description.
descriptif du poste
Quelles missions enrichissantes en tant qu'Infirmier(ère) dans un établissement de santé au travail en inter-entreprise pourraient vous passionner ?
Intégrez une équipe dynamique au sein d'un établissement innovant, où vous serez au cœur de la prise en charge des besoins santé des salariés.
Rattaché(e) au Médecin du Travail, vous aurez pour principales missions :
- Assurer la prise en charge et le suivi médical des employés adhérents,
- Réaliser des entretiens infirmiers : Visites d'embauches, périodiques, suivi individuel adapté et intermédiaire dans le cadre du suivi individuel renforcé,
- Recueillir le descriptif des tâches effectuées par le salarié,
- Identifier, évaluer et informer sur les risques professionnels,
- Ecouter et sensibiliser sur les moyens de prévention individuels,
- Evaluer le vécu au travail, les événements de santé et l'hygiène de vie,
- Réaliser des examens complémentaires en fonction du poste,
- Participer à l'éducation sanitaire,
- Orienter le salarié vers le médecin du travail, le médecin traitant,
- Informer sur les modalités de suivi du salarié,
- Saisir les données médicales dans le dossier salarié,
- Échanger avec le Médecin du Travail sur les entretiens réalisés.
Assurer les actions en milieu de travail :
- Participer à l'identification et à l'évaluation des risques sur les lieux de travail,
- Rédiger la Fiche d'Entreprise et la mettre à jour,
- Réaliser les études de poste, conseiller et assurer le suivi,
- Déployer et animer les actions de prévention dispensées par les équipes pluridisciplinaires,
- Accompagner la réalisation du Document Unique,
- Recueillir, analyser et transmettre des fiches de données sécurité (FDS),
- Participer au CSE à la demande du Médecin du Travail,
- Participer aux enquêtes Accidents du Travail (AT) et Maladies Professionnelles (MP),
- Conseiller et informer les employeurs,
- Réaliser la métrologie d'ambiance et le recul bio-métrologique,
- Échanger avec le Médecin du Travail sur les AMT réalisés.
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: CDI, prise de poste en Janvier 2025
- Planning : 35 h / semaine, répartie sur 4 jours, dont une journée en télétravail
- Salaire: Compris entre 40 000 et 45 000 € / an (selon expériences).
Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
- Frais de transport en commun
- Prévoyance santé
- Ordinateur professionnel
- Primes et intéressements
- Tickets restaurants
- 13 ème mois
- 5 semaines de congés payés légaux + une 6 ème semaine offerte
- Prime d'ancienneté à 39 € / mois, dès 2 ans.
profil recherché
Nous recherchons un infirmier (H/F) en Santé au Travail expérimenté(e) et titulaire de la formation AFOMETRA et / ou DIUST pour un poste en CDI.
- Diplôme d'État d'infirmier ou équivalent requis
- Minimum 7 ans d'expériences en soins infirmiers est requis
- Capacité exceptionnelle à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Excellente maîtrise des techniques de soins infirmiers avancés
- Compétence prouvée en gestion autonome et organisation efficace
- Sens de l'écoute et empathie dans le suivi des patients
Processus de recrutement : Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
à propos de notre client
Notre client est situé à PARIS dans le 13 ème et possède des services de médecine du travail inter-entreprise sur l'ensemble de l'Ile de France (380 salariés sur l'IDF et 1 500 adhérents).
Nous recherchons pour leur compte, un infirmier (H/F) spécialisé en santé au travail (formation DIUST ou AFOMETRA obligatoire) avec au moins une première expérience en médecine du travail.
Le service médical se compose d'un médecin du travail (H/F), d'une secrétaire médical(e) et d'assistant(e)s médical(e).
CDI, 35 h / semaine, prise de poste en Janvier 2025.
Commodités de transport :
- Piste cyclable disponible
- En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !
Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre prestigieux établissement, bénéficiez d'une stabilité professionnelle, de défis stimulants et d'une organisation à taille humaine, pour une carrière épanouissante et riche en opportunités.
descriptif du poste
Quelles missions enrichissantes en tant qu'Infirmier(ère) dans un établissement de santé au travail en inter-entreprise pourraient vous passionner ?
Intégrez une équipe dynamique au sein d'un établissement innovant, où vous serez au cœur de la prise en charge des besoins santé des salariés.
Rattaché(e) au Médecin du Travail, vous aurez pour principales missions :
- Assurer la prise en charge et le suivi médical des employés adhérents,
- Réaliser des entretiens infirmiers : Visites d'embauches, périodiques, suivi individuel adapté et intermédiaire dans le cadre du suivi individuel renforcé,
- Recueillir le descriptif des tâches effectuées par le salarié,
- Identifier, évaluer et informer sur les risques professionnels,
- Ecouter et sensibiliser sur les moyens de prévention individuels,
- Evaluer le vécu au travail, les événements de santé et l'hygiène de vie,
- Réaliser des examens complémentaires en fonction du poste,
- Participer à l'éducation sanitaire,
- Orienter le salarié vers le médecin du travail, le médecin traitant,
- Informer sur les modalités de suivi du salarié,
- Saisir les données médicales dans le dossier salarié,
- Échanger avec le Médecin du Travail sur les entretiens réalisés.
Assurer les actions en milieu de travail :
- Participer à l'identification et à l'évaluation des risques sur les lieux de travail,
- Rédiger la Fiche d'Entreprise et la mettre à jour,
- Réaliser les études de poste, conseiller et assurer le suivi,
- Déployer et animer les actions de prévention dispensées par les équipes pluridisciplinaires,
- Accompagner la réalisation du Document Unique,
- Recueillir, analyser et transmettre des fiches de données sécurité (FDS),
- Participer au CSE à la demande du Médecin du Travail,
- Participer aux enquêtes Accidents du Travail (AT) et Maladies Professionnelles (MP),
- Conseiller et informer les employeurs,
- Réaliser la métrologie d'ambiance et le recul bio-métrologique,
- Échanger avec le Médecin du Travail sur les AMT réalisés.
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: CDI, prise de poste en Janvier 2025
- Planning : 35 h / semaine, répartie sur 4 jours, dont une journée en télétravail
- Salaire: Compris entre 40 000 et 45 000 € / an (selon expériences).
Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
- Frais de transport en commun
- Prévoyance santé
- Ordinateur professionnel
- Primes et intéressements
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- 13 ème mois
- 5 semaines de congés payés légaux + une 6 ème semaine offerte
- Prime d'ancienneté à 39 € / mois, dès 2 ans.
profil recherché
Nous recherchons un infirmier (H/F) en Santé au Travail expérimenté(e) et titulaire de la formation AFOMETRA et / ou DIUST pour un poste en CDI.
- Diplôme d'État d'infirmier ou équivalent requis
- Minimum 7 ans d'expériences en soins infirmiers est requis
- Capacité exceptionnelle à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Excellente maîtrise des techniques de soins infirmiers avancés
- Compétence prouvée en gestion autonome et organisation efficace
- Sens de l'écoute et empathie dans le suivi des patients
Processus de recrutement : Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
à propos de notre client
Notre client est situé à PARIS dans le 13 ème et possède des services de médecine du travail inter-entreprise sur l'ensemble de l'Ile de France (380 salariés sur l'IDF et 1 500 adhérents).
Nous recherchons pour leur compte, un infirmier (H/F) spécialisé en santé au travail (formation DIUST ou AFOMETRA obligatoire) avec au moins une première expérience en médecine du travail.
Le service médical se compose d'un médecin du travail (H/F), d'une secrétaire médical(e) et d'assistant(e)s médical(e).
CDI, 35 h / semaine, prise de poste en Janvier 2025.
Commodités de transport :
- Piste cyclable disponible
- En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !
Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre prestigieux établissement, bénéficiez d'une stabilité professionnelle, de défis stimulants et d'une organisation à taille humaine, pour une carrière épanouissante et riche en opportunités.
