- descriptif du posteRattaché(e) à la responsable service social, vos missions s'articulent ainsi :- Etablissement des actes juridiques courants relatifs à la gestion du personnel : règlement intérieur, procédures disciplinaires complexes, DUERP, DUE des contrats frais de santé, accords d'entreprise… ;- Mise en place et suivi des élections des représentants du personnel (Comité Social et Economique) ;- Veille législative, réglementaire et jurisprudentielle edescriptif du posteRattaché(e) à la responsable service social, vos missions s'articulent ainsi :- Etablissement des actes juridiques courants relatifs à la gestion du personnel : règlement intérieur, procédures disciplinaires complexes, DUERP, DUE des contrats frais de santé, accords d'entreprise… ;- Mise en place et suivi des élections des représentants du personnel (Comité Social et Economique) ;- Veille législative, réglementaire et jurisprudentielle e
- descriptif du posteSous la responsabilité directe du Responsable d'agence, vous gèrerez un portefeuille clientscomposé, d'artisans, de commerçants, de TPE et de professions libérales. Vous disposerez d'uneréelle autonomie dans la gestion de ce portefeuille clients.Vos principales missions seront :- Etablir une comptabilité jusqu'à la réalisation de la liasse fiscale et des comptes annuels- Rédiger l'ensemble des déclarations obligatoires.- Arrêter les compdescriptif du posteSous la responsabilité directe du Responsable d'agence, vous gèrerez un portefeuille clientscomposé, d'artisans, de commerçants, de TPE et de professions libérales. Vous disposerez d'uneréelle autonomie dans la gestion de ce portefeuille clients.Vos principales missions seront :- Etablir une comptabilité jusqu'à la réalisation de la liasse fiscale et des comptes annuels- Rédiger l'ensemble des déclarations obligatoires.- Arrêter les comp
- descriptif du posteA ce titre vos principales missions sont :La réception, le traitement, la saisie et l'enregistrement des dossiers du service,La gestion informatique ou télématique s'y rapportant, ainsi que la gestion comptable,La numérisation et l'archivage desdits documents,Le traitement et classement des archives,La rédaction de tous types de courriers.profil recherchéSavoir-faireFaire preuve de méthode, d'organisation et de rigueur,Faire preuve d'effdescriptif du posteA ce titre vos principales missions sont :La réception, le traitement, la saisie et l'enregistrement des dossiers du service,La gestion informatique ou télématique s'y rapportant, ainsi que la gestion comptable,La numérisation et l'archivage desdits documents,Le traitement et classement des archives,La rédaction de tous types de courriers.profil recherchéSavoir-faireFaire preuve de méthode, d'organisation et de rigueur,Faire preuve d'eff
- descriptif du posteQuelles responsabilités captivantes un poste de Gestionnaire de paie (F/H) pourrait-il vous offrir ?Rejoignez un cabinet dynamique où vous gérerez en autonomie l'administration des dossiers clients, favorisant la proximité et l'accompagnement personnalisé. - Gérer un portefeuille diversifié de dossiers clients en toute autonomie - Établir les bulletins de paie mensuellement avec précision - Assurer la gestion administrative du personnedescriptif du posteQuelles responsabilités captivantes un poste de Gestionnaire de paie (F/H) pourrait-il vous offrir ?Rejoignez un cabinet dynamique où vous gérerez en autonomie l'administration des dossiers clients, favorisant la proximité et l'accompagnement personnalisé. - Gérer un portefeuille diversifié de dossiers clients en toute autonomie - Établir les bulletins de paie mensuellement avec précision - Assurer la gestion administrative du personne
