Page 2 - 74 offres d'emploi : chargé de recrutement

descriptif du posteL'équipe (au top) de l'agence Appel médical spécialisée dans les métiers de la petite enfance (intérim, vacation, CDD) recherche son/sa futur(e) chargé(e) de recrutement. Être Chargé de recrutement (F/H) chez Appel Médical Petite Enfance, c'est vivre des journées riches où vous dénichez les talents tout en jonglant entre le sourcing, les entretiens candidats et le suivi administratif. - Gérer les dossiers administratifs des intérimaires

descriptif du posteCe que nous attendons de toi :Être en charge du sourcing et des recrutements de profils diversifiés et garantir une expérience candidat qualitative alliée à un service clients irréprochable.Définir une stratégie de sourcing adaptée aux profils recherchés pour répondre aux besoins de nos clients.Ce que tu peux attendre de nous :L'objectif sera de t'accompagner tout au long de ton stage dans ta montée en compétences.Tu pourras ainsi découv

descriptif du posteÊtre chargé.e de recrutement et RH stagiaire (F/H) chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où vous gérez les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins de nos clients.Mais concrètement, quelles seront mes missions ?Le sourcing et le recrutement : Partenariats, chasse, diffusion d'offres, pré-sélection, session de recrutement collective, tests et entretiens individuels.L'intégration des talents : sensibilisati

descriptif du posteQuelle passion vous anime à exceller en tant que Chargé de recrutement (F/H) ?Au sein d'une agence dynamique, vous serez responsable du processus de recrutement dans un environnement stimulant et convivial- Accueillir les visiteurs et assurer la communication téléphonique avec les intérimaires et clients- Mettre à jour et gérer la base de données des candidats et des clients- Réaliser et publier des annonces d'emploi, tout en filtrant le

descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Être chargé de recrutement et RH alternant F/H chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où vous gérez les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins de nos clients.Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant.- Vous imaginez la meilleure stratégie de sourcing à mettre en place.- Vous appliquez le process de recrutement (pré-sélection, pré-qualifica

descriptif du posteLe poste est lié à un renfort de personnel afin de gérer le volume de recrutement et des tâches administratives dans le cadre de la préparation de la rentrée 2025. Au sein d'une équipe de 3 personnes, vos principales missions sont :. Conduite d'entretiens en face à face avec les familles et les futurs alternants pour valider leur motivation et projet professionnel et gestion administrative correspondante· Saisie des dossiers de pré-inscr

descriptif du posteCe que nous attendons de toi :Être en charge du sourcing et des recrutements des profils généralistes et industriels et garantir une expérience candidat qualitative alliée à un service clients irréprochable.Définir une stratégie de sourcing adaptée aux profils recherchés pour répondre aux besoins de nos clients.Ce que tu peux attendre de nous :L'objectif sera de t'accompagner tout au long de ton stage dans ta montée en compétences.¿¿Tu p

descriptif du posteEt l'école dans tout ça? Tu intègres Randstad qui propose un package complet : l'école et l'entreprise.Tu prépares le bachelor “chargé(e) de recrutement” diplôme délivré par SUP de V, école de la CCi Paris Ile de France Education (fiche Rncp 35767) .La formation se déroule pour partie en présentiel à Aix en Provence et pour partie en distanciel. Le rythme est de 3 jours par mois en présentiel et 1 ou 2 jours par semaine en distanciel en

descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DÉFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Être chargé de recrutement alternant F/H chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où tu gères les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins de tes clients. Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire) ¿¿ Tu imagines la meilleure stratégie de sourcing à mettre en place.Tu appliques le process d

descriptif du posteComment aimeriez-vous contribuer au succès d'un établissement en tant que Stagiaire Chargé(e) de recrutement ?Vous serez responsable d'accompagner nos clients dans l'ensemble de ses processus de recrutement en assurant une gestion efficace et dynamique des candidatures. - Réaliser le sourcing sur divers canaux de recrutement pour identifier les talents potentiels - Conduire des entretiens téléphoniques de présélection pour évaluer les co

