metteur au point (f/h).

description.

résumé

  • montreuil, seine-saint-denis
  • 2 500 € par mois
  • intérim
  • BAC+2
  • 2 année(s)
publié le 2 avril 2025
    nombre de postes
    1
  • secteur
    btp
  • numéro de référence
    307-UG3-0005079_01C
description.

descriptif du poste


Vous assurez la mise en service, le réglage, le contrôle des équipements en relation avec le Chargé d'Affaires et vous devez analyser le fonctionnement des installations de CVC.

Vos missions et responsabilités :
- Gérer les interventions suivant le planning élaboré par le responsable hiérarchique
- Rédiger les rapports définissant les interventions effectuées et à programmer
- Informer son responsable hiérarchique des difficultés rencontrées lors de ces interventions
- Etre à l'écoute du représentant du client

profil recherché


De formation Bac Pro - BTS (écoles spécialisées dans le BTP et le Génie Climatique), vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 années minimum dans le secteur précité.
Vous devez posséder des bases techniques en électricité et régulation et être en possession d'un permis de conduire
Vous avez des notions au niveau de la sécurité (EPI)
Vous avez l'habilitation électrique permettant d'intervenir sur les armoires et installations électriques

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la climatisation et le désenfumage, un technicien en vue de renforcer le secteur MAP (Mise au point des installations de Génie Climatique).

descriptif du poste


Vous assurez la mise en service, le réglage, le contrôle des équipements en relation avec le Chargé d'Affaires et vous devez analyser le fonctionnement des installations de CVC.

Vos missions et responsabilités :
- Gérer les interventions suivant le planning élaboré par le responsable hiérarchique
- Rédiger les rapports définissant les interventions effectuées et à programmer
- Informer son responsable hiérarchique des difficultés rencontrées lors de ces interventions
- Etre à l'écoute du représentant du client

profil recherché


De formation Bac Pro - BTS (écoles spécialisées dans le BTP et le Génie Climatique), vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 années minimum dans le secteur précité.
Vous devez posséder des bases techniques en électricité et régulation et être en possession d'un permis de conduire
Vous avez des notions au niveau de la sécurité (EPI)
Vous avez l'habilitation électrique permettant d'intervenir sur les armoires et installations électriques

à propos de notre client


Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la climatisation et le désenfumage, un technicien en vue de renforcer le secteur MAP (Mise au point des installations de Génie Climatique).

  • qualification

    • Metteur au point (F/H)

  • niveau d'expérience

    • 2 année(s)

  • niveau d'étude

    • BAC+2

partager cette offre.

notre process de recrutement.

De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.

ces offres pourraient vous intéresser.

voir toutes les offres

  • responsable étude de prix (f/h)

    • vitry-sur-seine, val-de-marne
    • cdi
    • 2 500 € - 4 500 € par mois
    descriptif du posteVos missions principales :- identification, ciblage et analyse des dossiers de consultation (type de marché,quantités, matériaux, charges, délais...)- participation à la sélection des projets en phase d'appel d'offre (Marchés à Bons deCommandes, MAPA, Marchés privés)- réalisation des métrés et estimation des coûts détaillés pour chaque projet- consultation des sous-traitants et des fournisseurs pour obtenir des devis compétitifs- veille
    publié le 27 mars 2025
    descriptif du posteVos missions principales :- identification, ciblage et analyse des dossiers de consultation (type de marché,quantités, matériaux, charges, délais...)- participation à la sélection des projets en phase d'appel d'offre (Marchés à Bons deCommandes, MAPA, Marchés privés)- réalisation des métrés et estimation des coûts détaillés pour chaque projet- consultation des sous-traitants et des fournisseurs pour obtenir des devis compétitifs- veille
    voir le détail

  • chargé d'affaire (f/h)

    • vitry-sur-seine, val-de-marne
    • cdi
    • 3 000 € - 5 500 € par mois
    descriptif du posteVos missions principales :- prise en charge du client sur un plan commercial et technique- étude de projets et des plans- établissement de devis selon les besoins- réalisation des relevés d'exécution en autonomie (menuiseries, stores, ouvragesmétalliques)- consultation fournisseurs & gestion des achats- planifier les phases des chantiers pour garantir la qualité, les coûts et les délais- anticiper les besoins et les contraintes de chaque
    publié le 27 mars 2025
    descriptif du posteVos missions principales :- prise en charge du client sur un plan commercial et technique- étude de projets et des plans- établissement de devis selon les besoins- réalisation des relevés d'exécution en autonomie (menuiseries, stores, ouvragesmétalliques)- consultation fournisseurs & gestion des achats- planifier les phases des chantiers pour garantir la qualité, les coûts et les délais- anticiper les besoins et les contraintes de chaque
    voir le détail

  • gestionnaire administration du personnel et paie (f/h)

    • paris, paris
    • intérim
    • 35 000 € - 38 000 € par année
    descriptif du posteRattaché(e) à la DRH sous la supervision de la responsable développement RH vous êtes en charge de la gestion administrative du personnel (due, contrat, absences, suivi du temps de travail , prévoyance, visite médicale..)Vous êtes en contact avec les salariés sur toute la partie administrative du personnel et paie , et effectuez l'interface avec le CSP PAIE externalisé.Ce poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacem
    publié le 1 avril 2025
    descriptif du posteRattaché(e) à la DRH sous la supervision de la responsable développement RH vous êtes en charge de la gestion administrative du personnel (due, contrat, absences, suivi du temps de travail , prévoyance, visite médicale..)Vous êtes en contact avec les salariés sur toute la partie administrative du personnel et paie , et effectuez l'interface avec le CSP PAIE externalisé.Ce poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacem
    voir le détail

Merci, votre alerte email a bien été créée.