Rattaché au responsable d'équipe méthodes industrialisation, vous participez aux projets d'industrialisation des nouveaux équipements / produits, à la détermination du besoin (URS-Spécifications fonctionnelles et techniques) et à la définition des standards (documentation) nécessaires et à leur mise à jour. Vous prenez en main l'équipement (participation à la mise au point, aux tests...) et déterminer les bonnes pratiques d'utilisation (paramètres, méthodes).
Vous conduisez des projets d'amélioration continue. Pour cela vous identifiez les pistes d'amélioration par analyse ou à l'écoute des services opérationnels. Vous définissez le périmètre du projet et chiffrez les gains potentiels. Vous identifiez/utilisez l'outil et/ou méthodologie du Lean & 6 sigma la plus adaptée au projet. Vous etablissez un planning et estimez les moyens nécessaires. Vous constituez un groupe de travail avec les acteurs clés, en priorisant la participation des utilisateurs. Vous déployez la méthodologie, élaborez et pilotez le plan d'action, évaluez le résultat et ajustement. Vous communiquez sur le projet (Opérationnels / responsable du processus...). Vous faites des points réguliers sur l'avancement des projets et évaluez les résultats par rapport à l'attendu.
Vous participez à la réalisation des plans d'actions. Vous mettez en œuvre les actions critiques des PDCA qualité dans les délais établis. Vous êtes amené à répondre aux sollicitations de l'utilisateur quant à un besoin de support / analyse extérieure.
Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans en milieu industriel.
Vous disposez d'un BAC +2 dans le domaine technique.
Vous avez un niveau d'anglais professionnel.
Vous êtes doté(e) de connaissances techniques et notamment sur la méthodologie du Lean +6 SIGMA, sur les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et sur les étapes nécessaires au flux de production.
Vous maitrisez le pack Office, MS Project et l'utilisation de données statistiques.
Vous êtes force de proposition.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un groupe pharmaceutique, un Technicien méthodes - industrialisation (F/H).
La rémunération est de 30000-33000€, elle est négociable selon profil. A ce fixe s'ajoute un variable de 8000 euros. Le rythme de travail est en journée.
La prime de participation et d'intéressement peut représenter jusqu'à 2 mois de salaire. Une prime vacances d'été est attribuée pour tous les salariés ayant une ancienneté supérieure à 3 mois avant le mois d'avril. Une prime de transport est également prévue.
Rattaché au responsable d'équipe méthodes industrialisation, vous participez aux projets d'industrialisation des nouveaux équipements / produits, à la détermination du besoin (URS-Spécifications fonctionnelles et techniques) et à la définition des standards (documentation) nécessaires et à leur mise à jour. Vous prenez en main l'équipement (participation à la mise au point, aux tests...) et déterminer les bonnes pratiques d'utilisation (paramètres, méthodes).
Vous conduisez des projets d'amélioration continue. Pour cela vous identifiez les pistes d'amélioration par analyse ou à l'écoute des services opérationnels. Vous définissez le périmètre du projet et chiffrez les gains potentiels. Vous identifiez/utilisez l'outil et/ou méthodologie du Lean & 6 sigma la plus adaptée au projet. Vous etablissez un planning et estimez les moyens nécessaires. Vous constituez un groupe de travail avec les acteurs clés, en priorisant la participation des utilisateurs. Vous déployez la méthodologie, élaborez et pilotez le plan d'action, évaluez le résultat et ajustement. Vous communiquez sur le projet (Opérationnels / responsable du processus...). Vous faites des points réguliers sur l'avancement des projets et évaluez les résultats par rapport à l'attendu.
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Vous disposez d'un BAC +2 dans le domaine technique.
Vous avez un niveau d'anglais professionnel.
Vous êtes doté(e) de connaissances techniques et notamment sur la méthodologie du Lean +6 SIGMA, sur les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et sur les étapes nécessaires au flux de production.
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Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
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