5 offres d'emploi : CDD, Chantepie, Ille-et-Vilaine

descriptif du postePourquoi ne pas contribuer activement à la réadaptation des patients comme Aide soignant(e) en SSR ou en ehpad?Rejoignez un établissement de soins où vous apporterez votre soutien aux résidents, en assurant leur bien-être au quotidien dans un environnement bienveillant.- Fournir des soins de qualité afin de garantir le confort et la dignité des résidents- Assister l'équipe médicale pour la prise en charge des soins de base- Accompagner l

descriptif du postePourquoi ne pas contribuer activement à la réadaptation des patients comme Aide soignant(e) en SSR ou en ehpad?Rejoignez un établissement de soins où vous apporterez votre soutien aux résidents, en assurant leur bien-être au quotidien dans un environnement bienveillant.- Fournir des soins de qualité afin de garantir le confort et la dignité des résidents- Assister l'équipe médicale pour la prise en charge des soins de base- Accompagner l

descriptif du posteSerez-vous la clé du rétablissement en tant qu'Aide soignant(e) au sein de notre établissement?Intégrez un établissement de Soins de Suite et Réadaptation ou d'un ehpad en réalisant des actions essentielles au bien-être et à la réhabilitation des patients- Assurer les soins quotidiens des patients avec attention et bienveillance - Collaborer avec l'équipe soignante pour offrir un environnement de soins optimal - Participer aux tâches d

descriptif du postePrêt(e) à apporter de la dignité et du confort aux résidents en tant qu'Aide soignant(e) ?Rejoignez notre établissement pour améliorer le bien-être des résidents à travers des soins attentionnés et un accompagnement quotidien. - Assurer l'hygiène et le confort des résidents en tenant compte de leurs besoins spécifiques - Participer activement aux activités de la vie quotidienne des personnes âgées pour favoriser leur autonomie - Colla

descriptif du posteRattaché(e) au Responsable Paie, vous accompagnez l'équipe dans la gestion opérationnelle et administrative des paies : - Production et contrôle de la paie sur plusieurs établissements. - Gestion des mouvements du personnel : entrées, sorties, et suivi des dossiers administratifs. - Suivi des absences : traitement des arrêts de travail (sécurité sociale, prévoyance). - Gestion des déclarations : DSN et suivi des mutuelles. - Participatio