Page 18 - 1964 offres d'emploi : assistant

descriptif du posteAu sein de l'équipe RH de l'entreprise, vous êtes chargé d'assurer les tâches liées à l'administration du personnel, de leur entrée à leur sortie. A ce titre, vous participez à l'établissement des contrats de travail et des avenants, vous suivez les absences, les visites médicales et les arrêts maladie en veillant au respect de la réglementation et des déclarations à effectuer en temps et en heure. Vous saisissez les éléments variables d

descriptif du posteQuelles responsabilités stimulantes offre le poste d'Assistant commercial bilingue espagnol (F/H) ?En tant que principal interlocuteur pour nos clients hispanophones et lusophones, vous assurerez la coordination des activités commerciales internes et externes. - Vous gérez l'ensemble des commandes, contrôlez la disponibilité des stocks et suivez chaque commande jusqu'à son expédition- Vous traitez les réclamations clients et assurez l'en

descriptif du posteComment l'opportunité d'Assistant de direction bilingue anglais (F/H) enrichirait-elle votre parcours professionnel ?Au sein de l'équipe dirigeante, vous collaborerez étroitement avec divers interlocuteurs internes et externes pour garantir une organisation fluide. - Gérer l'agenda complexe de la P-DG et soutenir l'équipe dans la planification stratégique - Organiser les déplacements professionnels et coordonner la logistique des réuni

descriptif du posteEn tant que Chef de projet technique (F/H, vous aurez en charge :- La gestion du cycle de vie du produit- La centralisation de la documentation:- Rassembler et organiser tous les documents techniques (manuels, schémas, etc.) et commerciaux (brochures, présentations, etc.)- Mettre en place une base de données ou un système de gestion documentaire pour faciliter l'accès à ces informations.Vous interviendrez également sur le suivi des insta

descriptif du posteVotre rôle est de soutenir les équipes opérationnelles d'acheteurs pour faciliter la réalisation des différentes étapes qui encadrent le processus d'achats.Vos missions :- Récupérer les demandes d'achat dans le système informatique puis les traiter ou partager aux acheteurs selonleurs complexités- Assurer pour les équipes achats un rôle de veille marché permanent : détection des informations stratégiques pourl'entreprise, analyse de cert

descriptif du posteVous interviendrez sur :- Assurer l'interface entre l'équipe service et les différents interlocuteurs internes etexternes ;- Organiser et préparer les réunions / peut être amené (e) à établir des comptes-rendus- Assurer l'accueil téléphonique, prendre les messages (anglais/français) et s'assurer deleur bonne réception et résoudre les actions qui en découlent (envoi dedocumentations, courriers...) et les problèmes éventuels ;- Etre l'inte

descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour trouver le candidat idéal en situation d'urgence, il faut savoir tisser de vraies relations avec les talents et faire preuve de réactivité.Mais on se sent tellement utile, que ça vaut le coup !On vous en dit plus ? Être "Chargé Relations Clients et Talents" chez nous, c'est être un vrai couteau-suisse et vivre des journées pleines de rebondissements où vous accompagnez vos clients en

descriptif du posteLa finalité de votre mission sera de prendre en charge la gestion administrative de l'agence en lien avec les équipes opérationnelles.Votre poste est un véritable point d'ancrage « back office » de toutes les actions opérationnelles de l'équipe. Vos missions :Gestion de l'administratif du service : - conception et rédaction de courriers- commande consommables bureau- accueil physique et téléphonique, - saisie et suivi des demandes d'acha

descriptif du posteEn tant qu'assistant(e) ressources humaines (F/H) vos missions sont les suivantes:- Rédaction de courrier auprès des salariés- Attestations - Convocation salariés au VM, rdv- Rédactions de contrats de travailprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience.Vous possédez une première expérience réussie dans un service RHVous aimez le contact humain ? C'est le moment de postuler !à propos de notr

descriptif du posteau sein du département Contrôle financier Projets et Investissements de la direction Finances et Performance dans une équipe de 6 personnes vos missions sont les suivantes:· Assurer le suivi administratif et financier lié à l'exécution des marchés publics (situations, avances, garanties, retenues, sous-traitance, cessions de créances, soldes…)· Traiter les factures· Contrôler la conformité de l'émission des bons de commande avec les e

