54 offres d'emploi : Services aux entreprises, CDI

descriptif du posteVous souhaitez évoluer dans un environnement technique stimulant et contribuer activement à l'optimisation d'une infrastructure informatique performante ? Rejoignez-nous !Votre mission : assurer la fiabilité et la sécurité de nos systèmes et réseaux.Vos défis au quotidien :- Piloter et superviser la performance des serveurs Windows, Linux/Debian et des plateformes de virtualisation (KVM, VMware, Hyper-V).- Gérer et optimiser les solution

descriptif du posteNotre client est un acteur majeur dans son domaine. Vous supervisez et coordonnez l'ensemble des opérations comptables et de trésorerie du groupe, composé de plusieurs filiales à l'international.- Management & SupervisionEncadrement de la Responsable Comptable et de la Comptable Général / Trésorerie.Contrôle de la comptabilité analytique et supervision des comptes consolidés du groupe.Gestion mensuelle des devises et des transactions int

descriptif du posteQuels défis souhaitez-vous relever en tant qu'Administrateur systèmes et réseaux informatique (F/H) ?Nous recherchons une personne engagée pour assurer la gestion optimale de notre infrastructure informatique.- Superviser la performance et l'intégrité des serveurs Windows, Linux/Debian et des plateformes de virtualisation KVM, VMWARE, Hyper V- Administrer et maintenir les solutions de stockage ainsi que les systèmes de sauvegarde associé

descriptif du posteRattaché(e) à la Directeur commercial, votre rôle est de contribuer activement à l'organisation et au bon fonctionnement du service commercial. Vos missions :Gestion administrative et organisationnelleSuivi et gestion des dossiers administratifs pour les opérations de chiffrage Rédaction, mise en forme et archivage des documents administratifs et commerciaux Organisation des agendas, réunions, et prises de rendez-vous pour l'équipe Créa

descriptif du posteEn tant que Responsable Paie et Administration du Personnel (H/F), vous serez rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines et encadrerez une équipe de 2 collaborateurs. Vos principales missions seront les suivantes :Management et coordination : Encadrer, organiser et superviser le pôle paie et administration du personnel (2 collaborateurs) pour garantir son efficacité.Gestion de la paie : Assurer la paie de 250 salariés (5 CCN dif

descriptif du posteEnseigne de près de 30 collaborateurs, vous travaillez en étroite collaboration avec le Directeur de Site. Vous assurez les missions suivantes :Contrôle de gestion :- Etre le garant du respect des procédures internes de la livraison à l'enregistrement comptable- S'assurer du bon enregistrement et de la cohérence des mouvements de stocks dans le logiciel de gestion - Assurer la mise en œuvre, le suivi et la présentation des tableaux de bo

descriptif du posteAu sein du service RH composé d'une dizaine de collaborateurs, vous êtes le garant de la bonne gestion des dossiers du personnel et de la paie.En tant qu'interlocuteur privilégié auprès des responsables de site et salariés, vous effectuez l'intégralité des formalités d'entrée et de sortie des salariés (rédaction de contrats et suivi des documents d'intégration, DPAE, planification et suivi de VM, reporting, intégration dans le logiciel).

descriptif du posteRattaché(e) à la direction et en lien avec l'ensemble des collaborateurs du cabinet, vous jouez un rôle central dans le bon fonctionnement administratif et comptable de la structure.Vos principales missions :Gestion de la facturation du cabinet et suivi des commandes fournisseursAccueil téléphonique et gestion du courrierMise en forme de documents administratifs et rédaction de courriers diversSaisie comptable de certains dossiers en lie

descriptif du posteVos missions :- Gestion des flux entrants (appels, e-mails, courriers) avec les partenaires- Accompagnement des réparateurs partenaires sur les procédures et conventions- Suivi et traitement des dossiers liés à la facturation et aux règlements- Gestion et suivi des dossiers spécifiques (carrosserie, vitrage, flottes…)- Analyse et résolution des dossiers litigieuxprofil recherchéDe formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 ann

descriptif du posteAu sein d'une équipe, vous serez responsable du suivi technique de la flotte automobile des clients de la société. Vos missions incluront :- Suivi des dossiers techniques (réponses aux appels et aux emails),- Organisation des rendez-vous entre clients et fournisseurs pour les réparations et l'entretien,- Contrôle de la pertinence des interventions,- Un bon sens relationnel pour conseiller et orienter les clients, ainsi que pour donner un

