responsable rh & moyens généraux (f/h).

descriptif du poste

Rattaché(e) à la Direction, vous serez en charge de la définition et du déploiement de la stratégie RH, tout en supervisant l'ensemble des moyens généraux de l'entreprise :

- Définir et piloter la stratégie RH en lien avec les objectifs de l'entreprise.
- Suivre les indicateurs RH et optimiser la performance des équipes.
- Développer la marque employeur et accompagner l'intégration des collaborateurs.
- Gérer les relations sociales (CSE, négociations, climat social).
- Superviser l'administration du personnel et garantir la conformité juridique.
- Piloter la formation, la gestion des compétences et accompagner les managers.
- Encadrer les recrutements en lien avec les besoins opérationnels.
- Gérer les moyens généraux : sécurité, logistique, maintenance, prestataires.
- Définir et optimiser la politique achats et la gestion fournisseurs.
- Accompagner les projets de transformation et fédérer les équipes autour des enjeux RH.

profil recherché

Profil recherché :
- Bac+5 en RH, Management ou équivalent.
- Expérience confirmée (minimum 10 ans) en pilotage RH et services généraux.
- Capacité démontrée à fédérer, décider, et faire évoluer les organisations.
- Sens de la négociation, pragmatisme, rigueur et excellent relationnel.

Vous êtes reconnu(e) pour votre vision stratégique, votre capacité à prendre des décisions, et votre posture affirmée de leader. Force de proposition, vous saurez impulser de nouvelles dynamiques et encadrer une petite équipe dans un environnement exigeant.

poste situé à proximité de Dijon

à propos de notre client

Dans le cadre de son développement, notre client — une PME dynamique évoluant dans un environnement réglementé — recherche un Responsable RH et Moyens Généraux H/F confirmé pour structurer ses fonctions supports et accompagner sa croissance.