- descriptif du posteConditions de recrutement :-Rémunération selon ancienneté + majoration 40% outre-mer-Mise à disposition d'un logement et d'un véhicule à titre gracieux pendant 3 mois-Prise en charge des frais de transport Métropole Mayotte par le CHM (+ conjoint et enfants si engagement de plus d'un an) -Possibilité de signer une convention d'engagement (carrière hospitalière) pour les contractuels et les assistants souhaitant présenter le concours dedescriptif du posteConditions de recrutement :-Rémunération selon ancienneté + majoration 40% outre-mer-Mise à disposition d'un logement et d'un véhicule à titre gracieux pendant 3 mois-Prise en charge des frais de transport Métropole Mayotte par le CHM (+ conjoint et enfants si engagement de plus d'un an) -Possibilité de signer une convention d'engagement (carrière hospitalière) pour les contractuels et les assistants souhaitant présenter le concours de
- descriptif du posteRemplacement dès que possible pour une durée minimum de 6 semaines jusqu'au 28 février.-> Proposez vos disponibilités !Conditions de recrutement :1. Contrats de courte durée (1 à 3 mois) :- Durée minimale de 6 semaines pour un premier passage (temps de formation et d'adaptation).- 39h cliniques + 9h TTA (souvent réalisées en clinique, sauf demande spécifique).- PHC motif 2 avec part fixe majoré Dom : 12xxxBrut environ 9xxxNet sans Gardedescriptif du posteRemplacement dès que possible pour une durée minimum de 6 semaines jusqu'au 28 février.-> Proposez vos disponibilités !Conditions de recrutement :1. Contrats de courte durée (1 à 3 mois) :- Durée minimale de 6 semaines pour un premier passage (temps de formation et d'adaptation).- 39h cliniques + 9h TTA (souvent réalisées en clinique, sauf demande spécifique).- PHC motif 2 avec part fixe majoré Dom : 12xxxBrut environ 9xxxNet sans Garde