descriptif du posteEn tant qu'Office Manager, vous etes rattachée directement au dirigeant de l'entreprise.Vos missions sont variées et comprennent les éléments suivants :- Comptabilité/Gestion :Vous participez au suivi de la trésorerie, vous transmettez les éléments au cabinet d'experts comptable et vous suivez des tableaux de bords.L'entreprise compte plusieurs entités juridique dont vous suivez l'équilibrage des comptes.- Ressources Humaines :Vous êtes

descriptif du posteAu sein d'un équipe composée d'un manager et de 5 gestionnaires , vous êtes en charge du suivi administratif de la flotte automobile des clients de la société. Plus précisément, vous évoluez sur les missions suivantes :- gestion des entrées et sorties des véhicules ( souscriptions, résiliations , changement d'imputations ... )- gestion administrative les livraisons clients ( carte grise, carte carburant ...)- Vérification des devis et de

descriptif du posteVos missions principales consistent dans la gestion des offres d'emploi et le suivi des candidatures. Vous créez et mettez à jour des dossiers RH (contrats de travail, déclarations, visites médicales, tableaux de bords...). Vous suivez les dossiers de formation avec l'OPCO (les plannings, les contenus, les attestations de fin de formation, l'actualisation du catalogue...). Vous assurez également la gestion administrative, ainsi que l'acc

descriptif du posteQuelle perspective envisagez-vous dans votre carrière en tant que Juriste (F/H) ?Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de la gestion des aspects juridiques et administratifs d'une structure dynamique. - Assurer l'établissement et le suivi des formalités juridiques, telles que le dépôt Infogreffe et les annonces légales - Rédiger et préparer les documents juridiques annuels des sociétés - Mettre à jour régulièrement les regist

descriptif du posteImaginez-vous en tant que Gestionnaire de paie (F/H), jouer un rôle clé dans une organisation performante ?Vos missions : - Prendre en charge la gestion d'un portefeuille de clients, garantissant ainsi une interaction efficace et professionnelle- Etablir les bulletins de salaire, dans le strict respect de la législation sociale, assurant la précision et la fiabilité- Appliquer les pratiques sociales harmonisées, veillant à garantir l'équ

descriptif du poste- Gérer et entretenir un portefeuille de 60 à 80 dossiers de paie- Traiter et superviser environ 300 fiches de paie toutes les périodes de paie sur le logiciel Silae- Assurer l'exactitude des déclarations sociales et de toutes les formes associées à la paie- Gérer le suivi administratif du personnel de manière efficace et ordonnée- Comprendre et appliquer plusieurs conventions collectives (BTP, transport, métallurgie)profil recherchéNous

descriptif du posteNous recrutons pour l'un de nos clients un Développeur & Technicien Support Informatique (F/H) afin de renforcer son équipe IT et contribuer à des projets variés alliant développement et administration des infrastructures informatiques.Vos missionsConcevoir et développer des applications web en .Net (ASP, VB, C#...), PHP et SQL.Collaborer avec les équipes techniques pour rédiger les spécifications et estimer la charge de travail.Installe

descriptif du posteQuelles responsabilités captivantes un poste de Gestionnaire de paie (F/H) pourrait-il vous offrir ?Rejoignez un cabinet dynamique où vous gérerez en autonomie l'administration des dossiers clients, favorisant la proximité et l'accompagnement personnalisé. - Gérer un portefeuille diversifié de dossiers clients en toute autonomie - Établir les bulletins de paie mensuellement avec précision - Assurer la gestion administrative du personne

descriptif du posteComment vos compétences peuvent-elles enrichir notre projet en tant que Secrétaire comptable (F/H) ?Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de gérer les tâches administratives et financières au sein de notre établissement. - Assurer la saisie précise et diligente des éléments comptables - Effectuer les déclarations fiscales de TVA conformément aux règlementations en vigueur - Recueillir et vérifier les informations nécessaires auprès de la cl

descriptif du posteRattaché au Responsable Comptable, votre périmètre couvrira :· la saisie des règlements et le lettrage de comptes· la saisie des opérations bancaires· les rapprochements bancaires· la gestion des règlements par chèques et virements électroniques· la vérification et la saisie des notes de frais.· l'enregistrement des documents comptables (fournisseurs et clients) : frais généraux, immobilisations et fournisseurs dans différents ERP, intég

