9 offres d'emploi : gestionnaire de paie, Hauts-de-Seine

descriptif du posteComment maximiserez-vous l'impact de vos compétences en tant que Gestionnaire de paie (F/H) ?Rejoignez notre client dynamique pour gérer les processus essentiels de paie et maintenir des relations essentielles avec les organismes sociaux pour une qualité optimale.- Produire des bulletins de paie et s'assurer de la fiabilité des données saisies relatives au temps de travail - Effectuer les virements de salaire- Établir les déclarations f

descriptif du posteAu sein de la direction des ressources humaines, vous êtes rattaché à la responsables paie, et prenez en charge environ 240 paies.Vous prenez en charge la collecte des informations et documents auprès des services RH locaux nécessaires à la réalisation des activités administratives et paies.Vous réalisez et contrôlez les paies de votre périmètreVous garantissez la bonne exécution de l'ensemble des tâches liées à l'administration du perso

descriptif du posteRattaché(e) au Responsable Paie, le/la gestionnaire de paie aura en charge lesmissions suivantes sur un périmètre dédié (environ 550 paies) :Collecter, analyser et traiter des données relatives à la gestion journalière du personnel(temps de travail, absences, ...),Procéder au contrôle des éléments variables de paie,Vérifier les données de pointage,Editer et contrôler les bulletins de paie,Créer et alimenter les dossiers papiers et dématé

descriptif du posteMISSIONS :- Traitement des flux de gestion administrative et le calcul de paie- Flux d'embauches ; de départs; de mutations; de modifications de données personnelles etcontractuelles- Réaliser la DPAE- Recueillir et saisie des éléments fixes et variables de paies- Intégrer les évolutions de rémunération des salariés sur la base des éléments législatifs etréglementaires ou sur la base de décisions managériales- Contrôler le calcul des pai

descriptif du posteVos principales tâches seront:- vous gérez un portefeuille de paie en relation avec des RRH et assistantes RH,- vous prenez en charge la gestion administrative et la paie du personnel : salaires, gestion du temps de travail, congés, protection sociale,- vous assurez le contrôle et la fiabilité de la paie de votre périmètre- vous renseignez les salariés en matière de paie et d'administration de leur contrat de travail (y compris sur le ré

descriptif du posteVos principales missions seront:-Recevoir et traiter les demandes (appels téléphoniques et mails) des salariés, managers, fonction ressources humaines, en lien avec le réseau référents des métiers. -Accueil du demandeur, compréhension de sa demande, reformulation, traitement de la demande et suivi jusqu'à la fourniture immédiate ou différée d'une réponse. Ce poste, basé à VELIZY VILLACOUBLAY est à pourvoir dans le cadre d'une mission d

descriptif du posteVos missions principales sur ce poste seront les suivantes :Établir une relation pérenne et de qualité avec le(s) Relai(s) Paie de son portefeuille :¿ Organiser des points hebdomadaires avec les Relais Paie de son portefeuille¿ Suivre et résoudre les tickets via l'outil de communication (ServiceNow)¿ Participer aux réunions de suivi (ex: Comité mensuel Relations Branches / CSP)Produire la paie et le post paie d'un portefeuille de paies d

descriptif du posteRattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous serez en charge de 6 de nos établissements :Vos principales fonctions seront les suivantes :Administration du personnel :-        Effectuer les Déclarations Préalable à l'Embauche (DUE)-        Constituer et s'assurer quotidiennement de la bonne tenue des dossiers individuels dupersonnel (documents administratifs liés à l'embauche, contrats de travail et avenants,maladies, matern

descriptif du posteRattaché à un responsable, vos principales missions sont : - Pilotage et Contrôle de la paye des salariés permanents de la société et de ses filiales ; - Encadrement de 2 gestionnaires de paie ; - Vous êtes le garant du bon établissement de l'ensemble des bulletins de paye et des soldes de tout compte du périmètre permanent dans les délais imposés, jusqu'à l'établissement des documents obligatoires ; - Vous gérez et êtes garant des bulle