descriptif du posteSaisirez-vous l'opportunité unique d'exceller en tant qu'Assistant logistique (F/H) ?Dans le cadre de cette mission longue, vous serez chargé(e) d'assurer la coordination logistique et le soutien administratif ainsi que la préparation de commandes (poste très polyvalent).Vous serez dans une équipe de 3 personnes (poste terrain sur de la préparation de commandes et bureau au niveau de la logistique.- Assurer l'accueil téléphonique et l'or

descriptif du posteQuelle opportunité souhaitez-vous saisir en tant qu'Assistant(e) logistique ?Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) de coordonner et de gérer les opérations logistiques et les stocks en amont de la production.- Superviser l'organisation et le management du service approvisionnement pour garantir un flux continu. - Définir précisément les besoins en matières premières et surveiller leur disponibilité par rapport au planning de p

descriptif du posteGérer une équipe de conducteurs et assurer la relation quotidienne,Planifier, optimiser les missions des conducteurs et gérer les imprévus,Recruter nos salariés conducteurs,Gérer les dossiers salariés (contrat de travail, documents obligatoires, contrôle des heures…),Suivre et traiter les demandes des salariés conducteurs,Organiser les restitutions et remises de véhicules de service,Relation avec les familles des enfants transportés.Post

descriptif du posteSous la supervision de la responsable des ressources humaines, vous prenez en charge les missions suivantes:- formation: déclinaison du plan de formation (recherche prestataires, organisation logistique, convocation, envoi et synthèse des bilans, attestations, démarches administratives)- recrutement: diffusion d'annonce, tri CV et pré qualifications téléphoniques- administratif divers: saisie dans l'outil de gestion des temps, mise à jou

descriptif du posteLe rôle de l'Assistant de direction (F/H) est d'accompagner le Directeur Général et le Directeur des actions régionales dans l'organisation de leurs activités et dans le suivi de leurs interlocuteurs (souvent stratégiques) et d'organiser des réunions de bout en bout.Organiser les réunions des instances de gouvernance (Conseils d'Administration, les Assemblées Générales et les Bureaux)- Rédaction, envoi des convocations, élaboration des O

descriptif du posteComment pourriez-vous contribuer à dynamiser les missions d'un.e Assistant.e de direction (F/H) ?En tant qu'assistant.e de direction, vous participerez activement au soutien administratif et organisationnel pour assurer le bon fonctionnement de l'établissement. - Tâches de comptabilité : saisie des écritures et lettrage, réalisation des documents comptables, assurer la comptabilité fournisseurs, clients - Tâches d'administration des vent

descriptif du posteDirectement rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes :- Collecte et saisie des éléments variables de paie- Tâches administratives diverses- Administration du personnel- Reporting- Connaissance obligatoire du logiciel ADP GTAprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 6 mois d'expérience dans le domaine des Ressources Humaines.Organisation, méthode et rigueur sont

descriptif du posteVous assurez retranscription par écrit de comptes rendus audio, la mise en forme de courriers, convocations,comptes rendus et divers documents et leur diffusion, le traitement de courriels et courriers entrants etsortants, la gestion d'agenda et de plannings, la gestion des bases de données des élus, le classement, lecontact avec des fournisseurs en lien avec le service ;Vous êtes amené(e) à vous servir et à paramétrer plusieurs logiciel

descriptif du posteComment souhaitez-vous transformer vos compétences en une valeur ajoutée en tant qu'Assistant de gestion de projet (F/H) ?Rejoignez notre client et contribuez activement à la coordination des activités de suivi de projet et de gestion de la facturation- Analysez les conditions de facturation, produisez des factures provisoires et assurez les signatures nécessaires en collaboration avec les services financiers - Rassemblez et centralisez

