7 offres d'emploi CDD pour vous.

descriptif du posteVos missions principales s'articulent autour des domaines suivants :- Rédaction et diffusion des annonces de recrutement- Sourcing des candidats grâce au différents sites d'emplois- Entretiens téléphoniques et physiques avec les candidats- Inscription des candidats- Rédaction des comptes rendus d'entretien- Suivi administratif des dossiersprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2Les compétences attendues en tant que Chargé(e)s

descriptif du posteDans un environnement stimulant, vous serez responsable de la gestion complète des processus de recrutement et de l'identification des talents adéquats - Analyser les besoins en recrutement en collaboration avec les départements concernés - Élaborer des stratégies de recherche de candidats efficaces en utilisant divers outils et plateformes - Conduire les entretiens de sélection en évaluant les compétences et le potentiel des candidats -

descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour trouver le candidat idéal en situation d'urgence, il faut savoir tisser de vraies relations avec les talents et faire preuve de réactivité.Mais on se sent tellement utile, que ça vaut le coup !On vous en dit plus ? Être "Chargé Relations Clients et Talents" chez nous, c'est être un vrai couteau-suisse et vivre des journées pleines de rebondissements où vous accompagnez vos clients en

descriptif du posteNous recherchons un(e) stagiaire Intégré(e) au sein de l'agence Aéronautique/Industrie basée à Pessac, sous laresponsabilité du responsable de l'agence vous serez sensibilisé(e) et participerez aux missions suivantes :RECRUTER : - Sensibilisation au sourcing et à la présélection téléphonique- Participation aux entretiens de recrutement- Passation de tests, contrôle de référencesGERER- Découverte de l'administration du personnel- Assistan

descriptif du posteEn soutien au Responsable d'agence Inhouse en place, vous intervenez sur des missions variées :-Actions de recherche et de recrutement des intérimaires-Suivi de l'intégration et accompagnement des intérimaires tout au long de leurs missions- Gestion administrative : dossiers du personnel, contrat, paie et facturation- Suivi d'indicateurs : turn-over, absentéisme…profil recherchéDoté(e) d'un très bon relationnel, vous avez un vrai sens de

descriptif du poste!! ATTENTION STAGE DE 6 MOIS !! Souhaitez-vous évoluer en tant que Chargé de recrutement (F/H), concrétisant des talents pour les autres ?Dans le cadre de ce stage de longue durée, vous aurez pour mission globale de gérer l'attraction et la fidélisation de candidats potentiels.- Réaliser du sourcing sur divers canaux de recrutement- Conduire une présélection téléphonique des candidats potentiels.- Participer activement à la fidélisation

descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour trouver le candidat idéal en situation d'urgence, il faut savoir tisser de vraies relations avec les talents et faire preuve de réactivité.Mais on se sent tellement utile, que ça vaut le coup !On vous en dit plus ? Être "Chargé Relations Clients et Talents" chez nous, c'est être un vrai couteau-suisse et vivre des journées pleines de rebondissements où vous accompagnez vos clients en