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    8 offres d'emploi : recherche / ingénierie, Champs-sur-Marne, Seine-et-Marne

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      • neuilly-plaisance, seine-saint-denis
      • intérim
      • 34 000 € - 34 400 € par année
      descriptif du posteVos missions seront- Traiter les demandes des collaborateurs, des managers et des partenaires RH, adressées via l'outil de gestion des demandes- Assurer l'accueil physique et téléphonique- Assurer un rôle de conseil et d'information auprès des collaborateurs, des managers et des partenaires RHGestion administrative :- Assurer la gestion administrative de l'embauche à la sortie des salariés- Traiter les mouvements de personnel- Gérer les
      descriptif du posteVos missions seront- Traiter les demandes des collaborateurs, des managers et des partenaires RH, adressées via l'outil de gestion des demandes- Assurer l'accueil physique et téléphonique- Assurer un rôle de conseil et d'information auprès des collaborateurs, des managers et des partenaires RHGestion administrative :- Assurer la gestion administrative de l'embauche à la sortie des salariés- Traiter les mouvements de personnel- Gérer les
      • neuilly-plaisance, seine-saint-denis
      • intérim
      • 32 000 € - 37 000 € par année
      descriptif du posteLa filiale de la société , regroupe les activités des centres de services partagés Finance/RH, en charge de réaliser la comptabilité, les déclarations fiscales, les règlements, la paie et la gestion administrative à la fois pour les entités de la maison mère et pour lesfiliales existantes et à venir, en particulier les nouvelles filiales de RATP Cap ile de France qui seront issues des appels d'offres Bus.Au sein de l'entité CRI, le conse
      descriptif du posteLa filiale de la société , regroupe les activités des centres de services partagés Finance/RH, en charge de réaliser la comptabilité, les déclarations fiscales, les règlements, la paie et la gestion administrative à la fois pour les entités de la maison mère et pour lesfiliales existantes et à venir, en particulier les nouvelles filiales de RATP Cap ile de France qui seront issues des appels d'offres Bus.Au sein de l'entité CRI, le conse
      • neuilly-plaisance, seine-saint-denis
      • intérim
      • 34 000 € - 34 296 € par année
      descriptif du posteVos principales missions seront:- vous gérez un portefeuille de paie en relation avec des RRH et assistantes RH,- vous prenez en charge la gestion administrative et la paie du personnel : salaires, gestion du temps de travail, congés, protection sociale,- vous assurez le contrôle de la paie de votre périmètre,- vous conseillez les salariés en matière de paie et d'administration de leur contrat de travail (y compris sur le régime de prévo
      descriptif du posteVos principales missions seront:- vous gérez un portefeuille de paie en relation avec des RRH et assistantes RH,- vous prenez en charge la gestion administrative et la paie du personnel : salaires, gestion du temps de travail, congés, protection sociale,- vous assurez le contrôle de la paie de votre périmètre,- vous conseillez les salariés en matière de paie et d'administration de leur contrat de travail (y compris sur le régime de prévo
      • chennevières-sur-marne, val-de-marne
      • cdi
      • 32 000 € - 40 000 € par année
      descriptif du posteComment votre expertise peut-elle transformer notre service en tant que Métrologue (F/H) passionné(e) ?En tant qu'expert, vous serez responsable d'améliorer la fiabilité des instruments et des processus pour optimiser la production de l'établissement - Assurer le processus de contrôle réception des composants et gérer les retours en cas de non-conformité - Réaliser des mesures précises à l'aide d'outils spécifiques et élaborer les gammes
      descriptif du posteComment votre expertise peut-elle transformer notre service en tant que Métrologue (F/H) passionné(e) ?En tant qu'expert, vous serez responsable d'améliorer la fiabilité des instruments et des processus pour optimiser la production de l'établissement - Assurer le processus de contrôle réception des composants et gérer les retours en cas de non-conformité - Réaliser des mesures précises à l'aide d'outils spécifiques et élaborer les gammes
