descriptif du posteLe bon profil ? C'est peut-être le tien !En quelques mots : tu as un Bac+2 minimum, le permis B et un véhicule : c'est un bon début,Mais ce n'est pas tout !Ce qui compte le plus pour nous, c'est ta curiosité, ton agilité, ta capacité à relever des défis et àprendre part à l'aventure, mais aussi ton aisance relationnelle, ton sens commercial et ton enviede satisfaire tes clients,Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien.prof
descriptif du posteLe bon profil ? C'est peut-être le tien !En quelques mots : tu as un Bac+2 minimum, le permis B et un véhicule : c'est un bon début,Mais ce n'est pas tout !Ce qui compte le plus pour nous, c'est ta curiosité, ton agilité, ta capacité à relever des défis et àprendre part à l'aventure, mais aussi ton aisance relationnelle, ton sens commercial et ton enviede satisfaire tes clients,Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien.prof
descriptif du posteAssurer au sein d'un pôle de quatre gestionnaires l'exécution administrative du contrat ESS2 du TP400 pour le client EPI (Vente/Prestations)Vérifier la conformité du document de venteRéaliser la revue de commandeEnregistrer dans les différents ERP (SAP/BaaN) les commandes clientsAu quotidien vous serez au contact avec: le Chargé d'affaires, le responsable Commercial, Qualité, Supply Chain, douane, export control, Finance pour assurer la
descriptif du posteAssurer au sein d'un pôle de quatre gestionnaires l'exécution administrative du contrat ESS2 du TP400 pour le client EPI (Vente/Prestations)Vérifier la conformité du document de venteRéaliser la revue de commandeEnregistrer dans les différents ERP (SAP/BaaN) les commandes clientsAu quotidien vous serez au contact avec: le Chargé d'affaires, le responsable Commercial, Qualité, Supply Chain, douane, export control, Finance pour assurer la
descriptif du posteÊtre chargé.e de recrutement et RH stagiaire F/H chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où vous gérez les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins de nos clients.Mais concrètement, quelles seront mes missions ?Le sourcing et le recrutement : Partenariats, chasse, diffusion d'offres, pré-sélection, session de recrutement collective, tests et entretiens individuels.L'intégration des talents : sensibilisation
descriptif du posteÊtre chargé.e de recrutement et RH stagiaire F/H chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où vous gérez les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins de nos clients.Mais concrètement, quelles seront mes missions ?Le sourcing et le recrutement : Partenariats, chasse, diffusion d'offres, pré-sélection, session de recrutement collective, tests et entretiens individuels.L'intégration des talents : sensibilisation
descriptif du posteDans le cadre d'une activité itinérante sur le secteur du 91,vos missions seront les suivantes : - Commercialiser la gamme de produits Banque / Assurance après une analyse spécifique de la situation de vos clients- Suivre et fidéliser une clientèle de professionnels (artisans, commerçants, chefs d'entreprises) tout en contribuant au développement du portefeuille par des actions de prospection et de recommandation.- Garantir l'image de
descriptif du posteDans le cadre d'une activité itinérante sur le secteur du 91,vos missions seront les suivantes : - Commercialiser la gamme de produits Banque / Assurance après une analyse spécifique de la situation de vos clients- Suivre et fidéliser une clientèle de professionnels (artisans, commerçants, chefs d'entreprises) tout en contribuant au développement du portefeuille par des actions de prospection et de recommandation.- Garantir l'image de
descriptif du posteEn tant qu'ingénieur développement produit mécatronique, vos missions seront : 1. RECHERCHE & DÉVELOPPEMENT (R&D)- Proposer de nouveaux développements ou des évolutions en cohérence avec le positionnement de l'entreprise.- Animer et coordonner un ou plusieurs projets au sein du groupe.- Contribuer aux travaux de R&D du groupe ESARIS.- Apporter son expertise aux projets dont il n'est pas directement responsable.- Collaborer avec des parte
descriptif du posteEn tant qu'ingénieur développement produit mécatronique, vos missions seront : 1. RECHERCHE & DÉVELOPPEMENT (R&D)- Proposer de nouveaux développements ou des évolutions en cohérence avec le positionnement de l'entreprise.- Animer et coordonner un ou plusieurs projets au sein du groupe.- Contribuer aux travaux de R&D du groupe ESARIS.- Apporter son expertise aux projets dont il n'est pas directement responsable.- Collaborer avec des parte
descriptif du posteSous la responsabilité du Responsable du Bureau d'études, il(elle) conçoit des structures d'échafaudage, d'étaiement et de coffrage de tous types pour l'ensemble du marché (Construction bâtiment, Rénovation, MH, Génie-civil). A ce titre vos missions seront les suivantes : - Etudier avec le technico-commercial quelles sont les attentes (cahier des charges) du client et prendre en considération l'environnement du chantier- Réaliser des pla
descriptif du posteSous la responsabilité du Responsable du Bureau d'études, il(elle) conçoit des structures d'échafaudage, d'étaiement et de coffrage de tous types pour l'ensemble du marché (Construction bâtiment, Rénovation, MH, Génie-civil). A ce titre vos missions seront les suivantes : - Etudier avec le technico-commercial quelles sont les attentes (cahier des charges) du client et prendre en considération l'environnement du chantier- Réaliser des pla
descriptif du posteSous la supervision de la RRH : Missions principales:Contribuer au processus de recrutement sur des métiers diversifiés (technique, commercial, support ou de production) Gérer le processus Intérim : du début à la fin de la mission Suivre le plan de formation ; Participer au processus de gestion des compétences (mise à jour des fiches emploi) Participer au plan de communication du siteCe poste, basé à LISSES est à pourvoir dans le cadre
descriptif du posteSous la supervision de la RRH : Missions principales:Contribuer au processus de recrutement sur des métiers diversifiés (technique, commercial, support ou de production) Gérer le processus Intérim : du début à la fin de la mission Suivre le plan de formation ; Participer au processus de gestion des compétences (mise à jour des fiches emploi) Participer au plan de communication du siteCe poste, basé à LISSES est à pourvoir dans le cadre
recevez nos offres par email.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.