9 offres d'emploi : BTP, intérim, Joué-lès-Tours, Indre-et-Loire

descriptif du posteQuel défi captivant vous attend en tant que Poseur revêtements sols (F/H) ?Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) d'assurer l'installation optimale des revêtements de sols pour divers projets. - Préparer les surfaces en effectuant les réparations nécessaires et en appliquant les traitements appropriés - Installer avec précision une variété de revêtements de sols, tels que le linoléum, le PVC, et les moquettes - Assurer la finiti

descriptif du posteQuelle perspective vous motive à exceller en tant que Carreleur (F/H) dans notre projet ?Vous serez appelé.e à participer activement à la réalisation de divers projets de revêtements au sein d'un environnement dynamique et exigeant- Préparer les surfaces à carreler en s'assurant qu'elles sont propres, lisser les imperfections et appliquer le mortier- Découper et ajuster les carreaux en respectant les dimensions et le design souhaité par

descriptif du posteQuels défis stimulants en tant que Façadier (F/H) êtes-vous prêt(e) à relever ?Dans un environnement dynamique, vous participerez à la réalisation de travaux extérieurs nécessitant précision et compétences techniques en matière d'enduit projeté et plâtrerie traditionnelle - Installer et démonter les échafaudages tout en veillant à la sécurité du chantier - Protéger les surfaces avant application des enduits et effectuer leur préparation

descriptif du posteomment envisagez-vous de relever les défis du poste de Menuisier d'atelier (F/H) ?En rejoignant notre client, vous serez chargé de la réalisation d'ouvrages en bois et de la gestion du matériel en atelier- Façonner et assembler des pièces en bois selon les plans établis- Assurer le bon entretien des outils et machines de l'atelier- Contribuer à l'optimisation des processus de fabrication en proposant des améliorationsVoici les conditions

descriptif du posteQuels défis captivants souhaitez-vous relever en tant qu'Ouvrier paysagiste (F/H) ?Dans le cadre de vos fonctions, vous contribuerez à l'aménagement paysager et à l'entretien des espaces verts dans différentes communes. - Concevoir et mettre en œuvre des projets paysagers en suivant les plans et instructions fournis par les architectes paysagistes - Assurer l'entretien des espaces verts, incluant la tonte, la taille, et l'arrosage des pl

descriptif du posteQuel défi paysager êtes-vous prêt(e) à relever en tant que Paysagiste (F/H) ?Tâchez d'aménager et d'orner les espaces extérieurs tout en respectant les exigences esthétiques et environnementales de chaque projet - Concevoir des plans d'aménagement paysager en prenant en compte les spécificités du site et les attentes des clients - Gérer l'entretien et la maintenance des espaces verts en assurant régulièrement le suivi des plantations et

descriptif du posteQuelles perspectives enrichissantes le poste de Ferrailleur (F/H) pourrait-il vous offrir ?En intégrant l'équipe d'un chantier de construction, vous serez chargé(e) d'assembler les armatures métalliques nécessaires à la solidité des ouvrages béton.- Interpréter et appliquer avec précision les plans de ferraillage fournis par les ingénieurs- Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires afin d'assurer la conformité des structures métall

descriptif du posteEnvie de relever de nouveaux défis en tant qu'Electricien de chantier (F/H) ?Prenez part à des projets de construction dynamiques en assurant l'installation, la maintenance et le dépannage des systèmes électriques sur site - Effectuer des installations électriques conformément aux normes de sécurité en vigueur - Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective sur les équipements électriques - Collaborer avec l'équipe d

descriptif du posteEn appui de la responsable RH de région, vous prenez en charge les missions suivantes : - Récolte et vérifications des éléments variables de paies- Elaboration des documents administratifs des salaries : promesse d'embauche, VM, AT,...- Participations aux recrutements : annonces, présélection, entretien, propositions- Réponses aux salaries et managers interne- Participation au plan de développement des compétences, - Déploiement des acti