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9 offres d'emploi : Services aux entreprises, CDI, Bron, Rhône
descriptif du posteAu sein d'une équipe, vous devez :- Connaître la réglementation des archives- Le traitement d'archives (tri, classement, indexation)- La maîtrise des principes archivistiques : description, normes en vigueur (ISAD-G, ISAAR) et desvocabulaires normalisés ainsi que des bases de Records Management- L'élaboration d'outils métier : récolement, inventaire, répertoires...- La réalisation d'opérations : éliminations réglementaires, saisie dans l
descriptif du posteAu sein d'une équipe, vous devez :- Connaître la réglementation des archives- Le traitement d'archives (tri, classement, indexation)- La maîtrise des principes archivistiques : description, normes en vigueur (ISAD-G, ISAAR) et desvocabulaires normalisés ainsi que des bases de Records Management- L'élaboration d'outils métier : récolement, inventaire, répertoires...- La réalisation d'opérations : éliminations réglementaires, saisie dans l
descriptif du posteNous recherchons pour compléter notre équipe spécialisée sur les métiers de la restauration, de l'hôtellerie et de la vente, un consultant en recrutement F/H en CDI.Vos principales missions sont :- Développement et fidélisation d'un portefeuiile. Vous menez des actions de prospection sur le bassin lyonnais, effectuez des relances et envoyez des propositions commerciales.- Vous recherchez les talents correspondant aux besoins de vos clien
descriptif du posteNous recherchons pour compléter notre équipe spécialisée sur les métiers de la restauration, de l'hôtellerie et de la vente, un consultant en recrutement F/H en CDI.Vos principales missions sont :- Développement et fidélisation d'un portefeuiile. Vous menez des actions de prospection sur le bassin lyonnais, effectuez des relances et envoyez des propositions commerciales.- Vous recherchez les talents correspondant aux besoins de vos clien
descriptif du posteVous êtes responsable des Offres Tarifaires Zone Longues Domestique et Inter.En lien avec le Bureau d'Etudes (et ses outils), vous déterminez les niveaux de prix en fonction des conditions de marché puis favorisez et optimisez le CA intragroupe.Vous organisez et portez l'animation de réunions avec les différents sites pour favoriser l'échange ainsi que l'animation Intra Groupe ZL (zone longue)Basé(e) à St Priest (69) ce poste en CDI d
descriptif du posteVous êtes responsable des Offres Tarifaires Zone Longues Domestique et Inter.En lien avec le Bureau d'Etudes (et ses outils), vous déterminez les niveaux de prix en fonction des conditions de marché puis favorisez et optimisez le CA intragroupe.Vous organisez et portez l'animation de réunions avec les différents sites pour favoriser l'échange ainsi que l'animation Intra Groupe ZL (zone longue)Basé(e) à St Priest (69) ce poste en CDI d
descriptif du posteA la suite d'un parcours d'intégration, les missions principales confiées seront les suivantes :Prendre en charge par téléphone les personnes bénéficiaires de nos services, en portant l'image de nos clients, à travers son accompagnement direct et personnalisé par le biais des outils téléphoniques et numériques.Réaliser des prestations d'accompagnements sur les appels entrants à l'aide du référentiel métier et les outils digitaux à dispos
descriptif du posteA la suite d'un parcours d'intégration, les missions principales confiées seront les suivantes :Prendre en charge par téléphone les personnes bénéficiaires de nos services, en portant l'image de nos clients, à travers son accompagnement direct et personnalisé par le biais des outils téléphoniques et numériques.Réaliser des prestations d'accompagnements sur les appels entrants à l'aide du référentiel métier et les outils digitaux à dispos
descriptif du posteÊtre chargé de recrutement alternant F/H chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où tu gères les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins de tes clients.Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire) ¿¿Tu imagines la meilleure stratégie de sourcing à mettre en place.Tu appliques le process de recrutement (pré-sélection, pré-qualification, ent
descriptif du posteÊtre chargé de recrutement alternant F/H chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où tu gères les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins de tes clients.Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire) ¿¿Tu imagines la meilleure stratégie de sourcing à mettre en place.Tu appliques le process de recrutement (pré-sélection, pré-qualification, ent
descriptif du posteSous la supervision du Responsable Pôle Projets et Traitement documentaire, le chef de projet est spécialisé en archivage et traitement numérique des documents, accompagne les clients et dirige l'exécution de projets liés à l'archivage et/ou à la numérisation. Ses responsabilités incluent :Analyse des besoins métier et mise en œuvre du projet :- Identification des besoins des clients- Élaboration des spécifications fonctionnelles général
descriptif du posteSous la supervision du Responsable Pôle Projets et Traitement documentaire, le chef de projet est spécialisé en archivage et traitement numérique des documents, accompagne les clients et dirige l'exécution de projets liés à l'archivage et/ou à la numérisation. Ses responsabilités incluent :Analyse des besoins métier et mise en œuvre du projet :- Identification des besoins des clients- Élaboration des spécifications fonctionnelles général
descriptif du posteMon quotidien ? Recruter des profils industriels (maintenance, méthodes, qualité, achats, production, gestion de projets, commerce ...).Nous recherchons un Consultant en Recrutement (H/F) pour rejoindre notre équipe. Tu seras responsable de la recherche, de la sélection et du recrutement des meilleurs talents pour nos clients. Je te propose une belle expérience et du challenge : de l'autonomie, un large spectre de développement, une bonn
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descriptif du posteNous recherchons un(e) Gestionnaire Administratif et Comptable capable de gérer diverses tâches administratives, commerciales, opérationnelles et de communication. Le/la candidat(e) idéal(e) doit avoir une excellente capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace de l'équipe.Responsabilités :Accueil :Assurer un accueil physique et téléphonique professionnel pour nos clients et visiteurs.Gérer la réception et l
descriptif du posteNous recherchons un(e) Gestionnaire Administratif et Comptable capable de gérer diverses tâches administratives, commerciales, opérationnelles et de communication. Le/la candidat(e) idéal(e) doit avoir une excellente capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace de l'équipe.Responsabilités :Accueil :Assurer un accueil physique et téléphonique professionnel pour nos clients et visiteurs.Gérer la réception et l
descriptif du posteLa mission du Chargé de Recherche au sein de l'équipe :Accompagner les consultant.es sur les recrutements en CDI qui nous sont confiées par nos clients, entreprises et services publics situés sur les départements 69, 42 et 01.Être ambassadeur.drice de la marque employeur de nos clients auprès des candidats et garantir “l'expérience” candidat à toutes les étapes du recrutement. Le quotidien du poste : ¿¿Rédaction d'annoncesSourcing sur le
descriptif du posteLa mission du Chargé de Recherche au sein de l'équipe :Accompagner les consultant.es sur les recrutements en CDI qui nous sont confiées par nos clients, entreprises et services publics situés sur les départements 69, 42 et 01.Être ambassadeur.drice de la marque employeur de nos clients auprès des candidats et garantir “l'expérience” candidat à toutes les étapes du recrutement. Le quotidien du poste : ¿¿Rédaction d'annoncesSourcing sur le
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