notre méthode pour un recrutement réussi.
Notre savoir-faire, alliant la connaissance de vos métiers et notre expertise RH, vous offre l’opportunité de bénéficier d’une méthode de recrutement efficace.
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analyse
La compréhension de vos besoins est une étape essentielle pour vous proposer les meilleurs candidats. Pour cela, nous avons développé une méthode RH unique : la méthode JBC permettant de s’assurer d’une adéquation parfaite entre les candidats et votre entreprise.
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sourcing
La phase de recherche de candidats consiste à attirer les meilleurs talents au regard de vos besoins. Selon les profils et compétences recherchés, nous sommes en mesure de vous proposer des canaux d’acquisition adaptés et performants.
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évaluation
Séduire les bons profils est un premier pas dans le process de recrutement, mais encore faut-il s’assurer qu’ils disposent des compétences et softskills indispensables pour occuper le poste à pourvoir. Nos consultants spécialisés sur vos métiers sélectionnent les meilleurs talents au moyen d’entretiens individuels, de tests métiers et d’outils RH d’aide à la décision.
une offre de services adaptée.
Nous avons développé plusieurs offres en fonction de vos besoins. Vous pouvez ainsi choisir le degré d’accompagnement qui vous correspond.
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offre PREMIUM
Pour un recrutement garanti.
Sourcing :
- Annonce détaillée et attractive
- Diffusion sur randstad.fr et 9 jobboards nationaux régionaux ou spécialisés et les réseaux sociaux
- Recherche sur CVthèque
Évaluation et sélection :
- Présélection des profils via le CV
- Entretien professionnel selon notre méthode JBC
- Tests métiers et comportementaux Way R
- Prise de références détaillées via Checkster
Proposition et suivi :
- Progress report hebdomadaire
- Dossier candidat détaillé avec notre recommendation
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offre SÉRÉNITÉ
Pour une prestation intégrale : du sourcing à la proposition de candidats.
Sourcing :
- Annonce détaillée et attractive
- Diffusion sur randstad.fr et 9 jobboards nationaux régionaux ou spécialisés et les réseaux sociaux
- Recherche sur CVthèque
Évaluation et sélection :
- Présélection des profils via le CV
- Entretien professionnel
- Tests métiers
- Prise de références
Proposition :
- Dossier candidat détaillé avec notre recommendation
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offre LIBERTÉ
Pour une pré-sélection efficace et rapide de candidats.
Sourcing :
- Annonce détaillée et attractive
- Diffusion sur randstad.fr et jobboards nationaux régionaux ou spécialisés
- Recherche sur CVthèque
Évaluation et sélection :
- Sélection des profils via le CV
- Entretien téléphonique
Proposition :
- CV présélectionnés
une connaissance du terrain reconnue.
Nous misons sur la proximité géographique pour être au plus proche de vos besoins. Nos consultants RH se distinguent par une connaissance parfaite de vos métiers et des caractéristiques de votre bassin d’emploi.
nos agences spécialisées
vous avez un besoin ou une question sur nos offres.