résumé
postuler simplement avec votre profil linkedin.
Vos missions sont les suivantes :
Sourcing
o Assure la promotion du CFA lors de forums, salons de l'emploi et des formations etc....
o Créé et entretient un réseau de prescripteurs institutionnels (Pôle emploi, Missions
Locales) afin d'élargir le nombre de candidatures
o Développe et met en œuvre des actions de sensibilisation du public à l'alternance
o Organise et anime de réunions d'information auprès des prescripteurs
o Propose des actions d'information et de communication pour améliorer le sourcing et l'attractivité du CFA
Traitement des prospects
o Participe à la mise en place de procédures de positionnement et d'évaluation des
acquis à l'entrée de la formation
o Gère et anime des séances d'information
o Assurer la passation, le traitement, et le suivi des tests et le lien avec le prestataire et
l'entreprise dans le cadre du process de recrutement
o Assure le suivi des prospects, valorise les candidatures auprès des entreprises
Accompagnement socio-professionnel des alternants (sécurisation des parcours)
o Organise l'accompagnement socio-professionnel des alternants durant leur contrat en
lien avec les entreprises et les prestataires (logement, santé, culturel, citoyenneté etc.)
o Met en place et suit des projets spécifiques d'activités (dispositifs d'aide financières,
chantiers solidaires, échanges européens etc)
o Informe les alternants de leurs droits et devoirs ainsi que les règles applicables en
matière de santé et de sécurité en milieu professionnel
o Assure le suivi individuel, social et professionnel des alternants durant leur contrat
o Construit des partenariats avec des professionnels extérieurs (éducateurs spécialisés,
travailleurs sociaux, suivi logement)
Mise en œuvre/suivi de formations et accompagnement des alternants
o Assure le bon déroulement de la formation du sourcing au placement
o Veille à la qualité de l'accompagnement des alternants et des équipes tutorales
o Propose et suit les outils mis en place
o S'assure de la bonne exécution des contrats d'alternance, de la gestion des éventuelles
ruptures et de la discipline prévue dans le règlement intérieur
o Réalise les visites en entreprise ou les bilans intermédiaires
o S'assure du respect de la convention pédagogique
Administratif
o Rédige, à partir des documents mis en place, les éléments de synthèse relatifs aux étapes de recrutement pour chaque candidat (tests, entretiens…)
Lundi au vendredi
35 heures semaine 8h30/16h30
Possibilité de longue prolongation
Rémunération lié au profil
Parking sous terrain ou extérieur
1 jour de télétravail après 6 mois
Cantine
Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 3 années d'expérience sur un poste similaire en tant que chargé de sourcing et de formation F-H
Vous avez l'habitude de recruter
Dans l'idéal, vous maitrisez les techniques pour sélectionner les futurs alternants en session collectives
Vous savez planifier les formations
Organisé rigoureux, vous avez une bonne aisance relationnelle
Vous entretenez un réseau qui favorise d'apport de nouvelles candidatures (écoles...)
Contrat d'1 mois renouvelable
Possibilité de très longue prolongation
Envoyez votre CV !
Nous avons hâte de vous rencontrer...
Nous recherchons pour le compte de notre client,basé à Noisiel, un chargé de sourcing et de formation F/H
poste basé à Noisiel (77186)
Vos missions sont les suivantes :
Sourcing
o Assure la promotion du CFA lors de forums, salons de l'emploi et des formations etc....
o Créé et entretient un réseau de prescripteurs institutionnels (Pôle emploi, Missions
Locales) afin d'élargir le nombre de candidatures
o Développe et met en œuvre des actions de sensibilisation du public à l'alternance
o Organise et anime de réunions d'information auprès des prescripteurs
o Propose des actions d'information et de communication pour améliorer le sourcing et l'attractivité du CFA
Traitement des prospects
o Participe à la mise en place de procédures de positionnement et d'évaluation des
acquis à l'entrée de la formation
o Gère et anime des séances d'information
o Assurer la passation, le traitement, et le suivi des tests et le lien avec le prestataire et
l'entreprise dans le cadre du process de recrutement
o Assure le suivi des prospects, valorise les candidatures auprès des entreprises
Accompagnement socio-professionnel des alternants (sécurisation des parcours)
o Organise l'accompagnement socio-professionnel des alternants durant leur contrat en
lien avec les entreprises et les prestataires (logement, santé, culturel, citoyenneté etc.)
o Met en place et suit des projets spécifiques d'activités (dispositifs d'aide financières,
chantiers solidaires, échanges européens etc)
o Informe les alternants de leurs droits et devoirs ainsi que les règles applicables en
matière de santé et de sécurité en milieu professionnel
o Assure le suivi individuel, social et professionnel des alternants durant leur contrat
o Construit des partenariats avec des professionnels extérieurs (éducateurs spécialisés,
travailleurs sociaux, suivi logement)
Mise en œuvre/suivi de formations et accompagnement des alternants
o Assure le bon déroulement de la formation du sourcing au placement
o Veille à la qualité de l'accompagnement des alternants et des équipes tutorales
o Propose et suit les outils mis en place
o S'assure de la bonne exécution des contrats d'alternance, de la gestion des éventuelles
ruptures et de la discipline prévue dans le règlement intérieur
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o S'assure du respect de la convention pédagogique
Administratif
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Vous savez planifier les formations
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Vous entretenez un réseau qui favorise d'apport de nouvelles candidatures (écoles...)
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Possibilité de très longue prolongation
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Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
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