- descriptif du posteVous serez rattaché au Directeur de l'entreprise, vos missions seront les suivantes : - suivi financier et administratif du chantier - management d'équipe d'une dizaine de personnes - approvisionnement- gestion de 4-5 chantiers simultanément - réalisation de la facturation - respect des délais et de la sécuritéprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 5 années d'expérience dans la conduite de travaux et notamdescriptif du posteVous serez rattaché au Directeur de l'entreprise, vos missions seront les suivantes : - suivi financier et administratif du chantier - management d'équipe d'une dizaine de personnes - approvisionnement- gestion de 4-5 chantiers simultanément - réalisation de la facturation - respect des délais et de la sécuritéprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 5 années d'expérience dans la conduite de travaux et notam
- descriptif du posteSous la responsabilité d'un Chargé d'Affaires, vous intervenez durant toutes les étapes du chantier dans le respect de la politique de satisfaction client.Au sein de 'activité Services (Maintenance, Dépannages et Petits Travaux Associés), vous intervenez en courant fort et courants faibles.Vous serez chargé(e) de superviser et coordonner des projets électriques industriels en étroite collaboration avec divers intervenants professionnels.descriptif du posteSous la responsabilité d'un Chargé d'Affaires, vous intervenez durant toutes les étapes du chantier dans le respect de la politique de satisfaction client.Au sein de 'activité Services (Maintenance, Dépannages et Petits Travaux Associés), vous intervenez en courant fort et courants faibles.Vous serez chargé(e) de superviser et coordonner des projets électriques industriels en étroite collaboration avec divers intervenants professionnels.
- descriptif du posteRattaché au directeur informatique, vous avez pour mission d'assurer le maintien en conditions opérationnelles de l'infrastructure informatique du groupe.Environnement : environ 230 utilisateurs répartis sur 13 sites. Equipe : 3 administrateurs systèmes et réseauxVos missions : - Traitement des demandes non outillées par ailleurs : changement d'adresse mail, affectation de profils spécifiques, etc. - Participation à la mise en œuvre desdescriptif du posteRattaché au directeur informatique, vous avez pour mission d'assurer le maintien en conditions opérationnelles de l'infrastructure informatique du groupe.Environnement : environ 230 utilisateurs répartis sur 13 sites. Equipe : 3 administrateurs systèmes et réseauxVos missions : - Traitement des demandes non outillées par ailleurs : changement d'adresse mail, affectation de profils spécifiques, etc. - Participation à la mise en œuvre des
- descriptif du posteQuels défis passionnants vous attendent en tant qu'Installateur SSI et CFA (F/H) ?En tant que membre clé de l'équipe technique, vous serez responsable de l'assistance et de la mise en œuvre de système de sécurité et d'incendie et CFA.- Assurer le passage de câbles pour l'installation de systèmes - Participer à la mise en service et à l'assistance des SSI et sonorisation de sécurité - Poser et raccorder des équipements incendie, des haut-descriptif du posteQuels défis passionnants vous attendent en tant qu'Installateur SSI et CFA (F/H) ?En tant que membre clé de l'équipe technique, vous serez responsable de l'assistance et de la mise en œuvre de système de sécurité et d'incendie et CFA.- Assurer le passage de câbles pour l'installation de systèmes - Participer à la mise en service et à l'assistance des SSI et sonorisation de sécurité - Poser et raccorder des équipements incendie, des haut-
- descriptif du posteAu sein du service ressources humaines et rattaché à la DRH, vous aurez notamment les missions suivantes, :GESTION ET ADMINISTRATION DES RESSOURCES HUMAINES· Réaliser les formalités administratives d'embauche (création dossier salarié, affiliation aux différents organismes sociaux…),· Rédaction des contrats, avenants,· Collecter les éléments variables pour la préparation des paies (pointages, absences, changement rémunération…)· Gérer ledescriptif du posteAu sein du service ressources humaines et rattaché à la DRH, vous aurez notamment les missions suivantes, :GESTION ET ADMINISTRATION DES RESSOURCES HUMAINES· Réaliser les formalités administratives d'embauche (création dossier salarié, affiliation aux différents organismes sociaux…),· Rédaction des contrats, avenants,· Collecter les éléments variables pour la préparation des paies (pointages, absences, changement rémunération…)· Gérer le
- descriptif du posteDans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) de gérer et développer le portefeuille clients tout en garantissant la réussite des projets. - Prospecter de nouveaux clients afin de diversifier et d'élargir le portefeuille de l'entreprise - Répondre aux appels d'offres avec précision, en mettant en avant les compétences et les services de l'entreprise - Prendre en charge le développement technique de projets et superviser leur bonne edescriptif du posteDans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) de gérer et développer le portefeuille clients tout en garantissant la réussite des projets. - Prospecter de nouveaux clients afin de diversifier et d'élargir le portefeuille de l'entreprise - Répondre aux appels d'offres avec précision, en mettant en avant les compétences et les services de l'entreprise - Prendre en charge le développement technique de projets et superviser leur bonne e