      • collégien, seine-et-marne
      • cdi
      • 60 000 € - 63 000 € par année
      descriptif du posteVos missions, si vous les acceptez, sont les suivantes : - management d'une équipe de 20 personnes (chefs de projet, chargés d'études)- définition de la stratégie du pôle - gestion de projet avec différentes certifications environnementales : BREEAM, LEED, HQE,... - prospection et fidélisation d'un portefeuille clientprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+5 et avoir au moins 7 années d'expérience dont 2 à 3 années dans le man
      descriptif du posteVos missions, si vous les acceptez, sont les suivantes : - management d'une équipe de 20 personnes (chefs de projet, chargés d'études)- définition de la stratégie du pôle - gestion de projet avec différentes certifications environnementales : BREEAM, LEED, HQE,... - prospection et fidélisation d'un portefeuille clientprofil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+5 et avoir au moins 7 années d'expérience dont 2 à 3 années dans le man
      • neuilly-plaisance, seine-saint-denis
      • intérim
      • 34 000 € - 34 400 € par année
      descriptif du posteVos missions seront:- Traiter les demandes des collaborateurs, des managers et des partenaires RH, adressées via l'outil de gestion des demandes- Assurer l'accueil physique et téléphonique- Assurer un rôle de conseil et d'information auprès des collaborateurs, des managers et des partenaires RHGestion administrative :- Assurer la gestion administrative de l'embauche à la sortie des salariés- Traiter les mouvements de personnel- Gérer les
      descriptif du posteVos missions seront:- Traiter les demandes des collaborateurs, des managers et des partenaires RH, adressées via l'outil de gestion des demandes- Assurer l'accueil physique et téléphonique- Assurer un rôle de conseil et d'information auprès des collaborateurs, des managers et des partenaires RHGestion administrative :- Assurer la gestion administrative de l'embauche à la sortie des salariés- Traiter les mouvements de personnel- Gérer les
      • chennevières-sur-marne, val-de-marne
      • cdi
      • 28 000 € - 35 000 € par année
      descriptif du posteComment vos compétences pourrait-elles transformer le poste de Technicien essais/étalonnage (F/H) ?Vous serez responsable de l'étalonnage, du contrôle des appareils de mesures, ainsi que de la programmation et de la réalisation des essais.- Effectuer l'étalonnage et la calibration des équipements de mesure en garantissant une précision maximale - Programmer et configurer les bancs d'essai pour des tests spécifiques avec des paramètres un
      descriptif du posteComment vos compétences pourrait-elles transformer le poste de Technicien essais/étalonnage (F/H) ?Vous serez responsable de l'étalonnage, du contrôle des appareils de mesures, ainsi que de la programmation et de la réalisation des essais.- Effectuer l'étalonnage et la calibration des équipements de mesure en garantissant une précision maximale - Programmer et configurer les bancs d'essai pour des tests spécifiques avec des paramètres un
      • chennevières-sur-marne, val-de-marne
      • cdi
      • 30 000 € - 39 000 € par année
      descriptif du posteComment vos compétences de technicien de maintenance (F/H) peuvent-elles transformer notre établissement?Intégrez une équipe dynamique pour assurer la maintenance préventive et curative de nos équipements industriels tout en garantissant la sécurité - Assurez la conformité sécurité des machines après intervention - Garantissez le bon état de l'outil de production et son efficacité - Maintenez un espace de travail organisé et l'outillage
      descriptif du posteComment vos compétences de technicien de maintenance (F/H) peuvent-elles transformer notre établissement?Intégrez une équipe dynamique pour assurer la maintenance préventive et curative de nos équipements industriels tout en garantissant la sécurité - Assurez la conformité sécurité des machines après intervention - Garantissez le bon état de l'outil de production et son efficacité - Maintenez un espace de travail organisé et l'outillage

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