description.
descriptif du poste
Comment apprécieriez-vous l'opportunité enrichissante de Responsable management des talents (F/H) ?
Dans un contexte international, vous dirigez des initiatives clés en matière de diversité, inclusion, et performance au sein de l'organisation.
- Vous assurez la coordination des actions de diversité et inclusion en collaboration avec les équipes Développement Social et le Groupe
- Vous pilotez le processus annuel de promotion cadre et encadrez les activités de communication internes sur les sujets Talent and Performance
- Vous collaborez avec les équipes RH pour informer et conseiller sur les programmes de développement et mobilités des talents identifiés
Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: Intérim
- Durée: 10/mois
- Salaire: 50000 euros/an
- Télétravail partiel possible
Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
- Primes et intéressements
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
profil recherché
Vous serez responsable de la coordination des initiatives diversité et inclusion et de la communication au sein de la structure.
- Maîtrise des initiatives en diversité et inclusion avec une expérience d'au moins 5 ans
- Excellentes compétences en communication et coordination entre équipes internationales
- Capacité à gérer des processus de promotion et de coaching interne
- Anglais courant
- Titulaire d'un diplôme en ressources humaines ou d'une formation équivalente
Processus de recrutement
Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
à propos de notre client
Notre client, situé à TOULOUSE, est un fabricant de produits informatiques, électroniques et optiques de qualité supérieure.
Comment venir sur votre lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- Accessible facilement en transports en commun, à proximité du lieu de travail.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client, leader de son secteur, est une entreprise innovante en croissance. Sa mentalité axée sur les valeurs garantit un environnement professionnel de qualité pour votre carrière.
descriptif du poste
Comment apprécieriez-vous l'opportunité enrichissante de Responsable management des talents (F/H) ?
Dans un contexte international, vous dirigez des initiatives clés en matière de diversité, inclusion, et performance au sein de l'organisation.
- Vous assurez la coordination des actions de diversité et inclusion en collaboration avec les équipes Développement Social et le Groupe
- Vous pilotez le processus annuel de promotion cadre et encadrez les activités de communication internes sur les sujets Talent and Performance
- Vous collaborez avec les équipes RH pour informer et conseiller sur les programmes de développement et mobilités des talents identifiés
Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: Intérim
- Durée: 10/mois
- Salaire: 50000 euros/an
- Télétravail partiel possible
Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
- Primes et intéressements
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
profil recherché
Vous serez responsable de la coordination des initiatives diversité et inclusion et de la communication au sein de la structure.
- Maîtrise des initiatives en diversité et inclusion avec une expérience d'au moins 5 ans
- Excellentes compétences en communication et coordination entre équipes internationales
- Capacité à gérer des processus de promotion et de coaching interne
- Anglais courant
- Titulaire d'un diplôme en ressources humaines ou d'une formation équivalente
Processus de recrutement
Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
à propos de notre client
Notre client, situé à TOULOUSE, est un fabricant de produits informatiques, électroniques et optiques de qualité supérieure.
Comment venir sur votre lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- Accessible facilement en transports en commun, à proximité du lieu de travail.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client, leader de son secteur, est une entreprise innovante en croissance. Sa mentalité axée sur les valeurs garantit un environnement professionnel de qualité pour votre carrière.