5 offres d'emploi : Industrie, CDI, Bouches-du-Rhône

descriptif du posteLes principales missions à effectuer seront : - La réponse aux demandes d'assistance techniques des clients par téléphone,- Le suivi et reporting des tickets sur outil dédié,- Les déploiements à distances de mise à jour (programme API / logiciels),- L'assistance des techniciens itinérants à distance,- Le paramétrage d'automates industriels et des systèmes informatiques industriels,- L'adaptation de programmes APIUne période de formation

descriptif du posteEnvie de contribuer directement à la production en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ?Dans le cadre de notre laboratoire partenaire, vous contribuerez activement à la réalisation et au contrôle des formulations de produits selon les protocoles établis. - Se munir des fiches de formulation et des processus de fabrication relatifs aux consignes donnés dans le labo - Réaliser les pesées en respectant la formulation - Programmer l'ordinateu

descriptif du posteSous la responsabilité du gérant, vous réalisez les pièces par enlèvement de métal à l'aide d'un Tour selon les exigences du plan et des délais de fabrication. Vos missions en intégrant chez notre client :Lire et prendre en compte les éléments du plan afin de répondre aux exigences clients Réaliser les débits matière en minimisant la consommation de matière Choisir les outils appropriés. Réaliser ou récupérer les outillages et les mors n

descriptif du posteVous serez en charge de l'usinage de pièces mécaniques complexes en petites et moyennes séries. Sous la supervision du responsable de production, vous aurez pour missions principales :- Préparer, régler et programmer les machines à commandes numériques.- Lancer la production des pièces en veillant à respecter les délais, la qualité et les normes de sécurité.- Effectuer le contrôle dimensionnel des pièces usinées.- Réaliser la maintenance

descriptif du posteAssurer le déploiement et la fiabilité du plan de formation (de la collecte des besoins au déroulement des sessions) et participer à la mise en œuvre opérationnelle des orientations RH locales établies par le Directeur des Ressources Humaines, notamment le recrutement mais également en soutien sur tous les autres points relevant des Ressources Humaines (relations sociales, paie etc.).Assurer l'adéquation du planning du personnel de produ