descriptif du posteTes missions; Ce que nous attendons de toi :- Être en charge du sourcing et des recrutements des profils Industrie, Logistique, BTP et Transport et garantir une expérience candidat qualitative alliée à un service clients irréprochable.- Définir une stratégie de sourcing adaptée aux profils recherchés pour répondre aux besoins de nos clients.Ce que tu peux attendre de nous :L'objectif sera de t'accompagner tout au long de ton stage dans t

descriptif du posteDépasser nos objectifs en faisant le bonheur de nos clients et des talents, ça nous booste, et toi ? Si la réponse à cette question est oui, deviens le prochain chargé de recrutement stagiaire F/H au sein de notre agence de Paris 10ème.Rejoindre Randstad, c'est choisir un groupe où tu vas pouvoir développer ton potentiel et faire un (vrai) choix :Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humaine qui se vit

descriptif du posteDépasser nos objectifs en faisant le bonheur de nos clients et des talents,Ça nous booste, et toi ?Si la réponse à cette question est oui, deviens notre prochain chargé de recrutement alternant F/H dugroupe Randstad au sein de notre agence à Boulogne Billancourt.Rejoindre Randstad, c'est choisir un groupe où tu vas pouvoir développer ton potentiel et faire un (vrai) choix : Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une

descriptif du posteÊtre chargé (e) de recrutement chez nous, c'est vivre un quotidien 0% routine et 100% humain où vous conseillez les entreprises partenaires tout en gérant les intérimaires.Vous conjuguez :* accueillir et accompagner nos talents * la rédaction et diffusion d'annonces attractives* le sourcing et l'évaluation de candidats* les évaluations de poste chez nos clients* la délégation et la fidélisation des intérimaires* la gestion administrative

descriptif du posteÇa te tente ?Pour te faciliter la vie, nous te proposons …Des outils digitaux “INnovants”,une période d'intégration personnalisée de 6 mois,un package attractif avec un salaire fixe de 24 440€ brut/an et un variable déplafonné, une amplitude horaire : 8h -12h et 14h-18h du lundi au vendredi,un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès la validation de ta période d'essai,et bien d'autres

descriptif du posteComment le stage de Chargé(e) de recrutement (F/H) pourrait-il enrichir votre parcours professionnel ?Vous contribuerez activement à l'ensemble du processus de recrutement, en assurant un soutien administratif et opérationnel.- Accueillir physiquement et téléphoniquement les candidats ainsi que nos collaborateurs intérimaires - Mener la pré-sélection téléphonique et animer les sessions de recrutement collective- Inscrire, créer un vivier

descriptif du posteSous la responsabilité du DRH, vous avez en charge le recrutement et le suivi du personneltemporaire pour l'ensemble du site et assurez un support aux activités de la fonction RH dans lesrespects des disposition légales et conventionnelles.A ce titre, vous nous apportez votre capacité à :- Recruter l'ensemble du personnel temporaire (intérim, stages, alternants) du site enadéquation avec les besoins identifiés - Assurer le suivi administ

descriptif du posteComment envisagez-vous de transformer votre passion pour le recrutement en impact concret en tant que Chargé de recrutement (F/H) ?Rejoignez notre agence pour contribuer activement à la gestion des recrutements et au soutien administratif dans un environnement dynamique et bienveillant- Identifiez et sélectionnez des profils pertinents pour enrichir notre vivier intérimaire et répondez aux besoins de nos clients - Assumez l'accueil et l'

descriptif du posteQuelle perspective stimulante percevez-vous dans les missions d'un Chargé de recrutement (F/H) ?Ce poste consiste à gérer l'ensemble du processus de sélection et de recrutement de nouveaux talents pour notre client, incluant l'évaluation initiale des candidatures. - Analyser et trier les curriculum vitae pour identifier les profils pertinents en accord avec les critères définis par notre client- Effectuer des entretiens de présélection t

descriptif du posteSouhaitez-vous contribuer à façonner l'avenir de notre agence en tant que Chargé de relations clients (F/H) ? Connecter les talents et les opportunités, c'est ton truc ? Fais battre le cœur du recrutement !Nous recherchons un(e) Chargé(e) de relations clients (F/H) dynamique, prêt(e) à enrichir son expérience en recrutement dans notre agence d'emploi à Alençon.- Publie des annonces percutantes et repère des talents prometteurs sur les su

descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :V

descriptif du posteUNE MISSION RICHE EN DEFIS (ET EN BONS MOMENTS !)Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d'agilité et de l'énergie à revendre.Mais on ne s'ennuie jamais et c'est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être responsable de compte chez nous, c'est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s'adapter à n'importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :V

descriptif du posteEn soutien au Responsable d'agence Inhouse en place, vous intervenez sur des missions variées :-Actions de recherche et de recrutement des intérimaires-Suivi de l'intégration et accompagnement des intérimaires tout au long de leurs missions- Gestion administrative : dossiers du personnel, contrat, paie et facturation- Suivi d'indicateurs : turn-over, absentéisme…profil recherchéDoté(e) d'un très bon relationnel, vous avez un vrai sens de

descriptif du posteLe bon profil ? C'est peut-être le tien !En quelques mots : tu as un Bac+2 minimum, le permis B et un véhicule : c'est un bon début,Mais ce n'est pas tout !Ce qui compte le plus pour nous, c'est ta curiosité, ton agilité, ta capacité à relever des défis et àprendre part à l'aventure, mais aussi ton aisance relationnelle, ton sens commercial et ton enviede satisfaire tes clients,Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien.prof

descriptif du posteÇa te tente ?Pour te faciliter la vie, nous te proposons …Des outils digitaux “INnovants”,une période d'intégration personnalisée de 6 mois,un package attractif avec un salaire fixe de 27 768€ brut/an et un variable déplafonné, une amplitude horaire : 8h -12h et 14h-18h du lundi au vendredi,un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès la validation de ta période d'essai, et bien d'autre

descriptif du poste80% de ton temps est dédié à la conquête de nouveaux clients et à l'animation de ton portefeuille sans oublier ton réseau de partenaires emploi régionaux. Pour satisfaire tes clients, ta mission est d'identifier les meilleurs profils afin de réussir le bon matching.En tant que partenaire de carrière, tu veilles au bon déroulement des missions et à la fidélisation des Talents. Ça te tente ?Pour te faciliter la vie, nous te proposons …Des

descriptif du posteÇa te tente ?Pour te faciliter la vie, nous te proposons ...Des outils digitaux “INnovants”,une période d'intégration personnalisée de 6 mois,un package attractif avec un salaire fixe de 27 768€ brut/an et un variable déplafonné,une amplitude horaire : 8h -12h et 14h-18h du lundi au vendredi,un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès lavalidation de ta période d'essai,et bien d'autres

descriptif du posteRattaché au Responsable production et approvisionnements, vous assurez la gestion et la mise en œuvre des programmes d'échantillons toutes cultures.Pour cela, vous collectez les besoins d'échantillons prévisionnels auprès des équipes en matière de volumes, destinations, traitement de semences, emballages afin d'établir le prévisionnel des activités, des besoins en main d'œuvre et en consommables.Vous organisez les réceptions de semences

descriptif du posteArrête de scroller ! TU AS TROUVÉ !!Prospection, visite client et négo…. C'est ton truc ? 80% de ton temps est dédié à la conquête de nouveaux clients et à l'animation de ton portefeuille sur le secteur Armentières, sans oublier ton réseau de partenaires emploi régionaux, pour satisfaire tes clients, ta mission est d'identifier les meilleurs profils afin de réussir le bon matching,en tant que partenaire de carrière, tu veilles au bon dér

descriptif du posteArrête de scroller ! TU AS TROUVÉ !!Prospection, visite client et négo…. C'est ton truc ? Et tu as une appétence pour le domaine du BTP ainsi que du paysage ?60% de ton temps est dédié à la conquête de nouveaux clients et à l'animation de ton portefeuille sans oublier ton réseau de partenaires emploi régionaux.Pour satisfaire tes clients, ta mission est d'identifier les meilleurs profils afin de réussir le bon matching, en tant que parte