postuler simplement avec votre profil linkedin.
Dans le cadre de votre activité, 2 parties :
La partie commerciale :
- Accueil de la clientèle, visite de la salle de sport et vente d'abonnement,
- Prospection téléphonique pour les adhérents qui ne sont pas inscrits en club,
- Reporting en lien avec les objectifs définis (tableau de suivi pour les visites de la salle et vente à faire par la suite),
- Tenue des stocks de consommables,
- Gestion administrative (création du badge, contrat, suivi lié à l'adhérent : changement de forfait, ajout option duo etc..),
La partie coaching :
- Animation des premières séances (séances starter) et établissement des points "forme" tous les mois pour suivre l'évolution des adhérents,
- Conseil, accompagnement et fidélisation des adhérents dans leurs pratiques afin de les aider à atteindre leurs objectifs,
- Animation cours de Cross Training,
- Respect du règlement intérieur et de l'hygiène du club.
Formation d'une semaine prévue par le manager.
Vous avez le sens de l'écoute, de la communication, de l'organisation, de la pédagogie et des responsabilités.
HORAIRES :
Période Haute : Janvier à Mars // Septembre à Novembre = 38.5h, du Lundi au Samedi de 10h30 à 19h30
Période Basse : Décembre // Avril à Mi-Août : 35h, du Lundi au Vendredi de 11h – 19h. (Week-end libre).
Nous recherchons pour le compte de notre client, un grand centre sportif de Castres, un coach sportif.ve F/H.
Dans le cadre de votre activité, 2 parties :
La partie commerciale :
- Accueil de la clientèle, visite de la salle de sport et vente d'abonnement,
- Prospection téléphonique pour les adhérents qui ne sont pas inscrits en club,
- Reporting en lien avec les objectifs définis (tableau de suivi pour les visites de la salle et vente à faire par la suite),
- Tenue des stocks de consommables,
- Gestion administrative (création du badge, contrat, suivi lié à l'adhérent : changement de forfait, ajout option duo etc..),
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- Animation des premières séances (séances starter) et établissement des points "forme" tous les mois pour suivre l'évolution des adhérents,
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Période Basse : Décembre // Avril à Mi-Août : 35h, du Lundi au Vendredi de 11h – 19h. (Week-end libre).
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De votre candidature jusqu'à votre prise de poste, découvrez comment randstad vous accompagne dans votre recherche d'emploi.
Dès réception, nous étudions votre profil pour valider que vos compétences sont en adéquation avec le poste proposé.
Un consultant vous téléphonera pour échanger sur votre candidature et vos objectifs de carrière si votre profil et vos compétences correspondent au poste proposé.
Si vous n'êtes pas déjà intérimaire chez nous, nous aurons besoin d'informations ou de documents administratifs complémentaires afin de compléter votre dossier.
Votre consultant programmera un entretien en agence ou visio pour échanger sur la mission et sur vos souhaits professionnels. Il pourra aussi vous proposer d'autres missions s'il existe de meilleures opportunités !
Vous avez la mission, félicitations ! La veille de votre prise de fonction, vous recevrez les derniers conseils et informations dont vous pourriez avoir besoin pour une première journée réussie !
C'est le grand jour, vous êtes prêt ! Et vous n'êtes pas seul, votre consultant reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos premiers pas chez notre client.
Vous êtes officiellement Intérimaire Randstad ! Bénéficiez, dès votre 1ère heure de mission, d'avantages au quotidien. Votre consultant reste là pour vous accompagner. Bienvenue chez Randstad.
Nous vous tiendrons informés lorsque nous aurons des offres d'emploi similaires. Les informations recueillies permettent de vous envoyer les alertes email correspondant à votre demande.
Merci, votre alerte email a bien été créée.