifications requises:

- Diplôme d'Etat d''infirmier
- Expérience en service de psychiatrie

Connaissances spécifiques et expérience conseillée:

- Conduite d'entretien
- Animation ateliers de médiation
- Législation relative à la psychiatrie (la sectorisation et son réseau, les modes d'hospitalisation, contention isolement)
- Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées.
- Savoir collaborer avec le personnel pénitentiaire tout en préservant les règles de déontologie et secret médical,
- Maîtriser ses émotions dans les situations d'urgence et les situations de soins émotionnellement difficiles
- Posture éthique en étant capable de mettre à distance ses jugements moraux.

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à propos de notre client


Rejoignez un établissement de référence dans le domaine de la psychiatrie et de la santé mentale, où chaque jour leurs équipes s'engagent à accompagner le rétablissement des personnes grâce à une prise en charge continue et de qualité.

Basé à Toulouse, l'établissement compte aujourd'hui 7 pôles médicaux.

Travailler avec eux, c'est participer à des projets innovants, renforcer les liens avec la communauté, contribuer à la dé-stigmatisation de la psychiatrie et améliorer constamment la qualité de leur offre de soins.

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