descriptif du posteQuelles responsabilités captivantes un poste de Gestionnaire de paie (F/H) pourrait-il vous offrir ?Rejoignez un cabinet dynamique où vous gérerez en autonomie l'administration des dossiers clients, favorisant la proximité et l'accompagnement personnalisé.- Gérer un portefeuille diversifié de dossiers clients en toute autonomie- Établir les bulletins de paie mensuellement avec précision- Assurer la gestion administrative du personnel, de

descriptif du posteRattaché au superviseur du service paie, vous êtes en charge de :Gestion de la Paie :Préparer et établir les bulletins de paie pour un portefeuille clients multi-conventions.Gérer les éléments variables de paie et s'assurer de leur exactitude.Assurer la conformité des bulletins de paie aux évolutions légales, réglementaires et conventionnelles.Déclarations Sociales :Calculer et réaliser les déclarations de charges sociales mensuelles, tr

descriptif du posteVos missions :- Être l'interface clé entre les clients, les équipes opérationnelles et commerciales pour garantir un service client irréprochable- Répondre aux sollicitations quotidiennes des clients, demandes de tarification, demandes de planning, suivi des opérations et expéditions- Suivre les opérations clients en coordination avec les équipes internes et les prestataires externes- Gérer l'administration des ventes- Contribuer à la bo

descriptif du posteau sein d'un cabinet d'avocats à la Cour de Cassation, à taille humaine (environ 10 personnes), vous assurez la bonne marche de la vie des dossiers de A à Z, sur la partie administrative.Vous gérez l'ouverture des dossiers, les délais, les relances, les pièces, la facturation.Vous vérifiez les délais de recours, le dépôt des écritures, le recouvrement des honoraires.Ce poste en CDI est à pourvoir immédiatement à PARIS 16e, salaire selon

descriptif du posteDirectement sous la responsabilité du Responsable du Pôle Production CEE, vos principales missions seront :Analyser l'éligibilité des projets de vos clients et valider les chiffrages associés ;Assurer la relation client en les accompagnant et les conseillant sur le dispositif ;Contrôler la conformité des dossiers CEE au regard de la réglementation en vigueur , constituer ces dossiers, les déposer auprès du PNCEE.Contribuer à l'élaboratio

descriptif du poste- La qualification de fichier- La prospection, en cherchant de nouveaux clients potentiels grâce àdes contacts téléphoniques, du mailing...- La prise de rendez-vous pour la responsable commerciale- Le maintien et le renforcement de relations commerciales déjàexistantes afin de consolider les relations clients- La présentation aux clients de nouveaux produits, services , changementréglementaire...- La négociation de tarifs, de produits ou

descriptif du posteVous serez directement rattaché(e) à la Responsable Administrative et Financière.Vos missions :- Maîtrise comptable : Supervisez la comptabilité générale, auxiliaire et analytique.- Gestion stratégique : Pilotez les suivis client/fournisseur et des frais généraux.- Fiscalité : Préparez les déclarations fiscales (TVA, CVAE, IS, etc.).- Clôtures et reporting : Garantissez des clôtures comptables et collaborez avec les commissaires aux comp

descriptif du posteAu sein du pôle CEE, vous serez chargé de contrôler et de garantir la conformité des dépôts de dossiers CEE.Dans ce cadre, vos principales missions seront :Gestion de la relation partenaires CEE, veiller à la la procédure qualité et conformité définie par le client.Assurer la relation avec les bureaux COFRAC et acteurs institutionnels ;Gérer les dépôts des opérations CEE ;Participer à la rédaction des réponses aux questions formulées par

descriptif du posteQuel défi stimulant en tant que Comptable (F/H) souhaitez-vous relever au sein de notre clientèle ?En tant que professionnel(le) des finances, votre rôle principal sera de garantir l'exactitude et l'intégrité des processus comptables.- Assurer la révision régulière et précise des comptes de charges - Effectuer le suivi rigoureux des indicateurs de gestion pour optimiser les performances financières - Vérifier et suivre méticuleusement

descriptif du posteAu sein d'une équipe de 4 collaborateurs et en soutien des directeurs régionaux, vous effectuez les négociations juridiques, l'analyse et la rédaction des conventions locatives ainsi que leurs modifications et résiliations (lettres d'intention, baux commerciaux et autres, sous-locations, avenants, congés, états des lieux, etc.).Vous participez aux opérations patrimoniales d'achats, ventes, crédits-baux, constructions ou travaux (analyse