- descriptif du posteTout d'abord, vous concevez les éléments fixes et animés adaptés à divers supports, tels que le web, les réseaux sociaux, les revues, les plaquettes et les infographies, tout en respectant les chartes graphiques en vigueur.Ensuite, vous concevez et réalisez les supports pour l'édition, notamment des dépliants, brochures, affiches, kakémonos, ouvrages, publications périodiques et encarts promotionnels.Enfin, vous poursuivez les travaux sudescriptif du posteTout d'abord, vous concevez les éléments fixes et animés adaptés à divers supports, tels que le web, les réseaux sociaux, les revues, les plaquettes et les infographies, tout en respectant les chartes graphiques en vigueur.Ensuite, vous concevez et réalisez les supports pour l'édition, notamment des dépliants, brochures, affiches, kakémonos, ouvrages, publications périodiques et encarts promotionnels.Enfin, vous poursuivez les travaux su
- descriptif du posteRattaché au service Rh composé de 4 personnes vous prenez en charge les missions suivantes: Paie:Collecte et saisie des éléments variables de paie sur l'outil de paie (absences, abonnements transport en commun etc.),Etablissement et contrôle des bulletins de paie,Gestion et suivi des temps de travail et absences sur notre outil de gestion de temps,Gestion des arrêt maladie, accident de travail et subrogation IJSS,Elaboration et contrôledescriptif du posteRattaché au service Rh composé de 4 personnes vous prenez en charge les missions suivantes: Paie:Collecte et saisie des éléments variables de paie sur l'outil de paie (absences, abonnements transport en commun etc.),Etablissement et contrôle des bulletins de paie,Gestion et suivi des temps de travail et absences sur notre outil de gestion de temps,Gestion des arrêt maladie, accident de travail et subrogation IJSS,Elaboration et contrôle
- descriptif du posteRattaché au responsable du service, vous gérez un portefeuille de 300 paies sur le logiciel HR Access et pour celà, vous réalisez la collecte et la saisie des éléments variables de paie sur l'outil de paie (absences, abonnements transport en commun etc.),Vous effectuez également l'établissement et le contrôle des bulletins de paie, la gestion et le suivi des temps de travail et absences sur l'outil de gestion de temps, la gestion des arrdescriptif du posteRattaché au responsable du service, vous gérez un portefeuille de 300 paies sur le logiciel HR Access et pour celà, vous réalisez la collecte et la saisie des éléments variables de paie sur l'outil de paie (absences, abonnements transport en commun etc.),Vous effectuez également l'établissement et le contrôle des bulletins de paie, la gestion et le suivi des temps de travail et absences sur l'outil de gestion de temps, la gestion des arr
