descriptif du posteCe poste, basé à SACLAY, est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim de 3 mois.Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous aurez pour missions :- Pointage hebdomadaire des heures- Remontée des pointages des Semaines- Création des matricules intérimaires- Transmission des éléments variables au service paie (titres de transport, primes, tickets restau….)- Transfert des pointages, contrôle Chantier, contrôle du Vrac- Gest
descriptif du posteCe poste, basé à SACLAY, est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim de 3 mois.Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous aurez pour missions :- Pointage hebdomadaire des heures- Remontée des pointages des Semaines- Création des matricules intérimaires- Transmission des éléments variables au service paie (titres de transport, primes, tickets restau….)- Transfert des pointages, contrôle Chantier, contrôle du Vrac- Gest
descriptif du posteCe poste, basé à SACLAY est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois.Rattaché au Responsable comptable, vos missions seront :- Rapprochement de factures/commandes et comptabilisation- Gestion des litiges- Révision des balances âgées- Traitement des relances fournisseurs- Paiement des fournisseurs- Déclaration DAS2La rémunération brute annuelle est de 28-34K€ en fonction de votre profil.profil recherchéDe formation Bac
descriptif du posteCe poste, basé à SACLAY est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois.Rattaché au Responsable comptable, vos missions seront :- Rapprochement de factures/commandes et comptabilisation- Gestion des litiges- Révision des balances âgées- Traitement des relances fournisseurs- Paiement des fournisseurs- Déclaration DAS2La rémunération brute annuelle est de 28-34K€ en fonction de votre profil.profil recherchéDe formation Bac
descriptif du posteVos principales missions seront:Rapprochement de factures/commandes et comptabilisation.Gestion des litigesRévision des balances âgées fournisseursTraitement des relances fournisseursGestion du référentiel de tiersCircularisation avec les grands comptesMain levée de cautionsRetenue à la sourceCe poste, basé à SACLAY est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 2 mois renouvelable.37h/semaine, 1RTT par moisLa rémunération bru
descriptif du posteVos principales missions seront:Rapprochement de factures/commandes et comptabilisation.Gestion des litigesRévision des balances âgées fournisseursTraitement des relances fournisseursGestion du référentiel de tiersCircularisation avec les grands comptesMain levée de cautionsRetenue à la sourceCe poste, basé à SACLAY est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 2 mois renouvelable.37h/semaine, 1RTT par moisLa rémunération bru
descriptif du posteVous interviendrez sur :- la gestion de la facturation client- les relances clients- l'enregistrement des factures clients- le suivi des cautions bancaires- le suivi administratif- les provisions- l'analyse des comptesCe poste, basé à LES ULIS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 3 mois avec une opportunité à la clé La rémunération brute annuelle est de 35/38keprofil recherchéDe formation Bac+2 en comptabilité, vous
descriptif du posteVous interviendrez sur :- la gestion de la facturation client- les relances clients- l'enregistrement des factures clients- le suivi des cautions bancaires- le suivi administratif- les provisions- l'analyse des comptesCe poste, basé à LES ULIS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 3 mois avec une opportunité à la clé La rémunération brute annuelle est de 35/38keprofil recherchéDe formation Bac+2 en comptabilité, vous
descriptif du posteVos missions au sein du service seront les suivantes :° Relations sociales :- MAJ de l'affichage- Assistanat social (factures, suivi, bulletin mensuel)- Commission soutien social- Accords / avenants (rédaction, dépôt, MAJ dossiers)- Convocation + ODJ CSE/CSSCT GTS et DRN- Préparation des réunions CSE- Gestion des notes de frais des élus- Suivi des subventions° Individuel :- Gestion des dossiers d'inaptitude- Sanctions disciplinaires (con
descriptif du posteVos missions au sein du service seront les suivantes :° Relations sociales :- MAJ de l'affichage- Assistanat social (factures, suivi, bulletin mensuel)- Commission soutien social- Accords / avenants (rédaction, dépôt, MAJ dossiers)- Convocation + ODJ CSE/CSSCT GTS et DRN- Préparation des réunions CSE- Gestion des notes de frais des élus- Suivi des subventions° Individuel :- Gestion des dossiers d'inaptitude- Sanctions disciplinaires (con
descriptif du posteInstaller, entretenir et réparer les systèmes électriques.Tirage de câbles, pose de chemins de câbles, raccordements électriques.Effectuer des diagnostics et résoudre les pannes électriques.Lire et interpréter les plans électriques et les schémas techniques.Assurer la conformité des installations avec les normes de sécurité en vigueur.Collaborer avec d'autres professionnels pour garantir le succès des projets.profil recherchéVous devez a
descriptif du posteInstaller, entretenir et réparer les systèmes électriques.Tirage de câbles, pose de chemins de câbles, raccordements électriques.Effectuer des diagnostics et résoudre les pannes électriques.Lire et interpréter les plans électriques et les schémas techniques.Assurer la conformité des installations avec les normes de sécurité en vigueur.Collaborer avec d'autres professionnels pour garantir le succès des projets.profil recherchéVous devez a
descriptif du posteCe poste, basé à SACLAY est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois.Rattaché au Responsable comptable, vos missions seront :- Rapprochement de factures/commandes et comptabilisation- Gestion des litiges- Révision des balances âgées- Traitement des relances fournisseurs- Paiement des fournisseurs- Déclaration DAS2La rémunération brute annuelle est de 28-32K€ en fonction de votre profil.profil recherchéDe formation Bac
descriptif du posteCe poste, basé à SACLAY est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois.Rattaché au Responsable comptable, vos missions seront :- Rapprochement de factures/commandes et comptabilisation- Gestion des litiges- Révision des balances âgées- Traitement des relances fournisseurs- Paiement des fournisseurs- Déclaration DAS2La rémunération brute annuelle est de 28-32K€ en fonction de votre profil.profil recherchéDe formation Bac
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