Page 3 - 65 offres d'emploi : Saint-Genest-Lerpt, Loire

descriptif du posteRattaché(e) au Directeur de Clientèle Particuliers, vous jouez un rôle clé dans la vie de l'agence.Vous aurez en charge les missions suivantes :· Accueil et orientation des clients et prospects· Gérer et fidéliser un portefeuille de clients constitué de clients particuliers· Développer, notamment par la prospection et la prescription, le portefeuille de clients· Vendre aux clients et prospects, les produits et services dans le cadre d'un

descriptif du posteVos missions seront les suivantes : - Préparer les supports de travail ; - Réaliser des travaux de peinture sur des accessoires et sous-ensembles ainsi que des retouches et finitions par des applications au pistolet en cabine ;- Gérer les déchets des activités ;- Garantir la conformité du travail en rapport avec les exigences qualités de l'entreprise et la charte client.profil recherchéIdéalement titulaire d'une de formation de Peintre e

descriptif du posteEn appui des équipes en place, vous interviendrez sur des chantiers de TP pour la réalisation de travaux de pose de bordures, pose trottoirs, réglage niveaux, pose de réseaux secs et humides, regards etc. Vos compétences et votre expertise vous permettront de travailler en toute autonomie. Vous serez amené à réaliser de la petite maçonnerie en fonction des chantiersprofil recherchéTitulaire d'un CAP ou BP ou titre pro ou équivalent en ma

descriptif du posteEn appui des équipes en place sur chantier de rénovation ou neuf, vous serez en charge sur échafaudages fixes préalablement montés du ravalement de façade d'un immeuble à destination de logement collectif et commerce de proximité. Vous serez ainsi en charge de protéger, imperméabiliser et isoler l'extérieur du bâtiment par l'application d'enduit.profil recherchéTitulaire d'un CAP / BEP ou équivalent dans le domaine du bâtiment et d'une e

descriptif du posteVos missions: - Piloter les phases de recrutement des candidats(e)s-élèves à nos filières : promotion des formations (visites établissements, participation à des forums, salons, etc.), sourcing des futurs apprenant(e)s, accompagnement dans leur orientation professionnelle, sélection, évaluation etplacement auprès des entreprises, … - Cibler et prospecter les entreprises du secteur concerné par la formation, identifier leurs besoins et le