descriptif du posteEn soutien au Responsable d'agence Inhouse en place, vous intervenez sur des missions variées : -Actions de recherche et de recrutement des intérimaires-Suivi de l'intégration et accompagnement des intérimaires tout au long de leurs missions-Gestion administrative : dossiers du personnel, contrat, paie et facturationprofil recherchéEn formation de BAC+2 à BAC+5 orientée en en Ressources Humaines ou management, vous êtes idéalement en pre

descriptif du postePrêt·e à transformer chaque défi logistique en une opportunité stratégique passionnante en tant qu'Assistant logistique, achats (F/H) ?En tant qu'Assistant logistique, achats (F/H), vous serez au cœur de la gestion des achats et des ordonnancements pour notre client.- Prendre en charge la gestion des achats, des engagements/ordonnancements, et s'assurer du respect des processus d'achat de l'organisme - Gérer la relation avec les fourniss

descriptif du postePrêt(e) à dynamiser votre carrière avec le poste d'Assistant logistique, achats (F/H) passionnant et essentiel ?Rejoignez cette équipe pour assurer une gestion fluide et efficace de notre chaîne d'approvisionnement, garantissant ainsi une prestation de service optimal.Vos missions :- Transformation quotidienne des demandes d'achats en commandes, assurant la conformité des factures, des bons de livraison et gérant le règlement des litiges

descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :V

descriptif du posteEn appui de la responsable RH de région, vous prenez en charge les missions suivantes : - Récolte et vérifications des éléments variables de paies- Elaboration des documents administratifs des salaries : promesse d'embauche, VM, AT,...- Participations aux recrutements : annonces, présélection, entretien, propositions- Réponses aux salaries et managers interne- Participation au plan de développement des compétences, - Déploiement des acti

descriptif du posteRH: Connecter les talents et les opportunités, c'est ton truc ? - Participer à la gestion des processus de recrutement et d'intégration des nouveaux talents - Publie des annonces percutantes et repère des talents prometteurs - Assure un suivi harmonieux entre clients et intérimaires pour des collaborations réussiesCommerce: Injecte une dose de dynamisme commercial au service de la santé- Prospecte avec énergie pour identifier de nouveaux

descriptif du posteRattaché à la Responsable des Ressources Humaines, votre périmètre orienté ADP et Formation couvrira : L'Administration du personnel : - Constitution des dossiers nx collaborateurs : DPAE / mutuelle / affiliations… - En soutien à la responsable paie : Suivi des temps, congés payés, RTT, via Horoquartz / Suivi des arrêts de travail (enregistrement, suivi IJSS dossiers prévoyance) / Suivi médecine du travail - Gestion du

descriptif du posteVos tâches seront les suivantes :- Administration du personnel : constitution des dossiers du personnel, rédaction des contrats et avenants, formalités d'embauche, intégration, suivi des périodes d'essais, gestion des visites médicales, rédaction courriers divers RH, affiliation mutuelle, prévoyance, etc. - Recrutement : récolte des besoins en recrutement, publication des offres, enregistrement des candidatures, convocation/réponse aux c

descriptif du posteAu sein de la Direction Services et Environnement RH, vous intégrerez une équipe de 14 collaborateurs.Votre principale mission sera la gestion administrative des dossiers d'alternance avec la récupération des documents pour établir les contrats, la validation des rémunérations selon la convention du client, le contact avec les OPCO, l'établissement des CERFAS.En fonction de la charge, vous pourrez participer à la gestion des dossiers adm

descriptif du posteMissions :Préparer et contrôler les dossiers nécessaires à la mission du DGS (documentation, rapports, supports de communication, notes diverses pour les réunions - Rédiger des notes de synthèse - Rassembler et mettre en forme des éléments de suivi (tableaux de bord, indicateurs, reporting, classement et archivage - Rédiger des comptes-rendus - Assurer, pendant les absences de la personne en charge de la mission, la gestion des instan

descriptif du posteDans le cadre d'un remplacement, vous intervenez au sein du service importVous avez en charge la mise en place des achats et les importations de semences.Dans ce contexte, vous pilotez les opérations administratives et logistiques à l'international :Vous coordonnez les importations de marchandises jusqu'a` leur livraisonVous analysez les cotations achat transport, mettre en place et suivre les importations auprès des transitairesVous com