description.
descriptif du poste
Ce poste, basé à COURBEVOIE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 5 mois
La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Rattaché(e) à la Responsable ADP, votre mission sera la gestion administrative RH et paie des collaborateurs Siège en binôme avec une des Gestionnaire Paie confirmée.
- Gestion de l'ADP & des temps de travail :¿
Effectuer les déclaratifs relatifs à l'embauche - DPAE¿
Gérer les contrats de travail et des avenants¿
Suivre les principales échéances de paie¿
Gérer les avantages sociaux (tickets restaurant, titres de transport, mutuelle)¿
Suivre les visites médicales en relation avec la médecine du travail¿
Effectuer les déclarations d'accidents du travail¿
Rédiger les attestations maladie et les diverses attestations¿¿
Gérer les temps de travail¿: contrôle hebdomadaire des absences / heures & cohérences entres les différents systèmes, interlocutrice privilégiée pour toutes question relative au temps de travail
Être l'interlocuteur direct des salariés, managers et directeurs du Siège pour toutes questions, sujets liés à l'administration du personnel du Siège
- Gestion du processus de paie :¿
Saisie des éléments variables¿
Contrôle des différentes rubriques de paie¿
Etablissement des soldes de tout compte¿
Prise en charge les demandes des salariés relatives à l'administration du personnel et à la paie.¿
Être l'interlocuteur direct des salariés, managers et directeurs du Siège pour toutes questions, sujets liés à l'administration du personnel du Siège
profil recherché
De formation supérieure (minimum Bac+3) spécialisée dans la paie, vous avez une expérience significative d'au moins 3 ans en gestion de l'ADP & de la paie en autonomie et disposez de connaissances approfondies en droit du travail et protection sociale.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et êtes capable de gérer divers systèmes d'informations en parallèle.
La maîtrise d'un logiciel de gestion des temps & d'un logiciel de paie est nécessaire à la bonne exécution de votre poste.
Vous maîtrisez Excel (Recherche V, Fonctions conditionnelles…) et la connaissance de Workday est un plus.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client grand groupe un(e) gestionnaire adp et paie
descriptif du poste
Ce poste, basé à COURBEVOIE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 5 mois
La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Rattaché(e) à la Responsable ADP, votre mission sera la gestion administrative RH et paie des collaborateurs Siège en binôme avec une des Gestionnaire Paie confirmée.
- Gestion de l'ADP & des temps de travail :¿
Effectuer les déclaratifs relatifs à l'embauche - DPAE¿
Gérer les contrats de travail et des avenants¿
Suivre les principales échéances de paie¿
Gérer les avantages sociaux (tickets restaurant, titres de transport, mutuelle)¿
Suivre les visites médicales en relation avec la médecine du travail¿
Effectuer les déclarations d'accidents du travail¿
Rédiger les attestations maladie et les diverses attestations¿¿
Gérer les temps de travail¿: contrôle hebdomadaire des absences / heures & cohérences entres les différents systèmes, interlocutrice privilégiée pour toutes question relative au temps de travail
Être l'interlocuteur direct des salariés, managers et directeurs du Siège pour toutes questions, sujets liés à l'administration du personnel du Siège
- Gestion du processus de paie :¿
Saisie des éléments variables¿
Contrôle des différentes rubriques de paie¿
Etablissement des soldes de tout compte¿
Prise en charge les demandes des salariés relatives à l'administration du personnel et à la paie.¿
Être l'interlocuteur direct des salariés, managers et directeurs du Siège pour toutes questions, sujets liés à l'administration du personnel du Siège
profil recherché
De formation supérieure (minimum Bac+3) spécialisée dans la paie, vous avez une expérience significative d'au moins 3 ans en gestion de l'ADP & de la paie en autonomie et disposez de connaissances approfondies en droit du travail et protection sociale.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et êtes capable de gérer divers systèmes d'informations en parallèle.
La maîtrise d'un logiciel de gestion des temps & d'un logiciel de paie est nécessaire à la bonne exécution de votre poste.
Vous maîtrisez Excel (Recherche V, Fonctions conditionnelles…) et la connaissance de Workday est un plus.
à propos de notre client
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