descriptif du posteCette entreprise est faite pour vous, si vous souhaitez…* Encadrer un équipe d'environ 30 collaborateurs avec le soutien d'un management intermédiaire (chefs d'équipe).* Assurer la gestion humaine et sociale de votre équipe, dont vous développez l'efficacité et l'autonomie par la mise en place de méthodes d'amélioration continue adaptées à l'environnement existant.* Contribuer à l'intégration d'activités complémentaires. Les conditions d
descriptif du posteCette entreprise est faite pour vous, si vous souhaitez…* Encadrer un équipe d'environ 30 collaborateurs avec le soutien d'un management intermédiaire (chefs d'équipe).* Assurer la gestion humaine et sociale de votre équipe, dont vous développez l'efficacité et l'autonomie par la mise en place de méthodes d'amélioration continue adaptées à l'environnement existant.* Contribuer à l'intégration d'activités complémentaires. Les conditions d
descriptif du posteDirectement rattaché(e) au Responsable de la gestion de la production, vous serez chargé(e) d'élaborer le Plan Directeur de Production (PDP) pour différentes gammes de produits.Vos missions :Concevoir le Plan de Production en tenant compte du portefeuille de commandes, des niveaux de stock, des approvisionnements prévus et des capacités industrielles.Assurer le suivi du flux interne de production d'une ou plusieurs familles de produits,
descriptif du posteDirectement rattaché(e) au Responsable de la gestion de la production, vous serez chargé(e) d'élaborer le Plan Directeur de Production (PDP) pour différentes gammes de produits.Vos missions :Concevoir le Plan de Production en tenant compte du portefeuille de commandes, des niveaux de stock, des approvisionnements prévus et des capacités industrielles.Assurer le suivi du flux interne de production d'une ou plusieurs familles de produits,
descriptif du posteCe qui vous attend chez eux…* Un tiers de votre temps sera alloué au management des équipes facturation & recouvrement (20 collaborateurs) avec le soutien des managers de proximité, 1 tiers sera dédié au reporting et à l'analyse des datas, et enfin le 1/3 restant sera dédié à la gestion de projets de développement et d'amélioration continue.* Assurer la qualité et fiabilité de la facturation, suivre le recouvrement des factures, mettre e
descriptif du posteCe qui vous attend chez eux…* Un tiers de votre temps sera alloué au management des équipes facturation & recouvrement (20 collaborateurs) avec le soutien des managers de proximité, 1 tiers sera dédié au reporting et à l'analyse des datas, et enfin le 1/3 restant sera dédié à la gestion de projets de développement et d'amélioration continue.* Assurer la qualité et fiabilité de la facturation, suivre le recouvrement des factures, mettre e
descriptif du posteCe qui vous attend chez eux…* Être garant de la bonne exécution des tâches de votre équipe, en proximité avec un second Chef d'équipe et sous la supervision du Responsable logistique du site.* Assurer l'intégration des collaborateurs, leurs formations initiale et continue et gérer les plannings de présence.* Contribuer activement à développer les indicateurs de performance - qualité et productivité - dans une démarche d'amélioration cont
descriptif du posteCe qui vous attend chez eux…* Être garant de la bonne exécution des tâches de votre équipe, en proximité avec un second Chef d'équipe et sous la supervision du Responsable logistique du site.* Assurer l'intégration des collaborateurs, leurs formations initiale et continue et gérer les plannings de présence.* Contribuer activement à développer les indicateurs de performance - qualité et productivité - dans une démarche d'amélioration cont
descriptif du posteCe qui vous attend chez eux…* Rattaché au Directeur Général et au sein du bureau d'études, vous répondez aux appels d'offres et assurez vos rendez-vous afin de participer au développement de l'entreprise. * Vous réalisez des chiffrages et devis, puis planifiez et supervisez les chantiers (maximum 10 en simultané) en assurant de le mise à disposition des moyens humains et matériels (commandes de matériels, planning, coordination des sous-
descriptif du posteCe qui vous attend chez eux…* Rattaché au Directeur Général et au sein du bureau d'études, vous répondez aux appels d'offres et assurez vos rendez-vous afin de participer au développement de l'entreprise. * Vous réalisez des chiffrages et devis, puis planifiez et supervisez les chantiers (maximum 10 en simultané) en assurant de le mise à disposition des moyens humains et matériels (commandes de matériels, planning, coordination des sous-
descriptif du posteLe Superviseur de production coordonne l'activité de l'Unité Autonome de Production (UAP) et encadre son équipe en veillant au respect des objectifs quotidiens en termes de qualité, coûts, délais et gestion des ressources humaines. Il est garant de la performance opérationnelle de son secteur.Missions principales : Gestion de l'hygiène, de la sécurité et des conditions de travailVeiller à l'application stricte des règles de sécurité dans
descriptif du posteLe Superviseur de production coordonne l'activité de l'Unité Autonome de Production (UAP) et encadre son équipe en veillant au respect des objectifs quotidiens en termes de qualité, coûts, délais et gestion des ressources humaines. Il est garant de la performance opérationnelle de son secteur.Missions principales : Gestion de l'hygiène, de la sécurité et des conditions de travailVeiller à l'application stricte des règles de sécurité dans
descriptif du posteGestion de la performance :Définir des objectifs clairs pour son équipe.Déployer les outils et méthodologies de gestion de production adaptés à son périmètre.S'assurer du bon fonctionnement de l'UAP et de sa dynamique d'amélioration continue.Suivre, analyser et animer les indicateurs de performance (Qualité, Coût, Délais, Ressources humaines) pour atteindre les résultats fixés.Contribuer à la définition et à l'évolution des standards de
descriptif du posteGestion de la performance :Définir des objectifs clairs pour son équipe.Déployer les outils et méthodologies de gestion de production adaptés à son périmètre.S'assurer du bon fonctionnement de l'UAP et de sa dynamique d'amélioration continue.Suivre, analyser et animer les indicateurs de performance (Qualité, Coût, Délais, Ressources humaines) pour atteindre les résultats fixés.Contribuer à la définition et à l'évolution des standards de
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